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Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Projektentwicklung, Baustoffproduktion oder im Gebäudemanagement - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Bau mit uns die Zukunft!
Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams.
Die STRABAG Rail GmbH ist ein internationales Bahnbauunternehmen und Teil des STRABAG SE-Konzerns. Durch ihre inzwischen mehr als 100-jährige Erfahrung gibt sie wertvolle Impulse bei der Planung von Bahnbauprojekten und setzt bei der Bauausführung qualitative Maßstäbe. <h2>Projektkaufmann:frau (m/w/d) im Bahnbau mit Entwicklungsperspektive</h2>Frankfurt a. M., Bad Hersfeld und bundesweit Unternehmen: STRABAG RAIL GMBH Aufgabe:Sie verantworten die kaufmännische Abwicklung und Betreuung von bundesweiten Bahnbauprojekten
In direkter Berichtslinie stimmen Sie sich, in allen wesentlichen kaufmännischen und personalrelevanten Themen, direkt mit der Geschäftsführung ab
Nach einer angemessenen Zeit der Einarbeitung ist die Übernahme von Führungsverantwortung mit Prokura möglich
Sie unterstützen bei der Akquisition von Aufträgen und der strategischen Betreuung von Kunden
Bei der Vertragsgestaltung wirken Sie ebenso mit, wie bei der Erweiterung oder Anpassung von Bauverträgen
Die Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung gehört ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet wie die Fakturierung oder das Forderungs- und Bürgschaftsmanagement
Sie erstellen regelmäßig die Monats- und Jahresabschlüsse für Ihre Projekte und verantworten zudem das Projektcontrolling
Subunternehmerleistungen werden, im Einvernehmen mit der technischen Projektleitung, von Ihnen überprüft und vergeben
Die kaufmännische Korrespondenz mit Bauherren, Behörden, Nachunternehmern und Lieferanten wird von Ihnen erledigt
Sie übernehmen darüber hinaus anfallende kaufmännische und sachbezogene Sonderaufgaben für die Geschäftsführung Qualifikation:Sie haben ein wirtschafts- und/oder ingenieurwissenschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen bzw. gleichwertige Qualifikationen erworben
Mehrjährige Berufserfahrung in einer kaufmännischen Position in der Bauindustrie, vorzugsweise im Bahnbau, bringen Sie mit
Sie haben sichere Kenntnisse in MS-Office sowie vorzugsweise Erfahrung in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB iTWO) und/oder mit IBM AS/400
Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verständnis von betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen sowie die entsprechende Zahlenaffinität
Eine ausgeprägte Karriereorientierung und Lernbereitschaft bringen Sie zudem mit
Reise- und Einsatzbereitschaft, für den Einsatz in bundesweiten Projekten, dürfen wir voraussetzen
Unternehmerisches Handeln sowie Ergebnisorientierung und Konfliktfähigkeit zeichnen Sie aus Wir bieten:Eine Begegnung auf Augenhöhe in einem erfahrenen Team mit anspruchsvollen Aufgaben in einem krisensicheren Arbeitsumfeld. Diese spannende Funktion können Sie, im Einklang mit Ihrer Lebenssituation, von einem Bürostandort Bad Hersfeld oder Frankfurt am Main ausüben. Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Ihnen individuelle und langfristige Weiterbildungen - so bleiben Sie immer auf dem aktuellen Stand. Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Bauwirtschaft ist für uns ebenso selbstverständlich, wie ein Firmenwagen zur Privatnutzung, eine moderne IT-Ausstattung, Home Office Option, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tage Jahresurlaub. Wir bieten ein vielfältiges Gesundheitsmanagement, eine Gruppenunfallversicherung die Sie beruflich und privat absichert sowie die Option einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge. Nicht zuletzt profitieren Sie bei uns von einer Vielzahl an attraktiven Mitarbeiterangeboten und -rabatten, wie exemplarisch dem Leasing eines Company Bike. Unser Motto Teams Work wird nicht nur jeden Tag im Büro und auf der Baustelle, sondern auch bei den vielen Firmenevents erlebbar. Sie wünschen sich eine verantwortungsvolle Aufgabe in zukunftsweisenden Infrastrukturprojekten sowie eine klare Karriereperspektive im Management? Dann bewerben Sie sich, am besten unter Angabe von Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin, über unser Onlineformular unter <a href="https://karriere.strabag.com" target="_blank">https://karriere.strabag.com</a>
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Karriereentwicklung
Parkplatz
Kostenlose Getränke
Sportangebote
Wettbewerbsfähige Vergütung
Mitarbeiterrabatte
Flexible Arbeitszeiten
Tarifvertrag
Job-Ticket
Gruppenunfallversicherung
Angebot an Sprachkursen
Home Office
Gesundheitsförderung
Mitarbeiterevents
Gute Verkehrsanbindung
Company Bike Bewerben unter: STRABAG RAIL GMBH Europa-Allee 50, 60327 Frankfurt (GPS: 8.645, 50.10) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Projektkaufmann-frau-m-w-d-im-Bahnbau-mit-Entwicklungsperspektive.1482182455.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Projektkaufmann:frau (m/w/d) im Bahnbau mit Entwicklungsperspektive

Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist - aus Tradition. <h2>Ingenieur / Entwicklungsingenieur Avionik (System) (m/w/d)</h2>Frankfurt, Nürnberg, Rostock, Überlingen am Bodensee Unternehmen: Diehl Aerospace GmbH Aufgabe:Sie sind im Rahmen der Entwicklung von Avionik-Systemen und -Geräten vom ersten Konzept bis zur finalen Abnahme bzw. Übergabe an den Kunden zuständig.
Ihr Tätigkeitsspektrum umfasst folgende Aufgaben: Requirements-Analyse, System Design, Validierung von Requirements und Design sowie die Planung und Durchführung der Nachweisführung.
Sie stimmen sich interdisziplinär sowohl mit internen als auch externen Stakeholdern ab und verantworten die Erstellung von Spezifikationen, Konzepten, Architekturen, Plänen etc.
Zudem kümmern Sie sich um Fragen zur Zertifizierbarkeit des Produkts und initiieren erforderliche Analysen sowie die Erstellung der Dokumentation. Qualifikation:Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Luft- und Raumfahrttechnik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
Sie konnten bereits Berufserfahrung in Bezug auf die Analyse von Anforderungen, die Erstellung von Spezifikationen oder Definition von System- und Gerätearchitekturen für komplexe sicherheitskritische Systeme sammeln.
Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse im System Engineering (ARP4754A und ISO 26262) sowie hinsichtlich der luftfahrtrechtlichen Zulassung von Geräten und Systemen.
Erste Erfahrungen mit Sicherheits- und Zuverlässigkeitsanalysen sowie den Tools DOORS, SVN und Matlab bzw. Simulink sind von Vorteil.
Kommunikationsstärke, Koordinations- und Teamfähigkeit sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.
Makeitworkatdiehl.com Wir bieten:Berufliche &amp; persönliche Weiterentwicklung
Flexible Arbeitszeiten
Familienunternehmen
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliches Gesundheitsmanagement Bewerben unter: Diehl Aerospace GmbH An der Sandelmühle 13, 60439 Frankfurt am Main (GPS: 8.648, 50.16) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Ingenieur-Entwicklungsingenieur-Avionik-System-m-w-d.1477915505.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Ingenieur / Entwicklungsingenieur Avionik (System) (m/w/d)

Operational services (OS) ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse. <h2>Requirements Engineer Data Analytics (m/w/d)</h2>verschiedene Standorte Unternehmen: operational services GmbH &amp; Co. KG Aufgabe:Analyse und Erfassung: Sie identifizieren Projekt- und Produktanforderungen als Bindeglied zwischen Consulting, Fach- &amp; Anwendungsberater:innen für Data Lake Lösungen mit Snowflake, Azure Datafactory im Zusammenspiel mit Microsoft Power BI.
Dokumentation: Mit Präzision dokumentieren und beschreiben Sie die fachlichen Anforderungen zur technischen Realisierung.
Abstimmung und Begleitung: Sie stimmen Anforderungen mit System- und Softwarearchitekt:innen ab und begleiten die Entwicklung bis zur Perfektion.
Kommunikation: Sie fördern den Dialog zwischen allen Stakeholder:innen und Architekt:innen, um Synergien zu schaffen.
Beratung: Sie unterstützen unsere Kunden mit Ihrem Know-how bei der Implementierung maßgeschneiderter Lösungen.
Projektleitung: Sie leiten komplexe Aufträge von der Planung bis zur Ausführung und sorgen für eine optimale Ressourcen- und Lieferantenplanung. Qualifikation:Berufserfahrung: Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in relevanten Bereichen mit, inklusive fundierter Erfahrung im IT-Software Anforderungsmanagement, IT-Projektmanagement und in der Business-Analyse.
Methodenkompetenz: Sie konnten bereits Erfahrungen im Umgang mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban sammeln.
Technologie-Know-how: Sie bringen tiefgreifende Kenntnisse in MS PowerApps, Azure Datafactory und Snowflake für Anforderungsanalyse und -spezifikationen mit. Des Weiteren beherrschen Sie einen sicheren Umgang mit dbt für Datenmodellierung und -transformation.
Analytisches Denkvermögen: Sie zeichnen sich durch eine analytische und strukturierte Arbeitsweise aus und bringen komplexe Sachverhalte auf den Punkt.
Sprachen: Sie besitzen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit. Wir bieten:Mobiles
Arbeiten
Gehaltspaket
Gehaltspaket
Erfolgsbeteiligung
Erfolgs-
Beteiligung
Weiterbildung.png
Weiterbildung
Regelarbeitszeit
37/5
Regelarbeitszeit
Arbeitszeitkonten
Arbeitszeit-
konten
Urlaub
30 Tage
Urlaub
Altersvorsorge
Altersvorsorge
Vermögenswirksame Leistungen
Vermögenswirksame
Leistungen
Pensionsfond
Entgeltumwandlung
in den Telekom-
Pensionsfond
Unfallversicherung
Gruppenunfall-
Versicherung
Fahrradleasing
Option des
Fahrradleasings
Aktienprogramm
Beteiligung am
Aktienprogramm
der Dt.Telekom AG
Mitarbeiterkonditionen
Mitarbeiterkonditionen
für viele Produkte
der Dt.Telekom
Corporate Benefits
Corporate
Benefits
Verkehrsanbindung
Gute Bewerben unter: operational services GmbH &amp; Co. KG Frankfurt Airport Center, Gebäude 234, HBK25, 60549 Frankfurt (GPS: 8.692, 50.11) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Requirements-Engineer-Data-Analytics-m-w-d.1475780005.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Requirements Engineer Data Analytics (m/w/d)

Sweco ist Europas größtes Architektur- und Ingenieurbüro und allein in Deutschland an über 35 Standorten aktiv. Zusammen mit unseren Kunden und dem Wissen von europaweit über 22.000 Architekt*innen, Ingenieur*innen und anderen Spezialist*innen schaffen wir zukunftsfähige Lösungen. Gemeinsam verändern wir die Gesellschaft. <h2>Fachreferent Labour Relations (m/w/x)</h2>Frankfurt am Main, Bremen, deutschlandweit Unternehmen: Sweco GmbH Aufgabe:Als Teil unseres HR-Teams beraten Sie unser Management Team und unsere Zentralfunktionen bei der Planung und Umsetzung strategischer Initiativen und globaler Programme, die mit den Arbeitnehmervertretungen (Gesamtbetriebsrat und/oder Standortbetriebsräte) verhandelt werden müssen
Regelmäßiger Austausch mit unseren Arbeitnehmervertretungen und eine proaktive Beziehungspflege
Vorbereitung und Durchführung / Moderation von Verhandlungen mit dem Betriebsrat
Entwerfen und Verhandeln von Betriebsvereinbarungen
Sicherstellung der Einhaltung der Mitbestimmung
Sie haben den Überblick von Themen, die wichtig für unsere Betriebsräte sind, priorisieren diese und sind das Bindungsglied zwischen Management Team und Arbeitnehmervertretung
Prüfung von Dokumenten im Hinblick auf mitbestimmungspflichtige Punkte und Fragen der Beteiligung von Betriebsräten Qualifikation:Mehrjährige Erfahrung (mindestens 5 Jahre) als Rechtsanwalt im Arbeitsrecht oder als Rechtsberater mit einem relevanten akademischen Abschluss
Umfassende Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht, dabei insbesondere im Betriebsverfassungsgesetz
Nachweisliche Erfahrung im Führen von Verhandlungen mit betrieblichen Arbeitnehmervertretungen
Verantwortungsbewusste, serviceorientierte und kundenfreundliche Arbeitsweise
Fähigkeit, sowohl eigenständig wie auch im Team zu arbeiten und eine hohe Entscheidungsfähigkeit
Hohe Beratungs- und Verhandlungskompetenz sowie Kollaborationsbereitschaft
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine schnelle Auffassungsgabe
Lösungsorientierung, Geduld, Unternehmerisches Denken, Bereitschaft eine zentrale Funktion in einem dezentral geprägten Umfeld zu sein
Hervoragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gerne zusätzlich auch Englischkenntnisse Wir bieten:Abwechslungsreiches Tagesgeschäft in einem offenen Führungsumfeld
Flexible Arbeitszeiten ohne Kern-, aber mit Vertrauensarbeitszeit sowie starke Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Zusatzleistungen wie Fitnessprogramme, Job-Ticket, Job-Rad, Kinderbetreuungs- und Ferienkostenzuschuss u. v. m.
Mental-Health-Unterstützung in Form eines kostenfreien Beratungstelefons
Umfassendes Einarbeitungsprogramm mit persönlicher Patenschaft
Gute Karrieremöglichkeiten und Weiterentwicklung über die Sweco Akademie oder externe Seminare Bewerben unter: Sweco GmbH Baseler Str. 10, 60329 Frankfurt am Main (GPS: 8.665, 50.10) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Fachreferent-Labour-Relations-m-w-x.1474399495.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Fachreferent Labour Relations (m/w/x)

<h2>Developer Java EE Fullstack - Schwerpunkt Microservices (w/m/d)</h2>Frankfurt, Nürnberg Unternehmen: ING Deutschland Aufgabe:Du findest den Weg zur maßgeschneiderten IT-Lösung, stürzt Dich in verteilte Systeme und gestaltest die Microservices für neue oder bereits bestehende Anwendungen.
Routine im Java-Software-Engineering hast Du bereits und End-to-End liegt nicht nur im Trend, sondern passt bestens zu Deinem Anspruch: Du konzipierst, entwickelst, implementierst, definierst Schnittstellen, testest (JUnit), überwachst (SonarQube) und dokumentierst.
Optimierungspotenziale lotest Du kreativ aus und stehst in engem Austausch mit Deinen Kolleg*innen, auch im internationalen Rahmen. Qualifikation:Studium / Ausbildung in der IT
Mehrjährige Berufspraxis in der Softwareentwicklung mit Java sowie Erfahrung mit verteilten Systemen
Tech Stack: Java, Spring / Spring Boot, Git, Rest, Maven, IntelliJ, OpenShift / Docker, Elastic, Azure, Scala, Apache Kafka
Strukturiert, kundenorientiert, kommunikativ, kreativ
Spaß an eigenverantwortlicher und agiler Arbeitsweise im Team (Scrum / Kanban)
Sehr gutes Deutsch und Englisch, schriftlich wie mündlich Wir bieten:Freu Dich auf zahlreiche Benefits
Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket &amp; Bike LeasING, Betriebsrestaurant
Mobiles Arbeiten je nach Position und Abteilung im Rahmen von betrieblichen, regulatorischen und gesetzlichen Anforderungen, individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- &amp; Kinderbetreuungskosten
Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz Bewerben unter: ING Deutschland Theodor-Heuss-Allee 2, 60486 Frankfurt (GPS: 8.648, 50.11) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Developer-Java-EE-Fullstack-Schwerpunkt-Microservices-w-m-d.1472799785.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Developer Java EE Fullstack - Schwerpunkt Microservices (w/m/d)

Wir beraten als größter deutscher Kautionsdienstleister mehr als 1.000 Kunden weltweit mit einem Absicherungsvolumen von rund 18 Mrd. Euro.
Die Gesellschaft unterhält Standorte in den Niederlanden, dem vereinigten Königreich, Bulgarien, Österreich und der Schweiz. <h2>Senior Account Manager Factoring (m/w/d)</h2>Trier, München, Frankfurt am Main, HomeOffice Unternehmen: Gracher Kredit- &amp; Kautionsmakler GmbH &amp; Co. KG Aufgabe:Umsetzung und Weiterentwicklung eines nachhaltigen mehrdimensionalen Betreuungskonzepts im Bereich Account Management Factoring
 Aufgrund unserer Mandantenstruktur (corporate, PE, national, international) sind Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit PE Fonds / Investoren im Rahmen von M&amp;A- und ähnlich gelagerten Transkationen gewünscht
 Unterstützung bei Onboarding-Prozessen des Sales-/Strukturierungs-Teams
 Eigenverantwortliche Betreuung bestehender Mandate im Bereich Factoring, sowie die Abwicklung des operativen Tagesgeschäfts im Bestand und Renewals
 Ausbau und Weiterentwicklung des eigenen Portfolios (Up-Selling)
 Führung von Jahres- und Portfoliogesprächen
 Führung von Jahres- und Portfoliogesprächen
 Cross-Selling im Mandantenbestand
 etc.
 Unterstützung beim Aufbau und Implementierung eines Service-Teams in Bulgarien
 Unterstützung und Aufbau Abteilungscontrolling, z.B. Eingang von Courtagen
 Sie unterstützen beim Onboarding von neuen Mitarbeitern Qualifikation:Mehrjährige Berufserfahrung im Factoring mit den Schwerpunkten Commercial / Sales / Accountmanagement / Regionalmanagement / Aftersales
 Hohe Produktaffinität und tiefes Produkt-Know-How
 Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
 Sehr gute Kenntnisse in Excel
 Erste Erfahrung in der strategischen und operativen Strukturierung und Umsetzung von Strukturen und Prozessen
 Hohe Team- und interne/externe Kommunikationsfähigkeit mit hohen Argumentations- und Durchsetzungsfähigkeit, zielgerichtete Konfliktfähigkeit
 Hohe Selbstmotivation und Eigenverantwortlichkeit mit Hands-on-Mentalität
 Abstraktes und kreatives Denken mit zielführender Remote-Arbeitsweise Wir bieten:Einen sicheren Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen, stetig wachsenden Unternehmen
 Ein dynamisches und motiviertes Team mit ultraflachen Hierarchien
 Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
 Externes Coaching-Angebot
 Modernste Ultrabooks
 Fahrrad-Leasing über Jobrad
 Umfangreiches betriebliches Programm zur Gesundheitsförderung
 individuelle Ergonomieberatung
 Bürostühle mit Bioswingtechnologie
 Elektrisch verstellbare Sitz-/Stehschreibtische
 Betriebliche Krankenzusatzversicherung (voll arbeitgeberfinanziert)
 Betriebliche Unfallversicherung (voll arbeitgeberfinanziert)
 interne Fort- und Weiterbildungen in unserer Gracher-Academy
 Mitarbeiter-Events Bewerben unter: Gracher Kredit- &amp; Kautionsmakler GmbH &amp; Co. KG Rennbahnstraße 72-74, 60528 Frankfurt am Main (GPS: 8.650, 50.08) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Senior-Account-Manager-Factoring-m-w-d.1468094155.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Senior Account Manager Factoring (m/w/d)

Konecranes ist ein weltweit führender Anbieter, wenn es um perfekte Lösungen für den Materialumschlag geht und das für ein breit gefächertes Kundenspektrum in verschiedenen Industrien. Wir setzen immer wieder Maßstäbe in der Branche, von täglichen Optimierungen bis hin zu bahnbrechenden Innovationen. Denn wir wissen, dass wir stets einen sichereren, produktiveren und nachhaltigeren Weg finden können. Deshalb wird Konecranes mit seinen 16 000+ Fachleuten in mehr als 50 Ländern jeden Tag das Vertrauen geschenkt, das zu bewegen, was die Welt benötigt. Unsere Mitarbeitenden sind engagiert und wachsen mit uns. Was wir tun, tun wir mit Leidenschaft. <h2>Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit</h2>Dreieich, Heilbronn, Karlsruhe Unternehmen: Konecranes GmbH Aufgabe:Du berätst und unterstützt den Arbeitgeber und verantwortliche Personen hinsichtlich des Arbeitsschutzes, der Unfallverhütung und in allen Fragen der Arbeitssicherheit einschließlich der menschengerechten Gestaltung der Arbeit gemäß §6 ASiG
Du überprüfst die Betriebsanlagen und technischen Arbeitsmittel auf Sicherheitstechnik
Du beobachtest und dokumentierst die Durchführung des Arbeitsschutzes und der Unfallverhütung, schlägst Maßnahmen zur Beseitigung festgestellter Mängel vor und wirkst auf deren Umsetzung hin
Du erfasst, untersuchst und bewertest Arbeitsunfälle und erstellst Präventionsprogramme sowie Maßnahmen zur Unfallverhütung
Du klärst alle im Betrieb Beschäftigten über die Anforderungen des Arbeitsschutzes und der Unfallverhütung auf und förderst die Einhaltung dieser Anforderungen
Du unterstützt bei der Unterweisung und Schulung der Sicherheitsbeauftragten
Du wirkst bei den Audits der Managementsysteme ISO 1400/OHSAS 18001 sowie Brandschutzaudits mit
Du bist die Kontaktperson für Vertreter öffentlicher Organe wie z.B. Berufsgenossenschaften und die Feuerwehr Qualifikation:Du hast eine abgeschlossene Fachhochschulausbildung, zum Beispiel ein Studium der Ingenieurwissenschaft an einer FH/TH, oder eine staatlich geprüfte technische Ausbildung, zum Beispiel als Techniker*in im Maschinenbau, oder eine vergleichbare technische Ausbildung
Du hast eine Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit abgeschlossen
Idealerweise hast du erfolgreiche Zusatzausbildungen absolviert, zum Beispiel als Umweltschutz- und Brandschutzbeauftragte/r oder als Beauftragte/r für die Gefahrenabwehr auf Hafenanlagen
Einschlägige Berufserfahrung wird von uns begrüßt
Du verfügst über gute Kenntnisse der relevanten Rechtsgrundlagen
Du besitzt gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine souveräne Beherrschung der gängigen MS-Office-Produkte Wir bieten:Umfassende Einarbeitung
Tarifgebundene Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
30 Tage Urlaub + tarifliche Sonderurlaubstage
E-Bike Leasing
Vielseitige Unterstützungsprogramme für Mitarbeitende (Familienversicherung, Gesundheits- &amp; Vorsorgeleistungen, Hilfestellung bei Verbraucher-Themen, rechtlichen Fragestellungen oder psycho-sozialen Anliegen durch eine
Externe Beratung)
Aktiensparprogramm
Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Betriebliche Altersvorsorge Bewerben unter: Konecranes GmbH Robert-Bosch-Straße 18, 63303 Dreieich (GPS: 8.705, 50.03) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Fachkraft-m-w-d-fuer-Arbeitssicherheit.1466968405.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit

<h2>Expertise Lead - Touchpoint &amp; Development Services (w/m/d)</h2>Frankfurt am Main, Nürnberg Unternehmen: ING Deutschland Aufgabe:Als Expertise Lead führst Du fachlich, hast Budgetverantwortung und gehst für Deinen Bereich die Themen Qualitätssicherung und kontinuierliche Prozessverbesserung konsequent an.
Im Rahmen der strategischen Ausrichtung verantwortest Du die IT-Risk-Compliance im Touchpoint-Umfeld und Group Services / Assets, implementierst Neuerungen und denkst richtungsweisend mit und vor.
Gemeinsam mit Deinem Team verfolgst Du Ideen, prüfst, welche Markttrends für uns relevant sind - und setzt um, was zu uns passt.
Damit das gelingt, schaffst Du ein Arbeitsumfeld, in dem Persönlichkeiten und Fähigkeiten produktiv harmonieren.
Du lancierst Wissen und Werte, lebst unseren Orange Code genauso wie den One Agile Way of Working vor, triffst in jeder Situation den richtigen Ton und hast den Dreh raus, um das Beste aus allem herauszuholen.
Deine Stimme hat Gewicht, weil Du alle Schnittstellen mit Umsicht managst und intern wie extern, national wie international mit allen Beteiligten auf allen Ebenen im intensiven Austausch stehst. Qualifikation:Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation, die Erfahrung in der Java-Entwicklung sowie sehr gute Kenntnisse im Bereich Middleware- und/oder Client-Entwicklung gewährleistet
Mehrjährige Berufspraxis in der IT, bankfachliches Wissen sowie Kenntnisse zu IT-Governance und Regulatorik
Umfassendes IT-Know-how zu Prozessen / Anwendungen / Technologien (in der Finanzbranche), im DevEngineering sowie Skills im Umgang mit Microservice-Architekturen (Self-contained Systems)
Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden
Vertraut mit agilen Arbeitsweisen
Kunden-, ziel- und lösungsorientierter Arbeitsstil
Stark in Kommunikation &amp; Motivation - empathisch, vermittelnd, überzeugend
Sehr gutes Deutsch und Englisch, schriftlich wie mündlich Wir bieten:Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket &amp; Bike LeasING, Betriebsrestaurant
Mobiles Arbeiten je nach Position und Abteilung im Rahmen von betrieblichen, regulatorischen und gesetzlichen Anforderungen, individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- &amp; Kinderbetreuungskosten
Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz Bewerben unter: ING Deutschland Theodor-Heuss-Allee 2, 60486 Frankfurt am Main (GPS: 8.648, 50.11) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Expertise-Lead-Touchpoint-Development-Services-w-m-d.1466217625.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

28 Jobs in Frankfurt am Main, Deutschland