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Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2024 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work »Deutschlands Beste Arbeitgeber«. Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen.
Die Allianz Versicherungs-AG setzt als Marktführer in der Sachversicherung neue Maßstäbe und bietet beste Produkte und Services an. Werde Teil eines Teams, das Zukunftsthemen nachhaltig gestaltet und unseren Vorsprung ausbaut. Let's care for tomorrow. <h2>Referent in der Bestandspflege Schaden für die Sparte Haft (m/w/d)</h2>Unterföhring (bei München) Unternehmen: Allianz Versicherungs-AG Aufgabe:Umfassende Bearbeitung manipulationsverdächtiger Schadenfälle im Bereich Haftpflicht (Privat und Firmen)
Bedienung der für die Aufgaben erforderlichen Systeme
Service gemäß den Standards der Allianz Versicherungs AG
Bearbeiten von Einzelaufgaben gemäß Weisung der Vorgesetzten und Einhalten der relevanten Vorschriften (Datenschutz, Gesetze, Arbeitsrichtlinien etc.)
Ausbau und Weiterentwicklung der Betrugsabwehr
Beratung der Schadenmanager:innen in den abgebenden Organisationseinheiten und Durchführung von Schulungsmaßnahmen
Kontaktpflege zu externen Stellen (z. B. Strafverfolgungsbehörden) und zu unseren weiteren Standorten (Hospitationen) Qualifikation:Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen bzw. gleichwertige abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung, Jurist:in, Sachverständiger:in
Erfahrung in der Bearbeitung von Haftpflichtschäden
Begeisterung für die Bearbeitung von dubiosen Fällen, bestenfalls bereits Erfahrungen in der Betrugsabwehr
Sicherer Umgang mit den zur Verfügung gestellten EDV-Systemen (MS-Office), sowie gute EDV-Kenntnisse zur Informationsbeschaffung über das Internet und im Umgang mit modernen Kommunikationsmedien (Internetrecherche)
Reisebereitschaft und zeitliche Flexibilität Wir bieten:Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für körperliche und mentale Gesundheit.
Vergütung: Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen die Vergütung besonders attraktiv. Außerdem werden Mitarbeiter am Unternehmenserfolg beteiligt.
Zeit &amp; Flexibilität: Mit unserem Modell »Neues Arbeiten« können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort.
Karriereentwicklung: Wir erstellen gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen, funktions- und länderübergreifende Erfahrungen zu sammeln. Bewerben unter: Allianz Versicherungs-AG Dieselstr. 6-8, 85774 Unterföhring (GPS: 11.65, 48.18) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Referent-in-der-Bestandspflege-Schaden-fuer-die-Sparte-Haft-m-w-d.1763677535.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Referent in der Bestandspflege Schaden für die Sparte Haft (m/w/d)

Die FNZ Bank SE bietet neben umfassenden Dienstleistungen im Depotgeschäft u. a. auch die Finanzportfolioverwaltung sowie das Einlagengeschäft an. Als eine der führenden B2B-Direktbanken in Deutschland verwaltet die FNZ Bank SE für mehr als eine Million Kunden ein Vermögen von rund 60 Mrd. Euro. Finanzvertriebe, Versicherungen, Banken, Vermögensverwalter und andere Unternehmen nutzen für ihre Kunden die mandantenfähigen Lösungen von der FNZ Bank SE für die Depot- und Kontoführung.
Seit 2019 ist die FNZ Bank SE Teil der FNZ Gruppe und hilft aktiv dabei die Mission der Gruppe Vermögensaufbau für jeden zu ermöglichen, indem alle Menschen mit Geldanlagen nach ihren Wünschen und zu ihren Bedingungen Wohlstand schaffen können, umzusetzen. Die FNZ Gruppe verwaltet dabei auf ihrer Plattform, für über 20 Millionen Anleger weltweit, ein Kundenvermögen von mehr als 1,5 Billionen US-Dollar und beschäftigt weltweit über 5.000 Mitarbeiter in Europa, Nordamerika und im asiatisch-pazifischen Raum. <h2>Senior Manager Regulatory &amp; Corporate Office - Interne Governance (m/w/d)</h2>München Unternehmen: FNZ Bank SE Aufgabe:Eigenständiger Auf- und Ausbau der internen Governance Funktion (u. a. Policy Framework, Berichts- und Gremienmanagement)
Koordinierung und Steuerung der internen Governance der Bank sowie Überwachung und Optimierung der relevanten Prozesse
Weiterentwicklung von Prozessen und Kontrollen für den Bereich
Verantwortung des Policy Framework-Prozesses sowie Vor- und Nachbereitung der Policy Committee Sitzungen
Unterstützung der Bereichsleitung hinsichtlich des Gremienmanagements, insbesondere Vor- und Nachbereitung von Sitzungen der Geschäftsleitung sowie in der Aufsichtskommunikation
Unterstützung der Bereichsleitung bei operativen und administrativen Tätigkeiten Qualifikation:Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder juristisches Hochschulstudium, Studium des Wirtschaftsrechts oder einen vergleichbaren Studiengang
Erfahrung mit aufsichtlichen Vorgaben, Berufserfahrung in einem regulatorischen Themenbereich bei einer Bank wünschenswert
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Gutes Verständnis für komplexe wirtschaftliche und finanzielle Zusammenhänge
Professionelle Kenntnisse in allen gängigen MS-Office-Anwendungen (insb. Outlook, Powe Point und Excel) sowie Jira und Confluence (letztere wünschenswert) Wir bieten:Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Gute Verkehrsanbindung (direkt neben S-Bahn-Station sowie Autobahnausfahrt)
30 Tage Urlaub + 1 Tag Sonderurlaub für ehrenamtliche Tätigkeiten
Moderne Büroräume &amp; ergonomische Arbeitsplätze
Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr sowie Parkplätze vor Ort
Fahrrad-Leasing
Betriebliche Altersvorsorge
Vermögenswirksame Leistungen
Mitarbeiterangebote &amp; -rabatte bei namhaften Marken Bewerben unter: FNZ Bank SE Bahnhofstr. 20, 85609 Aschheim (GPS: 11.68, 48.14) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Senior-Manager-Regulatory-Corporate-Office-Interne-Governance-m-w-d.1756462725.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Senior Manager Regulatory & Corporate Office - Interne Governance (m/w/d)

Unser Betrieb in Aschheim ist 2020 neu gebaut, technisch auf dem neusten Stand und sucht neue Kollegen (m/w/d) die Ihre Arbeit mit Engagement und Eigenverantwortung machen. Das buntgemischte 24-köpfige Team besteht aus unserem Betriebsleiter, einer erfahrenen Meisterebene, einem professionellen Lager und unseren wichtigen Mechatronikern. Natürlich bilden wir unseren Mechatroniker-Nachwuchs (m/w/d) in verschiedenen Lehrjahren und Lehrberufen selbst aus.
Deine Bewerbung auf diese Stelle ermöglicht Dir, Teil der Volvo Group zu werden. Jeden Tag unterstützen unsere Trucks, Busse, Motoren, Baumaschinen, Finanzdienstleistungen und Services weltweit unser modernes Leben. Mit unseren fast 100.000 Mitarbeitenden sind wir in der Lage, die Zukunft effizienter, sicherer und nachhaltiger Transportlösungen zu gestalten. Das Erreichen dieses Ziels schafft unzählige Karrieremöglichkeiten für Talente mit scharfem Verstand und Leidenschaft bei den führenden Marken und Unternehmen der Gruppe.
Bei Volvo Trucks trägst Du bei, den Weg zu einer nachhaltigen Transportindustrie zu ebnen. Seit fast einem Jahrhundert entwickeln wir für die Menschen Innovationen - um das Leben einfacher, besser und sicherer zu machen. Den Fortschritt voranzutreiben ist unser Versprechen an unsere Kunden, an die Branche und an die Gesellschaft. Bei Volvo Trucks teilen wir die Neugierde zu lernen, wir arbeiten mit Leidenschaft und wir nehmen den Wandel an, um an der Spitze zu bleiben. Schließe Dich uns an, gemeinsam bewegen wir die Welt, in der wir leben wollen. <h2>Nfz-/Kfz- Mechatroniker (m/w/d)</h2>Aschheim Unternehmen: Volvo Group Trucks Service GmbH Aufgabe:Du führst eigenständig vorgeschriebene Prüf- und Diagnosetätigkeiten mithilfe von Diagnosesystemen an den Fahrzeugen durch und behebst etwaige Fehler.
Auch die Reparatur von unseren Lastkraftwagen, Transportern, Bussen, Anhängern und Aufliegern gehört zu Deinen täglichen Aufgaben.
Im Umgang mit Klimaanlagen, Kühlaggregaten, Hydraulik, Pneumatik und Elektrik zeigst Du, dass Du dein Handwerk beherrschst.
Neufahrzeuge werden von Dir zuverlässig mit Sicherheitssystemen über Tätigkeitsabhängige Zurüstung bis hin zu Optischen ,,Tuning`` Komponenten ausgerüstet. Und bei Einbau- bzw. Nachrüstungsarbeiten können wir ebenfalls immer auf Dich zählen.
Kundendienst-, Wartungs- sowie Karosserie-Instandsetzungsarbeiten übernimmst Du ebenso eigenständig wie Einsätze im Rufbereitschafts- und Notdienst.
Außerdem erwarten Dich vielseitige Arbeiten an innovativen Elektro-, LNG- und Turbo-Compound-Antrieben. Qualifikation:Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kfz-Mechatroniker:in (Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik) oder Land- und Baumaschinenmechatroniker:in
Erfahrung mit Nutzfahrzeugen
Bereitschaft zu Ruf- und Notdienst
Idealerweise einen Führerschein der Klasse CE/D
Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Freude an eigenverantwortlicher Arbeit Wir bieten:Eine attraktive Vergütung, unbefristetes Arbeitsverhältnis
Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Jahresurlaub
Systematische Einarbeitungsphase sowie gute Weiterbildungsmöglichkeiten mit modernsten Schulungsangeboten in unserer eigenen Akademie
Pme Familienservice - deine Unterstützung für eine optimale Work-Life-Balance in allen Lebenslagen
Perspektiven für die persönliche und berufliche Entwicklung
Zuschuss zum Mittagstisch und kostenfreie Getränke wie Wasser, Tee und Kaffee
Modern ausgestattete Werkstatt
Gruppenunfallversicherung im In- und Ausland, Unfallschutz auch in der Freizeit
Exklusive Mitarbeiterangebote bei namhaften Anbietern
Ein buntes Team mit starkem Zusammenhalt und positivem Spirit
Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Duz -Kultur
Eine Teamorientiere Arbeitskultur, nachhaltiges Denken und handeln sowie Vielfalt prägen unsere Unternehmenswerte Bewerben unter: Volvo Group Trucks Service GmbH Hermann-Hesse-Straße 11, 85609 Aschheim (GPS: 11.73, 48.16) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Nfz-Kfz-Mechatroniker-m-w-d.1756384805.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Nfz-/Kfz- Mechatroniker (m/w/d)

Die FNZ Bank SE bietet neben umfassenden Dienstleistungen im Depotgeschäft u. a. auch die Finanzportfolioverwaltung sowie das Einlagengeschäft an. Als eine der führenden B2B-Direktbanken in Deutschland verwaltet die FNZ Bank SE für mehr als eine Million Kunden ein Vermögen von rund 60 Mrd. Euro. Finanzvertriebe, Versicherungen, Banken, Vermögensverwalter und andere Unternehmen nutzen für ihre Kunden die mandantenfähigen Lösungen von der FNZ Bank SE für die Depot- und Kontoführung.
Seit 2019 ist die FNZ Bank SE Teil der FNZ Gruppe und hilft aktiv dabei die Mission der Gruppe Vermögensaufbau für jeden zu ermöglichen, indem alle Menschen mit Geldanlagen nach ihren Wünschen und zu ihren Bedingungen Wohlstand schaffen können, umzusetzen. Die FNZ Gruppe verwaltet dabei auf ihrer Plattform, für über 20 Millionen Anleger weltweit, ein Kundenvermögen von mehr als 1,5 Billionen US-Dollar und beschäftigt weltweit über 5.000 Mitarbeiter in Europa, Nordamerika und im asiatisch-pazifischen Raum. <h2>Junior Projektmanager Regulatorik (m/w/d)</h2>München Unternehmen: FNZ Bank SE Aufgabe:Optimierung des Zusammenspiels von Regulatorik, Prozessen, IT und Organisation einer Bank durch Projekte
Mitarbeit und zukünftige Übernahme von Verantwortung bei bankübergreifenden Großprojekten mit regulatorischem Hintergrund
Unterstützung sowie zukünftig ggf. Übernahme von Projektverantwortung in internationalen Initiativen
Zusammenarbeit und Kommunikation mit Stakeholdern, wie Vorstand, Bereichsleitungen, Revision, Prüfern, Aufsicht Qualifikation:Abgeschlossenes Bachelor-/Master-Studium
Berufserfahrung in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft / Unternehmensberatung mit regulatorischem Hintergrund
Projekterfahrung in komplexem Umfeld
Hervorragende analytische Fähigkeiten und ausgeprägtes Verständnis komplexer Zusammenhänge
Selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
Offene Kommunikation, Teamfähigkeit
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten:Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Gute Verkehrsanbindung (direkt neben S-Bahn-Station sowie Autobahnausfahrt)
30 Tage Urlaub + 1 Tag Sonderurlaub für ehrenamtliche Tätigkeiten
Moderne Büroräume &amp; ergonomische Arbeitsplätze
Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr sowie Parkplätze vor Ort
Fahrrad-Leasing
Betriebliche Altersvorsorge
Vermögenswirksame Leistungen
Mitarbeiterangebote &amp; -rabatte bei namhaften Marken Bewerben unter: FNZ Bank SE Bahnhofstr. 20, 85609 Aschheim (GPS: 11.68, 48.14) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Junior-Projektmanager-Regulatorik-m-w-d.1756465695.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Junior Projektmanager Regulatorik (m/w/d)

Der AWO Kreisverband München-Land e.V. engagiert sich in über 90 sozialen Einrichtungen im Landkreis München für Kinder, Jugendliche, Familien, Senioren, Geflüchtete und Betroffene im Bereich der Wohnungsnotfallhilfe
In unserer Kinderkrippe »Abenteuerland« werden 72 Kindern in sechs Gruppen betreut. Die Einrichtung befindet sich auf 2 Ebenen und verfügt über einen sehr großen Garten mit vielfältigen Spielmöglichkeiten. <h2>Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)</h2>Neubiberg Unternehmen: Arbeiterwohlfahrt Kreisverband München-Land e.V. Aufgabe:Betreuung und Begleitung der Kinder zwischen 1-3 Jahren
Entwicklungsbeobachtung, Anfertigung der Entwicklungsdokumentation
Unterstützung in Bildungsprozessen Qualifikation:Für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern zum beruflichen Selbstverständnis gehören.
Die eigene Ideen miteinbringt und Neues mitgestalten möchte.
Die strukturiert arbeitet und den Blick auch auf organisatorische Belange behält.
Mit der Bereitschaft zur intensiven Kooperation mit den Eltern und örtlichen Institutionen.
Die gruppenübergreifende interne Zusammenarbeit als Bereicherung sieht. Wir bieten:Ein nettes kollegiales Team
Die Möglichkeit, sich aktiv in den Weiterentwicklungsprozess der Kinderkrippe einzubringen
Unterstützung von einem erfahrenen Fachteam
Fort-, Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Ein attraktives Tarifgehalt nach TV AWO Bayern inkl. Jahressonderzahlung, Zulage
30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage bei 5 Tage/Woche, Heiligabend und Silvester frei
Zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenermäßigung durch Job-Ticket, Fahrradleasing
Ein breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für Wellpass über »EGYM«) Bewerben unter: Arbeiterwohlfahrt Kreisverband München-Land e.V. Am Floriansanger 3, 85579 Neubiberg (GPS: 11.65, 48.07) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Paedagogische-Ergaenzungskraft-m-w-d.1706427295.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

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