Specialist Architect (w/m/d) Enterprise-Architektur

Das Architektur-Office vereint dabei die Expertise aus langjähriger Erfahrung, konsequenter Weiterbildung, regelmäßigem, institutionalisiertem Austausch mit hohem Engagement seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unser Blick aufs Ganze erlaubt es uns dabei, technologie-, domänen- und organisationsübergreifend zu wirken - und auch in komplexen Situationen Lösungen anzubieten.

Specialist Architect (w/m/d) Enterprise-Architektur

verschiedene Standorte
Unternehmen: IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

Aufgabe:

Als Specialist Architect mit dem fachlichen Schwerpunkt Enterprise-Architektur unterstützen Sie mit Ihren Ideen und Ihrem Wissen unser Team EA bei der Aktualisierung und Optimierung des bestehenden Enterprise Architecture Managements. Im Rahmen der Reaktionsprozesse kommunizieren Sie mit allen Entwicklungsteams, Technologieverantwortlichen und Architekten. Sie analysieren fachliche und technische Zusammenhänge und sorgen für einen Überblick über die IT-Landschaft der BA. Darüber hinaus unterstützen Sie die Architekten bei der Definition von Lösungsmustern und Zielarchitekturen zur Umsetzung der IT-Strategie. Idealerweise wirken Sie bei der Weiterentwicklung der bestehenden EAM-Lösung mit: Von der Anforderungsanalyse, Konzeption von Auswertungen bis hin zur Implementierung des EAM PORTALs und EAM BACKENDs sind hier viele Möglichkeiten geboten. Entwicklung von IT-Strategien mit Fokus auf technologische Abhängigkeiten und -architekturen Laufende Markterkundung und Überprüfung von Technologietrends und -entwicklungen sowie Anpassung der IT-internen Richtlinien Erstellung von Richtlinien zur IT-Sicherheit und -compliance sowie Sicherstellung der Einhaltung der Richtlinien Analyse und Bewertung von technischen Anforderungen Verantwortung für Planung, Organisation und Durchführung von Projekten über alle Projektphasen Definition von Projektzielen, Meilensteinen und Ressourcen Analyse und Klärung von fachlichen und technischen Zusammenhängen mit Entwicklerteams und Architekten Abstraktion und Übersetzung von Analyseergebnissen in die EAM-Systematik Konzeption und Implementierung von Auswertungen zur IT-Landschaft Ableitung von Anpassungsbedarfen in der EAM-Systematik und EAM-Methodik Qualitätssicherung der vorhandenen Informationen

Qualifikation:

Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik) Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung Oder vergleichbares Profil Sie überzeugen weiterhin durch: Vertiefte Kenntnisse in IT-Infrastruktur und -Architektur Vertiefte Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden und -Tools Fundierte Kenntnisse in IT-Sicherheit, Compliance und technischer Integration Fundierte Kenntnisse in technologischen Trends und Innovationen Idealerweise bringen Sie noch Kenntnisse und Fähigkeiten in folgenden Bereichen mit: Interesse an Themen der Unternehmensarchitektur Kenntnisse aktueller Technologien und Architekturen zur Implementierung von Unternehmensanwendungen Erfahrung in Entwicklungsprojekten im Enterprise-Umfeld Erfahrung bei der Weiterentwicklung und Wartung von Bestandssystemen Erfahrung mit Modellierungswerkzeugen

Wir bieten:

Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten. Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit ( ⁠www.arbeitsagentur.de/​ba-tarifvertrag ) Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen) Flexible Arbeitszeitmodelle Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können Bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. Im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen. Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an.

Bewerben unter:
IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
Heinrich-Lorenz-Straße 20, 09120 Chemnitz (GPS: 12.91, 50.81)

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