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Wir suchen eine <h2>Nanny/Kindermädchen</h2> für Zwillinge (5 Jahre) Nähe Mallersdorf.Tel. 0151/44280170

Nanny/Kindermädchen (m/w/d)

Im Haus der Kinder Vogelnest hat der Storch zugeschlagen, deshalb suchen wir im Bereich Krippe eine <h2>pädagogische Fachkraft </h2> Mehr Informationen findest Du auf: <a href="https://www.vg-furth.de/stellenangebote&amp;nbsp" target="_blank">https://www.vg-furth.de/stellenangebote&amp;nbsp</a>;

pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Die Stadt Dingolfing sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <h2>Sozialpädagogen bzw. Sozialarbeiter (m/w/d)</h2> im Bereich Streetwork / offene Jugendarbeit in Teilzeit, 30 Std. Das genaue Anforderungsprofil und weitere Einzelheiten finden Sie unter: <a href="http://www.mein-check-in.de/dingolfing" target="_blank">www.mein-check-in.de/dingolfing</a>

Sozialpädagogen / Sozialarbeiter (m/w/d)

Der Markt Pfeffenhausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit eine <h2>Einrichtungsleitung (m/w/d)</h2> für die Pfeffenhausener Nardinis Das genaue Anforderungsprofil und weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.pfeffenhausen.de/rathaus-buergerservice/karriere/251211-einrichtungsleitung-kindertagesstaette.php" target="_blank">www.pfeffenhausen.de/rathaus-buergerservice/karriere/251211-einrichtung…</a> Bewerbungsfrist: 16.01.2026 Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung an den Markt PfeffenhausenMarktplatz 384076 Pfeffenhausenoder per E-Mail an <a href="mailto:personalamt@markt-pfeffenhausen.de" target="_blank">personalamt@markt-pfeffenhausen.de</a>. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Personalabteilung unter 08782/96 00-30 oder 08782/96 00-19 oder an die Sachgebietsleitung Kindergartenwesen unter 08782/96 00-18.

Einrichtungsleitung (m/w/d)

Ihr Profil:<ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie haben einen selbst-reflexiven Erziehungsstil</li><li>Sie bringen entweder bereits eine hohe Wahrnehmung, Affektregulation, Mentalisierungs- und Kritikfähigkeit mit oder sind bereit diese gemäß Konzept auszubauen</li><li>Sie begegnen Ihren Mitmenschen auf Augenhöhe, mit Zugewandtheit und Offenheit</li><li>Sie sind ein Organisationstalent und arbeiten strukturiert</li><li>Sie sind mental belastbar und behalten auch in hektischen Situationen einen kühlen Kopf</li></ul>Zielsetzung der Stelle:<ul><li>Beziehungsaufbau zum gesamten Familiensystem in einer hohen Kontaktqualität</li><li>Abholen der einzelnen Familienmitglieder auf dem jeweiligen Entwicklungsstand und Zeichnen einer Entwicklungsperspektive</li><li>Modell für die betreuten Familiensysteme hinsichtlich der Kompetenzen Wahrnehmung, Affektregulation, Mentalisieren und Kritikfähigkeit</li></ul>Haupttätigkeiten:<ul><li>Wahrnehmung der eigenen Person und der betreuten Familienmitglieder: Hinweisgeber und „Regulator“</li><li>Entwicklungsgespräche mit Kindern</li><li>Entwicklungsgespräche mit Kindseltern</li><li>Verfassen von Entwicklungsberichten</li><li>Hilfeplangespräche, Kontakte Jugendamt allgemein</li><li>Durchführung Strukturen QMS</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Interessante und eigenverantwortliche Aufgaben in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen</li><li>Ein herausforderndes pädagogisches Niveau</li><li>Laufende Teamsupervisionen</li><li>Einzelsupervisionen im Bedarfsfall</li><li>Eine gründliche und individuelle Einarbeitung im Team</li><li>32 Tage Urlaub</li><li>Vergütung in Anlehnung an den TvöD (S12 bzw. S8b)</li><li>Fahrgeld</li><li>Givve Card Sachbezug (50 € monatlich)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Kollegiales Betriebsklima mit vielen Team-Events und gemeinsamen Aktivitäten</li></ul>Bei uns können Sie Ihre Fähigkeiten einsetzen und sich selbst weiterentwickeln. Eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und viele weitere Benefits warten auf Sie. Werden Sie ein Teil von uns und bauen Sie unseren Erfolg gemeinsam mit uns aus.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbungper Post an Sozialpädagogische Initiative GmbH, Herr Andreas Schmidbauer, Egglhamer Str. 11, 94501 Aidenbachper Mail an <a href="mailto:verwaltung@si-niederbayern.de" target="_blank">verwaltung@si-niederbayern.de</a>oder über unser Bewerbungsportal auf unserer Homepage <a href="http://www.si-niederbayern.de" target="_blank">www.si-niederbayern.de</a>Bei Fragen rufen Sie gerne an unter 08543-918 7130 oder 0170-7618155

Sozialpädagogische Initiative GmbH

Pädagogische Fachkraft für ambulante Hilfen (m/w/d)

Ihr Profil:<ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge (m/w/d) und/oder eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie haben einen selbst-reflexiven Erziehungsstil</li><li>Sie bringen entweder bereits eine hohe Wahrnehmung, Affektregulation, Mentalisierungs- und Kritikfähigkeit mit oder sind bereit diese gemäß Konzept auszubauen</li><li>Sie begegnen Ihren Mitmenschen auf Augenhöhe, mit Zugewandtheit und Offenheit</li><li>Sie sind ein Organisationstalent und arbeiten strukturiert</li><li>Sie sind mental belastbar und behalten auch in hektischen Situationen einen kühlen Kopf</li></ul>Zielsetzung der Stelle:<ul><li>Beziehungsaufbau zu jedem einzelnen Kind in einer hohen Kontaktqualität</li><li>Abholen der einzelnen Kinder auf dem jeweiligen Entwicklungsstand und Zeichnen einer Entwicklungsperspektive</li><li>Modell für die Bewohnergruppe hinsichtlich der Kompetenzen Wahrnehmung, Affektregulation, Mentalisieren und Kritikfähigkeit</li><li>Modell für die Bewohnergruppe hinsichtlich Einhaltung der Vorgaben und Strukturen des QMS</li></ul>Haupttätigkeiten:<ul><li>Wahrnehmung der eigenen Person, der Kollegen und der Kinder: Hinweisgeber und „Regulator“ des Teams und der Gruppe</li><li>Entwicklungsgespräche mit Kindern</li><li>Entwicklungsgespräche mit Kindseltern</li><li>Verfassen von Entwicklungsberichten</li><li>Hilfeplangespräche, Kontakte Jugendamt allgemein</li><li>Leiten von Gruppenkonferenzen / Führen der Gruppe</li><li>Durchführung Strukturen QMS</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Interessante und eigenverantwortliche Aufgaben in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen</li><li>Ein herausforderndes pädagogisches Niveau</li><li>Laufende Teamsupervisionen</li><li>Einzelsupervisionen im Bedarfsfall</li><li>Eine gründliche und individuelle Einarbeitung im Team</li><li>32 Tage Urlaub</li><li>Vergütung in Anlehnung an den TvöD (S12 bzw. S8b)</li><li>Fahrgeld</li><li>Givve Card Sachbezug (50 € monatlich)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Kollegiales Betriebsklima mit vielen Team-Events und gemeinsamen Aktivitäten</li></ul>Bei uns können Sie Ihre Fähigkeiten einsetzen und sich selbst weiterentwickeln. Eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und viele weitere Benefits warten auf Sie. Werden Sie ein Teil von uns und bauen Sie unseren Erfolg gemeinsam mit uns aus.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbungper Post an Sozialpädagogische Initiative GmbH, Herr Andreas Schmidbauer, Egglhamer Str. 11, 94501 Aidenbachper Mail an <a href="mailto:verwaltung@si-niederbayern.de" target="_blank">verwaltung@si-niederbayern.de</a>oder über unser Bewerbungsportal auf unserer Homepage <a href="http://www.si-niederbayern.de" target="_blank">www.si-niederbayern.de</a>Bei Fragen rufen Sie gerne an unter 08543-918 7130 oder 0170-7618155

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