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Sie möchten einen wertvollen Beitrag für die Gesundheit von Patient*innen leisten? Und eigenverantwortlich etwas wirklich Sinnvolles bewirken? Dann freuen wir uns auf Sie! Excellence beyond manufacturing - dafür stehen wir als Aenova, einer der weltweit führenden Auftragshersteller und -entwickler für die Pharmaindustrie mit 4.000 Mitarbeitenden an 15 Standorten. Unser Standort in Starnberg ist Headquarter der Aenova Group. <h2>Head of IT PMO (w/m/d)</h2>Starnberg (Percha) Unternehmen: Aenova Group Aufgabe:Schaffung einer optimalen (Projekt-) Planung und (Projekt-) Steuerung für zugeordnete Projektvorhaben (standortübergreifend und international)
Weiterentwicklung der Aenova (IT-) Projektmanagementmethodik
Beratung von Auftraggebern/Executive Sponsoren bei der Planung und dem Setup von Projekten/Programmen
Auswahl von externen und internen Projektleitern, deren Coaching bzgl. Methoden des Projektmanagements
Professionelles Berichtswesen gegenüber Auftraggebern/Executive Management oder entsprechenden Gremien
Kontinuierliche Überprüfung laufender Projekte auf Effizienzpotentiale (in-time, in-budget und in-quality) sowie der angewandten Projektmanagementmethoden nebst Weiterentwicklung dieser Methoden
Fachliche Weisungen der ProjektleiterInnen Qualifikation:Erfolgreich abgeschlossene Hochschulausbildung mit dem Schwerpunkt (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare in der Praxis erworbene Qualifikationen
Praxiserfahrung &gt; 5 Jahre im Projekt- bzw. Multiprojektmanagement sowie Programm Management idealerweise mit einer anerkannten Zertifizierung
Nachweisliche Erfahrung in der fachlichen und methodischen Führung von Projekt- und Programmleitern (von Applikations- und/oder Infrastrukturprojekten) und im Umgang mit Projektgremien (Projektlenkungsausschüsse, Geschäftsführungssitzungen o.ä.)
Erfahrung in der Optimierung und Effizienzsteigerung von Projekten und deren Abläufen
Kenntnisse im Life-Science bzw. Pharma-Umfeld oder anderen regulatorisch orientierten Märkten (Qualifizierung und Validierung / GxP / GMP)
Sehr starke (interne) Kundenorientierung und Freude an der Arbeit in einem agilen und dynamischen Umfeld
Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsstärke, klare Lösungs- und Ergebnis-/Erfolgsorientierung in Kombination mit einer unternehmerischen Denk- und Arbeitsweise
Gutes Englisch (neben Deutsch) in Wort und Schrift
Sie suchen neue Herausforderungen in einem wettbewerbsstarken Umfeld? Und die wollen Sie kreativ und eigenverantwortlich anpacken? Sie bevorzugen eine «get-it-done«-Kultur und denken lieber in Lösungen als in Problemen? Worauf warten Sie noch? Unsere Corporate Benefits erläutern wir gerne im persönlichen Gespräch! Wir bieten: Bewerben unter: Aenova Group Berger Str. 8-10, 82319 Starnberg (GPS: 11.36, 48.00) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Head-of-IT-PMO-w-m-d.1645121145.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Head of IT PMO (w/m/d)

Operational services (OS) ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse. <h2>Senior Solution Architect Azure (m/w/d)</h2>Frankfurt am Main, Berlin, Dresden, Hamburg, München, Nürnberg, Senftenberg, Wolfsburg, Zwickau Unternehmen: operational services GmbH &amp; Co. KG Aufgabe:Sie sind fachlicher Ansprechpartner für den Kunden und den Vertrieb während der gesamten Presales-Phase und unterstützend in der Umsetzung von modernen, cloudbasierten Azure Lösungen beginnend bei der Konzeption bis zur Implementierung mit unseren Operations-Teams
Technisches Solution Design von innovativen Cloud-Architekturen auf Basis von Azure Services
Planung und Konzeption von Cloud Lösungen auf Basis von Microsoft Azure sowie die Umsetzung und Migration von IT-Infrastrukturen und Softwarelösungen diese
Implementierungs- &amp; Betriebskonzepte für Azure Services
Schaffung von hybriden Lösungen und Kombination von Public und Private Cloud Bestandteile Qualifikation:Master- bzw. Diplomabschluss mit beruflicher Erfahrung oder vergleichbaren Kenntnissen und Fähigkeiten
Ausgeprägte Erfahrung im Bereich der Microsoft Azure Produktpalette und Technologien sowie Erfahrungen im Kontext der Lizenzierung der Produkte
Ausgeprägte Erfahrung mit Hybrid Cloud Lösungen in Verbindung mit Azure
Solution Design Know-How mit Erfahrungen im IT-Outsourcing Umfeld
Gute Kenntnisse von Applikationen und Infrastrukturen, Architektur-Konzepten und Technologien
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten:Mobiles
Arbeiten
Gehaltspaket
Erfolgs-
Beteiligung
Geschäfts-
Fahrzeug
Weiterbildung
30 Tage
Urlaub
Altersvorsorge
Vermögenswirksame
Leistungen
Entgeltumwandlung
In den Telekom-
Pensionsfond
Gruppenunfall-
Versicherung
Option des
Fahrradleasings
Beteiligung am
Aktienprogramm
Der Dt.Telekom AG
Mitarbeiterkonditionen
Für viele Produkte
Der Dt.Telekom
Corporate
Benefits Bewerben unter: operational services GmbH &amp; Co. KG Dieselstr. 43, 90441 Nürnberg (GPS: 11.03, 49.42) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Senior-Solution-Architect-Azure-m-w-d.1643189855.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Senior Solution Architect Azure (m/w/d)

Berufserfahrene und Einsteiger:innen finden bei uns neben einem tollen Team aus mehr als 10.000 netten Kolleg:innen und über 770 verschiedenen Stellenprofilen viele attraktive Herausforderungen, die sich einer modernen Versicherung stellen: Verursacht das Auto der Zukunft weniger Unfälle? Wie sieht die Altersvorsorge aus, wenn alle 100 Jahre alt werden? Wir beschäftigen uns mit den Fragen von morgen - für eine bedarfsgerechte Absicherung unserer mehr als 12 Mio. Kund:innen - an unserer Zentrale im oberfränkischen Coburg sowie an unseren 38 Außenstellen im Innen- wie Außendienst. <h2>Agile Manager / Scrum Master (w/m/d)</h2>Coburg Unternehmen: HUK-COBURG Versicherungsgruppe Aufgabe:Coaching und laterale Führung von crossfunktionalen Softwareentwicklungsteams
Steuerung der Teams hinsichtlich fachlicher / technischer Aspekte
Fördern der Selbstorganisation und des agilen Mindsets in den Teams
Enge Zusammenarbeit mit dem Digitalen Service Owner und weiteren Stakeholdern, um die Produktlieferung zu koordinieren
Eigenverantwortliches Projektmanagement
Überwachung der Fortschritte, Probleme und Risiken sowie Verfolgung und Kommunikation bzw. Präsentation von Kennzahlen
Unterstützung und Beratung der Teams, um, u. a. durch die Beseitigung von Hindernissen, proaktiv zur Verbesserung der Arbeitsweise beizutragen
Organisation und Moderation der agilen Prozesse und Meetings; z. B. Review, Retrospektive, Planning
Teilnahme und Organisation von verschiedenen teamübergreifenden Arbeitsgruppen Qualifikation:Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Mehrjährige Erfahrung als Scrum Master / Agile Master / Agile Coach
Zertifizierung (z. B. Certified Scrum Master / Professional Scrum Master) wünschenswert
Eine selbstständige, strukturierte sowie zielorientierte und kollaborative Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein, Empathie und Pragmatismus
Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
Sicherer Umgang mit Projekt- / Organisationstools (Jira / Confluence)
Motivation zur Weiterentwicklung und Wissen mit anderen zu teilen Wir bieten:Flexibles Arbeiten: Flexibles Arbeiten bedeutet für uns, Sie passen Ihre Arbeitszeit Ihren Lebensumständen an. Eine Kern- oder Mindestarbeitszeit gibt es bei uns nicht. Stattdessen erbringen Sie Ihr Arbeitspensum innerhalb eines definierten Arbeitszeitrahmens - gegebenenfalls angepasst an örtliche Erfordernisse. Dank Mobilarbeit unter bestimmten Voraussetzungen sogar bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von Zuhause oder unterwegs.
Familienfreundliches Arbeiten: Wir legen Wert auf eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. Seit 2007 zeichnet uns das audit berufundfamilie als familienfreundliche Arbeitgeberin aus.
Ergebnisorientierte Vergütung: Neben Ihren zwölf Monatsgehältern erhalten Sie jedes Jahr zwei tarifliche Sonderzahlungen. Und damit sich Leistung auch lohnt, nehmen Sie an einer leistungs- und ergebnisorientierten Vergütung teil, mit der Chance, mehr als ein zusätzliches Monatsgehalt zu erhalten. Auch Ihre langjährige Treue zum Unternehmen macht sich bezahlt: Sie erhalten eine Jubiläumszahlung, gestaffelt nach Ihrer Betriebszugehörigkeit.
Lebenslanges Lernen: Wer an der Zukunft arbeitet, darf nicht im Gestern stehen bleiben. Damit Sie stets auf dem Laufenden sind, fördern wir Ihre beruflichen Weiterbildungsmaßnahmen - intern wie extern. Doch nicht allein der Erwerb von betriebs- oder berufsspezifischen Qualifikationen steht im Mittelpunkt unserer Weiterbildungsmaßnahmen, sondern auch die private Förderung von individuell gewünschten Fähigkeiten - z. B. Sprachkurse, Fahrsicherheitstrainings und vieles mehr.
Gesundes Arbeiten: Halten Sie sich fit und gesund. Wir unterstützen Sie durch kostenlose Sportangebote in unseren betriebseigenen Sportstätten oder einen Zuschuss für Ihre Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio. Besonders aktive Mitarbeiter:innen können in ihrer Freizeit an verschiedenen HUK-Sportgruppen teilnehmen: z. B. Laufen, Biken oder Teamsportarten wie Fußball oder Basketball. Oder lernen Sie in Vorträgen und Seminaren eine gesunde Lebensweise in Ihren Alltag, beruflich wie privat, zu integrieren. Und weil Gesundheit auch die Ernährung betrifft, genießen Sie in unseren Kaffeebars oder dem Betriebsrestaurant gesunde und handgemachte Köstlichkeiten. Bewerben unter: HUK-COBURG Versicherungsgruppe Bahnhofsplatz, 96450 Coburg (GPS: 10.95, 50.26) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Agile-Manager-Scrum-Master-w-m-d.1642205115.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Agile Manager / Scrum Master (w/m/d)

Gute Medizin braucht gemeinsames Engagement. Genau dafür machen wir uns stark - wir von der Bayerischen Landesärztekammer. Zusammen mit den 63 ärztlichen Kreisverbänden und acht Bezirksverbänden vertreten wir die Interessen der über 94.000 Ärztinnen und Ärzte in Bayern. Wir fördern ärztliche Fort- und Weiterbildung und überwachen die Erfüllung der ärztlichen Berufspflichten. Und wir schaffen soziale Einrichtungen für Menschen in diesem Beruf sowie für deren Angehörige. Kommunikation, Kooperation, Information: Die Mitgestaltung des öffentlichen Gesundheitswesens ist spannend und abwechslungsreich. <h2>Informationssicherheitsbeauftragter und Datenschutzkoordinator (m/w/d)</h2>München Unternehmen: Bayerische Landesärztekammer Aufgabe:Einführung und Weiterentwicklung eines Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) inklusive Durchführung regelmäßiger Sicherheitsprüfungen sowie Risikoanalysen
Enge Zusammenarbeit mit dem IT-Verantwortlichen sowie dem IT-Sicherheitsexperten bei der Weiterentwicklung des IT-Sicherheitsmanagements und der Umsetzung technisch organisatorischer Maßnahmen
Schnittstelle zum Datenschutzbeauftragten und Vertretung gegenüber Aufsichtsbehörden bei datenschutzrechtlichen Fragestellungen
Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei der Einhaltung datenschutzrechtlicher Vorgaben in enger Zusammenarbeit mit dem Datenschutzbeauftragten und dem IT-Sicherheitsexperten sowie Sicherstellung der erforderlichen Dokumentationen
Koordination und Unterstützung des Datenschutzbeauftragten bei Anfragen zu Betroffenenrechten sowie Datenschutz- oder Informationssicherheitsvorfällen
Kontinuierliche Weiterentwicklung des Datenschutzmanagementsystems (inklusive Erstellung sowie Weiterentwicklung von Richtlinien) und im Bedarfsfall Zusammenarbeit mit den zuständigen Behörden sowie dem Landesbeauftragten für Datenschutz Qualifikation:Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften/Informatik mit Schwerpunkt Datenschutzrecht/Informationssicherheit oder vergleichbare Qualifikation
Einschlägige Berufserfahrung im beschriebenen Themengebiet in einer öffentlichen Verwaltung, idealerweise in beratender oder verantwortlicher Rolle
Fundierte Kenntnisse der relevanten rechtlichen Anforderungen (v. a. DSGVO, BDSG, BayDSG, Anforderungen an Informationssicherheit) und deren Umsetzung in öffentlich-rechtlichen Körperschaften oder der öffentlichen Verwaltung
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit technischen Fachabteilungen
Hohes Maß an Selbstständigkeit, Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft sowie verbindliches Auftreten
Bereitschaft zur Einarbeitung in technische Aspekte der Informationssicherheit Wir bieten:Wir bieten Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in der größten Ärztekammer Deutschlands. Attraktive Vergütung inklusive Münchenzulage sowie überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Social Benefits, wie flexible Arbeitszeitmodelle, Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie Übernahme des Deutschlandtickets, machen die BLÄK zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Erfahren Sie mehr auf unserem Karriereportal unter karriere.blaek.de . Werden Sie Teil unseres Teams - für gute Medizin in Bayern. Bewerben unter: Bayerische Landesärztekammer Mühlbaurstr. 16, 81677 München (GPS: 11.61, 48.14) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Informationssicherheitsbeauftragter-und-Datenschutzkoordinator-m-w-d.1641630475.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Informationssicherheitsbeauftragter und Datenschutzkoordinator (m/w/d)

Berufserfahrene und Einsteiger:innen finden bei uns neben einem tollen Team aus mehr als 10.000 netten Kolleg:innen und über 770 verschiedenen Stellenprofilen viele attraktive Herausforderungen, die sich einer modernen Versicherung stellen: Verursacht das Auto der Zukunft weniger Unfälle? Wie sieht die Altersvorsorge aus, wenn alle 100 Jahre alt werden? Wir beschäftigen uns mit den Fragen von morgen - für eine bedarfsgerechte Absicherung unserer mehr als 12 Mio. Kund:innen - an unserer Zentrale im oberfränkischen Coburg sowie an unseren 38 Außenstellen im Innen- wie Außendienst. <h2>Cloud Engineer (w/m/d)</h2>Coburg Unternehmen: HUK-COBURG Versicherungsgruppe Aufgabe:Übernahme der strategischen und technischen Verantwortung für CSP-Plattformen, inklusive Schnittstelle zum Account Management und Koordination übergreifender Themen
Gestaltung einer Logging-Strategie und Implementierung zentralisierter Alarmierungsverfahren zur schnellen Ausfallerkennung und Einhaltung interner Vorgaben
Design und Verwaltung eines rollenbasierten Berechtigungskonzepts, Einrichtung und Verwaltung von Zugängen nach Sicherheitsstandards und Best Practices
Erstellung und Pflege von Betriebshandbuch, Architekturvorgaben und Basisdokumentation, um Compliance und Transparenz sicherzustellen
Steuerung der Kosten, Compliance und Verfügbarkeit der Cloud-Services
Trusted Advisor und technischer Ansprechpartner für DevOps-Gruppen und IT-Security im Cloud-Umfeld
Koordination und Durchführung von Schulungsmaßnahmen sowie Qualifikationsaufbau im Bereich Cloud-Technologien Qualifikation:Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Informatik
Mehrjährige Berufserfahrung im Cloud-Umfeld
Praktische Kenntnisse aus mindestens einem strategischen Cloud-Service-Provider (AWS, Azure, GCP)
Exzellentes Wissen über den technischen Betrieb von Hyperscaler Produkten
Umfassende Kenntnisse zu ITIL-Prozessen und agilen Methoden
Starke analytische Fähigkeiten verbunden mit konzeptioneller Denk- und Arbeitsweise
Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten verbunden mit einer guten Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit Wir bieten:Flexibles Arbeiten: Flexibles Arbeiten bedeutet für uns, Sie passen Ihre Arbeitszeit Ihren Lebensumständen an. Eine Kern- oder Mindestarbeitszeit gibt es bei uns nicht. Stattdessen erbringen Sie Ihr Arbeitspensum innerhalb eines definierten Arbeitszeitrahmens - gegebenenfalls angepasst an örtliche Erfordernisse. Dank Mobilarbeit unter bestimmten Voraussetzungen sogar bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von Zuhause oder unterwegs.
Familienfreundliches Arbeiten: Wir legen Wert auf eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. Seit 2007 zeichnet uns das audit berufundfamilie als familienfreundliche Arbeitgeberin aus.
Ergebnisorientierte Vergütung: Neben Ihren zwölf Monatsgehältern erhalten Sie jedes Jahr zwei tarifliche Sonderzahlungen. Und damit sich Leistung auch lohnt, nehmen Sie an einer leistungs- und ergebnisorientierten Vergütung teil, mit der Chance, mehr als ein zusätzliches Monatsgehalt zu erhalten. Auch Ihre langjährige Treue zum Unternehmen macht sich bezahlt: Sie erhalten eine Jubiläumszahlung, gestaffelt nach Ihrer Betriebszugehörigkeit.
Lebenslanges Lernen: Wer an der Zukunft arbeitet, darf nicht im Gestern stehen bleiben. Damit Sie stets auf dem Laufenden sind, fördern wir Ihre beruflichen Weiterbildungsmaßnahmen - intern wie extern. Doch nicht allein der Erwerb von betriebs- oder berufsspezifischen Qualifikationen steht im Mittelpunkt unserer Weiterbildungsmaßnahmen, sondern auch die private Förderung von individuell gewünschten Fähigkeiten - z. B. Sprachkurse, Fahrsicherheitstrainings und vieles mehr.
Gesundes Arbeiten: Halten Sie sich fit und gesund. Wir unterstützen Sie durch kostenlose Sportangebote in unseren betriebseigenen Sportstätten oder einen Zuschuss für Ihre Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio. Besonders aktive Mitarbeiter:innen können in ihrer Freizeit an verschiedenen HUK-Sportgruppen teilnehmen: z. B. Laufen, Biken oder Teamsportarten wie Fußball oder Basketball. Oder lernen Sie in Vorträgen und Seminaren eine gesunde Lebensweise in Ihren Alltag, beruflich wie privat, zu integrieren. Und weil Gesundheit auch die Ernährung betrifft, genießen Sie in unseren Kaffeebars oder dem Betriebsrestaurant gesunde und handgemachte Köstlichkeiten. Bewerben unter: HUK-COBURG Versicherungsgruppe Bahnhofsplatz, 96450 Coburg (GPS: 10.95, 50.26) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Cloud-Engineer-w-m-d.1641126645.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Cloud Engineer (w/m/d)

Die Max Planck Digital Library (MPDL) in München ist eine zentrale Serviceeinrichtung der Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. (MPG). Wir unterstützen Wissenschaftler*innen der gegenwärtig 84 Max-Planck-Institute und Forschungsstellen im In- und Ausland mit einem breiten Service-Portfolio, das ihnen einen einfachen Zugang zu Daten, wissenschaftlicher Literatur, kommerziellen Softwarelizenzen, wissenschaftlichen Kommunikationswerkzeugen und Dienstleistungen sowie forschungsrelevanten Softwareanwendungen bietet.
Der Bereich Collections der MPDL betreibt eine große Anzahl an produktiven, webbasierten Softwareanwendungen und -services zur Unterstützung von Wissenschaftler*innen im Publikations- und Forschungsdatenmanagement. Ein weiterer Schwerpunkt liegt in der Unterstützung der Max-Planck-Institute bei Open-Science-Themen. <h2>Expert*in im Bereich Forschungsdatenmanagement</h2>München Unternehmen: Max Planck Digital Library (MPDL) Aufgabe:Individuelle Beratung von Max-Planck-Forschenden zum Umgang mit Forschungsdaten
Vernetzung mit Forschenden und Forschungsdatenexpert*innen innerhalb und außerhalb der MPG
Konzeption und Durchführung verschiedenster MPG-interner Veranstaltungsformate zum Themenbereich Forschungsdatenmanagement
Weiterentwicklung der Forschungsdatenstrategie gemeinsam mit dem MPDL-Management
Betreuung von Drittmittelprojekten im Bereich Forschungsdatenmanagement und -software Qualifikation:Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation
Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Forschungsdatenmanagement
Wünschenswert sind gute Kenntnisse im Bereich Open Science (u. a. Open Access, Open Source, Open Data)
Kenntnis aktueller Themenstellungen im Bereich der Forschungsdateninfrastruktur sowie Wissenschaftspolitik
Erfahrungen mit Drittmittelprojekten sind von Vorteil
Sorgfältige Arbeitsweise, Konzeptionsstärke, Abstraktionsvermögen, Eigeninitiative und Kommunikationsfähigkeit gepaart mit hohem Engagement
Sehr gute Sprachkenntnisse (Deutsch und Englisch) in Wort und Schrift Wir bieten:Durch die Möglichkeit, selbstständig zu arbeiten und eigene Ideen einzubringen, ist die Tätigkeit bei uns anspruchsvoll und abwechslungsreich. Ihre Arbeitszeiten können an private / familiäre Bedürfnisse angepasst werden, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu erreichen. Auch besteht die Möglichkeit, bis zu 70 % der Arbeitszeit mobil zu arbeiten. Wir fördern regelmäßige Fortbildungen, beginnend bei Onlinekursen bis hin zu individuellen Coachings. Des Weiteren bieten wir folgende Benefits:
Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen
30 Tage Urlaub (bei einer Fünftagewoche) und vier extra Einarbeitungstage pro Jahr
Arbeitgeberzuschuss zum vergünstigten Deutschlandticket Bewerben unter: Max Planck Digital Library (MPDL) Amalienstr. 33, 80799 München (GPS: 11.57, 48.14) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Expert-in-im-Bereich-Forschungsdatenmanagement.1640661475.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Expert*in im Bereich Forschungsdatenmanagement

Im Data Analytics Team der HUK-COBURG transformieren wir Daten in echte Mehrwerte für über 13 Mio. Kund:innen. Als Deutschlands führende Kfz-Versicherung sind wir ein traditionsreiches und stabiles Unternehmen, welches zielgerichtet in Innovation und seine datengetriebene Zukunft investiert. Unsere agilen Data Analytics Teams setzen modernste Machine-Learning- und KI-Methoden ein, um Prozesse zu optimieren, faire Preise zu berechnen, Schäden digital und intelligent zu steuern und um neue, innovative Versicherungsprodukte zu entwickeln.
Werde Teil unserer großen Data-Community, entwickle gemeinsam mit vielen weiteren, erfahrenen Datenspezialist:innen praxisnahe Machine-Learning-Anwendungen und gestalte so den durch Daten, Machine Learning und KI getriebenen Wandel bei einem der größten Versicherer Deutschlands mit. <h2>Senior Scientist Machine Learning - Causal Machine Learning (w/m/d)</h2>Coburg Unternehmen: HUK-COBURG Versicherungsgruppe Aufgabe:Konzeption, Entwicklung, Implementierung und fortlaufende Optimierung von Machine-Learning- und Deep-Learning-Modellen in laufende Prozesse unter Berücksichtigung von Geschwindigkeit, Genauigkeit, Leistung und Skalierbarkeit auf CPU- und GPU-Plattformen
Kontinuierliche Weiterbildung und Übertragung modernster Data-Science- und KI-Methoden aus der aktuellen Forschung auf praktische Unternehmensanforderungen
Mentoring und Anleitung von Junior Scientists (w/m/d) und Praktikant:innen
Teamarbeit in einem kreativen, motivierten, interdisziplinären sowie agilen Team aus Data Scientists (w/m/d), Machine Learning Engineers (w/m/d) und Fach- sowie IT-Expert:innen zur Integration von Machine-Learning- und Deep-Learning-Lösungen in unsere Produkte Qualifikation:Abgeschlossenes Studium (mindestens Master, idealerweise Promotion) in Data Science, Machine Learning, Mathematik, Physik, VWL, Informatik oder einem verwandten Fachgebiet
Mehrjährige praktische Erfahrung in der Entwicklung von skalierbaren Machine-Learning-Lösungen in der Forschung, im forschungsnahen Umfeld oder in der Industrie, idealerweise in einer Senior-Position mit Projektleitungserfahrung
Starke Programmierkenntnisse in Python und fundierte, theoretische und praktische Kenntnisse in modernen Machine-Learning-Techniken und -Tools
Hervorragende analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
Idealerweise Erfahrungen mit Causal Machine Learning und Recommender Systems
Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung und Bereitschaft, Ownership für Projekte und Ergebnisse zu übernehmen
Hybrides Arbeitsmodell: Bereitschaft zur Präsenz in Coburg Wir bieten:Flexibles Arbeiten: Im Rahmen unseres hybriden Arbeitskonzeptes kannst du von zu Hause, unterwegs oder am Hauptsitz in Coburg arbeiten.
Kompetenz: Wir fördern deine konsequente fachliche Weiterbildung in Form von Schulungen, Konferenzen und allem, was dich weiterbringt.
Gestaltungsfreiheit: Wir vertrauen deinen Fähigkeiten und geben dir den Raum, eigene Ideen und Lösungen voranzutreiben.
Leistungsorientierte Vergütung: Wir sehen und schätzen deinen Beitrag zum Erfolg des Unternehmens und lassen dich daran teilhaben.
Sicherheit: Mit der Stärke unserer Tradition setzen wir auf Erfolg und bieten dir Sicherheit. Bewerben unter: HUK-COBURG Versicherungsgruppe Bahnhofsplatz, 96450 Coburg (GPS: 10.95, 50.26) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Senior-Scientist-Machine-Learning-Causal-Machine-Learning-w-m-d.1639657335.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Senior Scientist Machine Learning - Causal Machine Learning (w/m/d)

Im Data Analytics Team der HUK-COBURG transformieren wir Daten in echte Mehrwerte für über 13 Mio. Kund:innen. Als Deutschlands führende Kfz-Versicherung sind wir ein traditionsreiches und stabiles Unternehmen, welches zielgerichtet in Innovation und seine datengetriebene Zukunft investiert. Unsere agilen Data Analytics Teams setzen modernste Machine Learning und KI-Methoden ein, um Prozesse zu optimieren, faire Preise zu berechnen, Schäden digital und intelligent zu steuern und um neue, innovative Versicherungsprodukte zu entwickeln.
Werde Teil unserer großen Data-Community, entwickle gemeinsam mit vielen weiteren, erfahrenen Datenspezialist:innen praxisnahe Machine Learning-Anwendungen und gestalte so den durch Daten, Machine Learning und KI getriebenen Wandel bei einem der größten Versicherer Deutschlands mit. <h2>Senior Scientist Machine Learning - Risikomodellierung und Pricing (w/m/d)</h2>Coburg Unternehmen: HUK-COBURG Versicherungsgruppe Aufgabe:Konzeption, Entwicklung, Implementierung und fortlaufende Optimierung von Machine Learning- und Deep Learning-Modellen in laufende Prozesse unter Berücksichtigung von Geschwindigkeit, Genauigkeit, Leistung und Skalierbarkeit auf CPU- und GPU-Plattformen
Kontinuierliche Weiterbildung und Übertragung modernster Data Science- und KI-Methoden aus der aktuellen Forschung auf praktische Unternehmensanforderungen
Mentoring und Anleitung von Junior Scientists (w/m/d) und Praktikant:innen
Teamarbeit in einem kreativen, motivierten, interdisziplinären sowie agilen Team aus Data Scientists (w/m/d), Machine Learning Engineers (w/m/d) und Fach- sowie IT-Expert:innen zur Integration von Machine Learning- und Deep Learning-Lösungen in unsere Produkte Qualifikation:Abgeschlossenes Studium (mindestens Master, idealerweise Promotion) in Data Science, Machine Learning, Mathematik, Physik, VWL, Informatik oder einem verwandten Fachgebiet
Mehrjährige praktische Erfahrung in der Entwicklung von skalierbaren Machine Learning-Lösungen in der Forschung, im forschungsnahen Umfeld oder in der Industrie, idealerweise in einer Senior-Position mit Projektleitungserfahrung
Starke Programmierkenntnisse in Python und fundierte, theoretische und praktische Kenntnisse in modernen Machine Learning-Techniken und -Tools
Hervorragende analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
Idealerweise erste Erfahrungen in Risikovorhersage oder Pricing
Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung und Bereitschaft, Ownership für Projekte und Ergebnisse zu übernehmen
Hybrides Arbeitsmodell: Bereitschaft zur Präsenz in Coburg Wir bieten:Flexibles Arbeiten: Im Rahmen unseres hybriden Arbeitskonzeptes kannst du von zu Hause, unterwegs oder am Hauptsitz in Coburg arbeiten.
Kompetenz: Wir fördern deine konsequente fachliche Weiterbildung in Form von Schulungen, Konferenzen und allem, was dich weiterbringt.
Gestaltungsfreiheit: Wir vertrauen deinen Fähigkeiten und geben dir den Raum, eigene Ideen und Lösungen voranzutreiben.
Leistungsorientierte Vergütung: Wir sehen und schätzen deinen Beitrag zum Erfolg des Unternehmens und lassen dich daran teilhaben.
Sicherheit: Mit der Stärke unserer Tradition setzen wir auf Erfolg und bieten dir Sicherheit. Bewerben unter: HUK-COBURG Versicherungsgruppe Bahnhofsplatz, 96450 Coburg (GPS: 10.95, 50.26) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Senior-Scientist-Machine-Learning-Risikomodellierung-und-Pricing-w-m-d.1639659935.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Senior Scientist Machine Learning - Risikomodellierung und Pricing (w/m/d)

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert. <h2>IT Koordinator*in (m/w/d)</h2>München Unternehmen: Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Hauptverwaltung Aufgabe:Verantwortung für die Betreuung und Ausbau unserer IT Landschaft
Leitung, Steuerung und Planung von IT Projekten
Koordination der Zusammenarbeit von abteilungsübergreifenden Projektgruppen sowie externen Dienstleistern
Überwachung der Infrastruktur, erkennen von Optimierungsmöglichkeiten und Umsetzung in Absprache mit den Fachbereichen
Unterstützung im IT-Support Qualifikation:Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung mit mindestens 4-5 Jahren Berufserfahrung; gerne Studium der Wirtschaftsinformatik bzw. Informatik
Umfangreiche Erfahrung in der Durchführung von IT-Projekten sowie systemische und analytische Arbeitsweise
Fundierte Kenntnisse in M365, idealerweise Erfahrungen mit Softwarelösungen der Pflegebranche (wie z.B. Connext Vivendi, C&amp;S CareWare oder .snap ambulant)
IT-Kenntnisse in PCs, mobile Endgeräte, Server, Netzwerk, MS Azure, Telefonanlagen sowie Begeistertung für neue Technologien
Ausgeprägter Servicegedanke, Team- sowie Kommunikationsfähigkeit und hohes Qualitätsbewusstsein Wir bieten:Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche
Eine attraktive betriebliche - rein arbeitgeberfinanzierte - Altersvorsorge und betriebliche Gesundheitsförderung
Mobiles Arbeiten möglich - Dienstort ab Januar 2025 München Kieferngarten Bewerben unter: Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Hauptverwaltung Hofmannstr. 54, 81379 München (GPS: 11.52, 48.09) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/IT-Koordinator-in-m-w-d.1639176495.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

IT Koordinator*in (m/w/d)

Der Geschäftsbereich Elektrische Energie der PSI Software SE zählt im Marktsegment Energieversorgung in Europa zu den führenden unabhängigen Lösungsanbietern für die Prozesssteuerung und Überwachung komplexer Netzinfrastrukturen. Wir bieten hochwertige Lösungen für Netzbetreiber in der Netzleittechnik, der Netznutzung und im Fieldforce Management. Unser gutes Betriebsklima ist Teil unserer Erfolgsgeschichte. <h2>Projektmitarbeiter (m/w/d) nationale und internationale Projekte für Leitsysteme im TSO- und Bahnstrombereich</h2>Aschaffenburg, Berlin Unternehmen: PSI Software SE Grid &amp; Energy Management Aufgabe:Unterstützung bei Spezifikation, Implementierung, Test, Inbetriebnahme und Dokumentation
Unterstützung bei Planung und Koordinierung von Projektaufgaben und -abläufen
Technische Umsetzung der Kundenanforderung (Parametrierung, Hilfe bei Programmierung, Konfigurieren) Qualifikation:Abgeschlossenes Studium aus den Bereichen Informatik, Elektrotechnik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung, alternativ abgeschlossene IT-lastige Berufsausbildung mit erster Berufserfahrung
Kenntnisse im Umgang mit dem Betriebssystem Linux sind von Vorteil
Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik und Energieverteilung sind von Vorteil
Analytische Denkfähigkeit und hohe Auffassungsgabe
Gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
Überzeugungskraft und sicheres Auftreten bei Kunden
Reisebereitschaft im In- und Ausland
Gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch Wir bieten:Mitarbeit in einem seit rund 50 Jahren am Markt etablierten und international erfolgreichen Unternehmen
Realisierung anspruchsvoller Kundenprojekte im innovativen Umfeld der Energiewende
Flache Hierarchien und kurze Informationswege
Attraktive Zusatzleistungen wie Erfolgsbeteiligung und Unfallversicherung
Zeitgemäß ausgerichtete Arbeitszeitmodelle wie Vertrauensarbeitszeit, Urlaubsoption und Homeoffice
Unser Angebot richtet sich auch an Absolventen (m/w/d), denen wir bei entsprechender Eignung gerne den Berufseinstieg ermöglichen. Bewerben unter: PSI Software SE Grid &amp; Energy Management Boschweg 6, 63741 Aschaffenburg (GPS: 9.116, 49.98) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Projektmitarbeiter-m-w-d-nationale-und-internationale-Projekte-fuer-Leitsysteme-im-TSO-und-Bahnstrombereich.1638618915.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

133 IT / Telekommunikation Jobs in Bayern