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Das Max-Planck-Institut für Biochemie (MPIB) in Martinsried bei München zählt zu den führenden internationalen Forschungseinrichtungen auf den Gebieten der Biochemie, Zell- und Strukturbiologie sowie der biomedizinischen Forschung und ist mit rund 30 wissenschaftlichen Abteilungen und Forschungsgruppen und etwa 750 Mitarbeitenden eines der größten Institute der Max-Planck-Gesellschaft (MPG) zur Förderung der Wissenschaften e.V. <h2>Systemingenieur / Systemadministrator (m/w/d)</h2>Martinsried Unternehmen: Max-Planck-Institut für Biochemie Aufgabe:Administration der Exchange Server HA Instanz, inkl. Backup und Speichersysteme
Administration des Active Directory und der Windows-Server-Dienste, inkl. Backup und Desaster Recovery
Administration der Softwareverteilung (Matrix42 Empirum)
Ansprechpartner*in für den Helpdesk (3rd Level Support)
Mitarbeit bei der Planung und Erweiterung der Windows-Umgebung Qualifikation:Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine gleichwertige Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
Fundierte Kenntnisse und Erfahrung mit Windows Server 2016 bis Server 2022 und Windows-Server-Diensten, wie WSUS, KMS, Printserver, RDS
Sehr gute Kenntnisse in Aufbau und Administration von Exchange Server 2016 und neueren Versionen (DAG, Organisationskonfiguration, Client Access)
Gute Kenntnisse und Erfahrung im Aufbau von Active-Directory-Domänenstrukturen
Administration mit PowerShell und Kommandozeile
Erfahrung und Kenntnisse in Softwareverteilungssystemen und Software-Paketierung
Programmierkenntnisse (PowerShell, C#) wünschenswert
Erfahrung mit und Kenntnisse zu Microsoft 365 wünschenswert
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Analytisches Denken und strukturiertes Herangehen an schwierige technische Herausforderungen
Selbstständiges, proaktives und zielorientiertes Arbeiten im Team Wir bieten:Wir bieten eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem wissenschaftlichen, modernen und internationalen Umfeld. Sie arbeiten in einem freundlichen, aufgeschlossenen und motivierten Team und finden ein positives Arbeitsklima vor, geprägt durch Kompetenz, Verantwortung und Innovation. Die Max-Planck-Gesellschaft bietet ihren Angestellten ein umfassendes Weiterbildungsprogramm und Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes an. Das Arbeitsverhältnis und die Vergütung richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund).
Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet, bei Bewährung ist jedoch die unbefristete Weiterbeschäftigung geplant.
Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Ferner will die Max-Planck-Gesellschaft den Anteil an Frauen in den Bereichen erhöhen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.
Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht. Bewerben unter: Max-Planck-Institut für Biochemie Am Klopferspitz 18a, 82152 Martinsried (GPS: 11.45, 48.10) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Systemingenieur-Systemadministrator-m-w-d.1559868155.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Systemingenieur / Systemadministrator (m/w/d)

Die Ludwig-Maximilians-Universität München ist eine der führenden Universitäten in Europa mit einer über 500-jährigen Tradition. Sie steht für anspruchsvolle akademische Ausbildung und herausragende Forschung.

Das Referat IV.7 der Zentralen Universitätsverwaltung besteht aus etwa 25 engagierten Beschäftigten und ist verantwortlich für die Planung, den Bau sowie die Inspektion, Wartung und Instandsetzung sämtlicher betriebstechnischer Einrichtungen im Bereich des Campus Großhadern / Martinsried. Hier befinden sich vorrangig Einrichtungen aus den Bereichen Medizin, Biologie, Chemie und Pharmazie. <h2>Diplom-Ingenieur (m/w/d) (FH), Fachrichtung Versorgungs-, Energie- oder Gebäudetechnik oder Bachelor of Engineering</h2>Martinsried Unternehmen: Ludwig-Maximilians-Universität München Aufgabe:Ihnen obliegt die Führung eines Teams mit drei Mitarbeitenden. Sie übernehmen dabei die Beratung, Planung und Überwachung von Um- und Erweiterungsbaumaßnahmen an betriebstechnischen Einrichtungen.
In Zusammenarbeit mit den Werkstätten des Referats stellen Sie die Betriebsbereitschaft von Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitärtechnischen Anlagen sicher.
Sie gestalten und kontrollieren die Verträge mit Servicefirmen.
Sie unterstützen bei der Optimierung der Energieverbräuche und Bewirtschaftungskosten inklusive der Verbrauchsdatenerfassung. Qualifikation:Sie haben ein Fachhochschulstudium bzw. ein Bachelorstudium mit einschlägiger Fachrichtung (z.B. Versorgungstechnik, Betriebstechnik) erfolgreich abgeschlossen.
Idealerweise verfügen Sie bereits über einschlägige Berufserfahrung im Bereich Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitärtechnik.
Kommunikation ist Ihre Stärke - auch in herausfordernden Situationen sowie im mündlichen und schriftlichen Umgang auf allen Hierarchieebenen.
Mit Word, Excel und Outlook sind Sie vertraut, in unsere internen IT-Anwendungen arbeiten wir Sie ein. Wir bieten:Wir bieten einen sicheren, unbefristeten, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit guten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an einer der größten und besten Universitäten Deutschlands. Neben mobilem Arbeiten bietet unser Gleitzeitmodell flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des Überstundenausgleichs von bis zu 24 freien Tagen pro Jahr. Sie haben 30 Tage Urlaub - zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. frei. Ihr Arbeitsplatz befindet sich in Martinsried und ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. Einen Parkplatz können wir ebenfalls anbieten.
Betrieblicher Altersvorsorge
Vermögenswirksamen Leistungen
Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. Möglichkeit zu Teilzeit in verschiedenen Modellen, Unterstützung bei Kinderbetreuung (z.B. Angebote für Ferien- und Notbetreuung) etc.
Gezielter Weiterbildung und Coaching für die Rolle als Führungskraft (m/w/d)
Angeboten zur Gesundheitsförderung
Theater und Kultur: Sonderveranstaltungen, Rabatte und Gutscheine
Mobilität: Jobtickets, Ladestationen für Elektroautos Bewerben unter: Ludwig-Maximilians-Universität München Großhadernerstr. 6, 82152 Martinsried (GPS: 11.45, 48.10) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Diplom-Ingenieur-m-w-d-FH-Fachrichtung-Versorgungs-Energie-oder-Gebaeudetechnik-oder-Bachelor-of-Engineering.1552899885.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Diplom-Ingenieur (m/w/d) (FH), Fachrichtung Versorgungs-, Energie- oder Gebäudetechnik oder Bachelor of Engineering

Wir sind ...

... die privaten Agnes-Neuhaus-Schulen, Teil des Mädchenheim Gauting, einer intensiv­thera­peu­ti­schen, überwiegend vollstationären Einrichtung der Jugendhilfe und umfassen ein staatlich aner­kanntes Förderzentrum zur emotionalen und sozialen Entwicklung (Klassenstufen 5-9) und eine staatlich anerkannte Berufsschule zur sonderpädagogischen Förderung (Klassen zur Berufs­vor­bereitung) mit insgesamt 64 Schülerinnen.

In unseren beiden Stütz- und Förderklassen bieten wir jeweils 6-7 Schülerinnen eine besondere Struktur aus schulischen Maßnahmen und Jugendhilfemaßnahmen, die über die sonstigen Ange­bote und Möglichkeiten der Systeme Schule und Jugendhilfe (auch bei additiver Kooperation) hinausgeht.

In ihnen sind Sonder- und/oder Heilpädagogisches Lehrpersonal zusammen mit (sozial-) päda­gogischem sowie therapeutischen Personal tätig. Bildung, Erziehung, emotionales und soziales Lernen der Schülerinnen mit einem sehr hohen Förderbedarf im Bereich emotionale und soziale Entwicklung sind integrative Aufgabe von Schule und Jugendhilfe.

Unsere intensivpädagogische, therapeutische Ausrichtung zielt darauf ab, die Jugendlichen ganzheitlich zu verstehen und zu fördern. Dies wird durch eine Methodenvielfalt aus (sonder-) pädagogischen, heilpädagogischen wie therapeutischen Verfahren ermöglicht, welche auf die individuellen Bedürfnisse zugeschnitten und interdisziplinär umgesetzt werden.

Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung:
<a href="https://www.caritas-maedchenheim-gauting.de/de" target="_blank">https://www.caritas-maedchenheim-gauting.de/de</a> <h2>Erzieher (w/m/d) Voll- oder Teilzeit für die teilstationäre Tagesbetreuung der Stütz-/Förderklassen</h2>Gauting Unternehmen: Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V. Aufgabe:die interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem SFK-Team
 die Teilnahme an wöchentlichen Teamsitzungen für Wochenplanung und Fallbesprechungen
 gemeinsame Förder-, Erziehungs- und Therapieplanung in Schule und Nachmittagsbetreuung
 individuelle Einzelförderung in sozial-emotionalen sowie kognitiven Entwicklungsbereichen angelehnt an die Motiv- und Problemlagen jeder Schülerin 
 regelmäßige Einzel- und Gruppengespräche
 die Erarbeitung einer passenden Tagesstruktur mit Lernzeiten, Freizeitgestaltung und Ruhe­zeiten
 Differenzierung im Unterricht, Förderung und Betreuung unserer Schülerinnen zum Aufbau von Ich-Stärke und Vertrauen in die eigenen Fähigkeiten
 die Beteiligung an Maßnahmen zur Schulentwicklung
 die Teilnahme am Schulleben mit regelmäßigen beziehungsaufbauförderlichen Aktionen/Pro­jekten/Ausflügen
 die Planung von Einzel- und Gruppenmaßnahmen sowie von interessen- und berufs­orien­tier­ten Projekten
 die Hilfe beim Aufbau eines konstruktiven Freizeit- und Sozialverhaltens im Rahmen kreativer, sportlicher, musischer, erlebnispädagogischer Gemeinschaftsangebote
 die Stärkung des Familiensystems durch Gespräche, Beratung und Erarbeitung von Coping Strategien im häuslichen Kontext
 die Zusammenarbeit mit Jugendamt inkl. Teilnahme an Hilfeplangesprächen als Bezugs­be­treuer (m/w/d) der Jugendlichen Qualifikation:Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringen
An intensivpädagogischer (Beziehungs-) Arbeit mit Jugendlichen interessiert sind und über das hierfür notwendige Einfühlungsvermögen verfügen
Die Bereitschaft haben, sich mit der Lebensgeschichte, den individuellen Bedürfnissen und Bedeutungen sowie der Problematik der einzelnen Mädchen professionell auseinandersetzen
Humorvoll, belastbar und verantwortungsbewusst sind
Gerne im Team arbeiten und dieses als wertvolle Stütze in ihrer Arbeit erleben
Sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und diese im Berufsalltag leben Wir bieten:Ein professionelles Setting zur Bewältigung der besonderen Herausforderungen, Belastungen und Ansprüche, die der Förderschwerpunkt emotionale und soziale Entwicklung mit sich bringt (u.a. Einarbeitungs-Curriculum, regelmäßige Supervision, Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung)
Ein beruflicher Rahmen, in dem Mitarbeiterwertschätzung und -fürsorge eine zentrale Rolle einnimmt
Ein breit gefächertes Arbeitsfeld mit vielen Entwicklungs-, Gestaltungs- und Mitwirkungsmöglichkeiten
Ein multiprofessionelles Team mit engem Teamzusammenhalt, einer intensiven Kooperations-/Hilfsbereitschaft, aber auch einem humorvollen Umgang mit den Herausforderungen des Alltags
Ein Arbeitseinsatz während der Schultage mit lediglich 18 Öffnungstagen in den Schulferien
Eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket und weitere Benefits)
Ein sicheres Arbeitsverhältnis in einer sehr renommierten Jugendhilfeeinrichtung am Ortsrand Gauting in der 5-Seen-Region
Ein Arbeitsplatz mit Schwimmbad, Fitnessraum, Kletterpark und direktem, schnellem S-Bahn-Anschluss in die Münchner City ca. 35 Min, zum Starnberger See ca. 15 Min
Ein Angebot von Personal-Wohnungen in einer großzügigen Parkanlage
Eine persönliche und berufliche Weiterentwicklung (u.a. durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung) Bewerben unter: Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V. Starnberger Straße 42, 82131 Gauting (GPS: 11.37, 48.06) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Erzieher-w-m-d-Voll-oder-Teilzeit-fuer-die-teilstationaere-Tagesbetreuung-der-Stuetz-Foerderklassen.1546808645.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Erzieher (w/m/d) Voll- oder Teilzeit für die teilstationäre Tagesbetreuung der Stütz-/Förderklassen

Unsere intensivpädagogische, therapeutische Ausrichtung zielt darauf ab, die Jugendlichen ganzheitlich zu verstehen und zu fördern. Dies wird durch eine Methodenvielfalt aus (sonder-) pädagogischen, heilpädagogischen wie therapeutischen Verfahren ermöglicht, welche auf die individuellen Bedürfnisse zugeschnitten und interdisziplinär umgesetzt werden. <h2>Psychologe (w/m/d) im Fachdienst für die teilstationäre Tagesbetreuung der Stütz-/Förderklassen</h2>Gauting Unternehmen: Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V. Aufgabe:In ihnen sind Sonder- und/oder Heilpädagogisches Lehrpersonal zusammen mit (sozial-) pädagogischem sowie therapeutischen Personal tätig. Bildung, Erziehung, emotionales und soziales Lernen der Schülerinnen mit einem sehr hohen Förderbedarf im Bereich emotionale und soziale Entwicklung sind integrative Aufgabe von Schule und Jugendhilfe.
Die interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem SFK-Team
Die Teilnahme an wöchentlichen Teamsitzungen für Wochenplanung und Fallbesprechungen
Gemeinsame Förder-, Erziehungs- und Therapieplanung mit dem Ziel der Aufstellung eines intensivpädagogischen und therapeutischen Handlungsplans in Schule und Nachmittagsbetreuung für jede Jugendliche
Milieutherapeutische Arbeit sowie psychologisch-therapeutische Begleitung und Förderung der Jugendlichen
Einzel- und gruppentherapeutische Angebote
Die Teilnahme am Schulleben mit regelmäßigen beziehungsaufbauförderlichen Aktionen/Projekten/Ausflügen
Die Beteiligung an Maßnahmen zur Schulentwicklung
Die Stärkung des Familiensystems durch Gespräche, Beratung im häuslichen Kontext ggf. familientherapeutische Angebote
Die Zusammenarbeit mit Jugendamt inkl. Teilnahme an Hilfeplangesprächen Qualifikation:Ein abgeschlossenes Master-Studium Psychologie (Diplom) oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringen
An therapeutischer wie intensivpädagogischer (Beziehungs-) Arbeit mit Jugendlichen interessiert sind und über das hierfür notwendige Einfühlungsvermögen verfügen
Die Bereitschaft haben, sich mit der Lebensgeschichte, den individuellen Bedürfnissen und Bedeutungen sowie der Problematik der einzelnen Mädchen professionell auseinandersetzen
Humorvoll, belastbar und verantwortungsbewusst sind
Gerne im Team arbeiten und dieses als wertvolle Stütze in ihrer Arbeit erleben
Sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und diese im Berufsalltag leben Wir bieten:Ein professionelles Setting zur Bewältigung der besonderen Herausforderungen, Belastungen und Ansprüche, die der Förderschwerpunkt emotionale und soziale Entwicklung mit sich bringt (u.a. Einarbeitungs-Curriculum, regelmäßige Supervision, Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung)
Ein beruflicher Rahmen, in dem Mitarbeiterwertschätzung und -fürsorge eine zentrale Rolle einnimmt
Ein breit gefächertes Arbeitsfeld mit vielen Entwicklungs-, Gestaltungs- und Mitwirkungsmöglichkeiten
Ein multiprofessionelles Team mit engem Teamzusammenhalt, einer intensiven Kooperations-/Hilfsbereitschaft, aber auch einem humorvollen Umgang mit den Herausforderungen des Alltags
Ein Arbeitseinsatz während der Schultage mit lediglich 18 Öffnungstagen in den Schulferien
Eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket und weitere Benefits)
Ein sicheres Arbeitsverhältnis in einer sehr renommierten Jugendhilfeeinrichtung am Ortsrand Gauting in der 5-Seen-Region
Ein Arbeitsplatz mit Schwimmbad, Fitnessraum, Kletterpark und direktem, schnellem S-Bahn-Anschluss in die Münchner City ca. 35 Min, zum Starnberger See ca. 15 Min
Ein Angebot von Personal-Wohnungen in einer großzügigen Parkanlage
Eine persönliche und berufliche Weiterentwicklung (u.a. durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung) Bewerben unter: Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V. Starnberger Straße 42, 82131 Gauting (GPS: 11.37, 48.06) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Psychologe-w-m-d-im-Fachdienst-fuer-die-teilstationaere-Tagesbetreuung-der-Stuetz-Foerderklassen.1546721245.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Psychologe (w/m/d) im Fachdienst für die teilstationäre Tagesbetreuung der Stütz-/Förderklassen

Unsere intensivpädagogische, therapeutische Ausrichtung zielt darauf ab, die Jugendlichen ganzheitlich zu verstehen und zu fördern. Dies wird durch eine Methodenvielfalt aus (sonder-) pädagogischen, heilpädagogischen wie therapeutischen Verfahren ermöglicht, welche auf die individuellen Bedürfnisse zugeschnitten und interdisziplinär umgesetzt werden. <h2>Sozialpädagoge / Pädagogische Fachkraft (w/m/d) für die Tagesbetreuung der Stütz-/Förderklassen</h2>Gauting Unternehmen: Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V. Aufgabe:In ihnen sind Sonder- und/oder Heilpädagogisches Lehrpersonal zusammen mit (sozial-) pädagogischem sowie therapeutischen Personal tätig. Bildung, Erziehung, emotionales und soziales Lernen der Schülerinnen mit einem sehr hohen Förderbedarf im Bereich emotionale und soziale Entwicklung sind integrative Aufgabe von Schule und Jugendhilfe.
Die interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem SFK-Team
Die Teilnahme an wöchentlichen Teamsitzungen für Wochenplanung und Fallbesprechungen
Gemeinsame Förder-, Erziehungs- und Therapieplanung in Schule und Nachmittagsbetreuung
Individuelle Einzelförderung in sozial-emotionalen sowie kognitiven Entwicklungsbereichen angelehnt an die Motiv- und Problemlagen jeder Schülerin
Regelmäßige Einzel- und Gruppengespräche
Die Erarbeitung einer passenden Tagesstruktur mit Lernzeiten, Freizeitgestaltung und Ruhezeiten
Differenzierung im Unterricht, Förderung und Betreuung unserer Schülerinnen zum Aufbau von Ich-Stärke und Vertrauen in die eigenen Fähigkeiten
Die Beteiligung an Maßnahmen zur Schulentwicklung
Die Teilnahme am Schulleben mit regelmäßigen beziehungsaufbauförderlichen Aktionen/Projekten/Ausflügen
Die Planung von Einzel- und Gruppenmaßnahmen sowie von interessen- und berufsorientierten Projekten
Die Hilfe beim Aufbau eines konstruktiven Freizeit- und Sozialverhaltens im Rahmen kreativer, sportlicher, musischer, erlebnispädagogischer Gemeinschaftsangebote
Die Stärkung des Familiensystems durch Gespräche, Beratung und Erarbeitung von Coping Strategien im häuslichen Kontext
Die Zusammenarbeit mit Jugendamt inkl. Teilnahme an Hilfeplangesprächen als Bezugsbetreuer (m/w/d) der Jugendlichen Qualifikation:Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation z.B. als Erzieher (m/w/d) mitbringen
An intensivpädagogischer (Beziehungs-) Arbeit mit Jugendlichen interessiert sind und über das hierfür notwendige Einfühlungsvermögen verfügen
Die Bereitschaft haben, sich mit der Lebensgeschichte, den individuellen Bedürfnissen und Bedeutungen sowie der Problematik der einzelnen Mädchen professionell auseinandersetzen
Humorvoll, belastbar und verantwortungsbewusst sind
Gerne im Team arbeiten und dieses als wertvolle Stütze in ihrer Arbeit erleben
Sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und diese im Berufsalltag leben Wir bieten:Ein professionelles Setting zur Bewältigung der besonderen Herausforderungen, Belastungen und Ansprüche, die der Förderschwerpunkt emotionale und soziale Entwicklung mit sich bringt (u.a. Einarbeitungs-Curriculum, regelmäßige Supervision, Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung)
Ein beruflicher Rahmen, in dem Mitarbeiterwertschätzung und -fürsorge eine zentrale Rolle einnimmt
Ein breit gefächertes Arbeitsfeld mit vielen Entwicklungs-, Gestaltungs- und Mitwirkungsmöglichkeiten
Ein multiprofessionelles Team mit engem Teamzusammenhalt, einer intensiven Kooperations-/Hilfsbereitschaft, aber auch einem humorvollen Umgang mit den Herausforderungen des Alltags
Ein Arbeitseinsatz während der Schultage mit lediglich 18 Öffnungstagen in den Schulferien
Eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket und weitere Benefits)
Ein sicheres Arbeitsverhältnis in einer sehr renommierten Jugendhilfeeinrichtung am Ortsrand Gauting in der 5-Seen-Region
Ein Arbeitsplatz mit Schwimmbad, Fitnessraum, Kletterpark und direktem, schnellem S-Bahn-Anschluss in die Münchner City ca. 35 Min, zum Starnberger See ca. 15 Min
Ein Angebot von Personal-Wohnungen in einer großzügigen Parkanlage
Eine persönliche und berufliche Weiterentwicklung (u.a. durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung) Bewerben unter: Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V. Starnberger Straße 42, 82131 Gauting (GPS: 11.37, 48.06) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Sozialpaedagoge-Paedagogische-Fachkraft-w-m-d-fuer-die-Tagesbetreuung-der-Stuetz-Foerderklassen.1545968285.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Sozialpädagoge / Pädagogische Fachkraft (w/m/d) für die Tagesbetreuung der Stütz-/Förderklassen

Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der "Weltstadt mit Herz" trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senior*innen, Migrant*innen und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden. Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen.
Unser Hort befindet sich direkt als Rundbau an der Grundschule in Stockdorf. In der Einrichtung werden 47 Kinder im Alter von 6 -10 Jahren betreut. In unserem offenen Haus liegen die Schwerpunkte auf dem situativen Ansatz, Partizipation und einer ganzheitlichen Förderung der Kinder. <h2>Kinderpflegerin (m/w/d) Hort Wettersteinstraße</h2>Gauting Unternehmen: AWO München gemeinnützige Betriebs-GmbH Aufgabe:Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit und Sicherstellung des Tagesablaufs
Partizipation als Haltung, begleitet durch Multiplikatoren
Beteiligung bei der lernanregenden Gestaltung der Räume in der Kita
Kontinuierliche Beobachtung kindlicher Bildungsprozesse nach anerkannten Verfahren und deren Dokumentation als Grundlage für entwicklungsspezifische und -fördernde Angebote
Mitverantwortung im Bereich Ordnung, Instandhaltung, Materialbeschaffung und Inventar
Mitwirkung beim Aufbau und Pflege einer funktionsfähigen Informations- und Kommunikationsstruktur
Mitwirkung bei der Einarbeitung von neuen Mitarbeiter/innen sowie bei der Anleitung von Praktikanten/innen sowie Auszubildenden
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft
Mitwirkung bei regelmäßigen Entwicklungsgesprächen
Mitverantwortung für Hygiene, Sicherheit und Sauberkeit in der gesamten Kita
Kontinuierliche Weiterentwicklung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch Reflexion, kollegiale Beratung und Fortbildung sowie Umsetzung der hinzugewonnen Erkenntnisse Qualifikation:Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte Kinderpflegerin (m/w/d) oder ein vergleichbarer Abschluss mit Empfehlung durch das Bayerisches Landesjugendamt oder Anerkennung durch die zuständige Landesregierung
Erfahrungen in der praktischen Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans
Professionelle pädagogische Arbeitsweise sowie Grundhaltung, Reflektionsbereitschaft und -Fähigkeit
Interkulturelle Kompetenz und Spaß an der Arbeit in einem internationalen Umfeld und Team für die Bedürfnisse der Kinder und ihren Familien, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit
Initiative und bereichsübergreifendes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich
Gute EDV-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachlevel B2 mit Nachweis), alle weiteren Sprachen von Vorteil
Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern (ab Geburtsjahr 1971) Wir bieten:Arbeiten in einem innovativen Unternehmen der Sozialen Branche bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger
Eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern, Entgelttabelle TVöD Sozial- und Erziehungstarif
Großraumzulage i.H.v. 180,00 EUR, R-Zulage i.H.v. 90,00 EUR (je bei Teilzeit anteilig)
Jahressonderzahlung
Mit 80% der monatlichen Grundvergütung
Attraktive Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten
Wertschätzende Arbeitsbedingungen in einem kollegialen Team innerhalb eines zukunftsorientierten und internationalen Umfelds
Betriebliche Altersversorgung
Personalentwicklungsmaßnahmen, Karriereplanung und berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, sowie Aufstiegsmöglichkeiten
Personalwohnungen (nach Verfügbarkeit)
Betriebliches Gesundheitsmanagement (AWO GESUND) und Sportangebot über EGYM Wellpass
Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel und Fahrradleasing über Businessbike Bewerben unter: AWO München gemeinnützige Betriebs-GmbH Wettersteinstraße 17, 82131 Gauting (GPS: 0, 0) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Kinderpflegerin-m-w-d-Hort-Wettersteinstrasse.1543868765.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Kinderpflegerin  (m/w/d) Hort Wettersteinstraße

... eine neue, moderne und innovative Einrichtung des Caritasverbandes der Erzdiözese München und Freising e.V. Das Marienstift liegt in der Gemeinde Gauting im Landkreis Starnberg in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrs- und S-Bahn-Anbindung. Neben der vollstationären Pflege mit 51 Plätzen bietet das Marienstift auch Tagespflege mit 20 Plätzen, betreutes Wohnen mit 47 Ein- und Zweizimmer-Wohnungen sowie ambulanter Pflege an. In unserer Arbeitsumgebung legen wir großen Wert auf eine interdisziplinäre Zusammenarbeit zwischen stationärer und ambulanter Pflege, sowie der Tagespflege. <h2>Pflegefachkraft als Fachkraft für Dienstplanmanagement (m/w/d)</h2>Gauting Unternehmen: Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V. Aufgabe:Die Personaleinsatzplanung für die Bereiche Pflege, Soziale Begleitung, Küche und Hauswirtschaft
Die Dienstplanorganisation nach fachlicher Qualifikation, persönlicher Eignung und den Anforderungen der verschiedenen Bereiche in Absprache mit den Bereichsleitungen
Die Erstellung der Urlaubs- und Fortbildungsplanung in Absprache mit den Bereichsleitungen
Die Einbindung der Mitarbeitenden in die Dienstplanorganisation entsprechend persönlichen und betrieblichen Bedarfen
Das Ausfallmanagement Qualifikation:Eine abgeschlossene Ausbildung in einem Gesundheitsberuf und/oder Verwaltung, ein Studium im Gesundheitswesen oder ähnliche Qualifikation erworben haben
Bereit sind, mit branchenüblichen EDV-Anwendungen zu arbeiten
Fachliche und ausgeprägte soziale Kompetenzen sowie Kommunikationsfähigkeit besitzen
Sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben Wir bieten:Eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage
Ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
Eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
Persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
Viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
Weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Bewerben unter: Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V. Josef-Cischeck-Platz 1, 82131 Gauting (GPS: 11.37, 48.06) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Pflegefachkraft-als-Fachkraft-fuer-Dienstplanmanagement-m-w-d.1538772115.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Pflegefachkraft als Fachkraft für Dienstplanmanagement (m/w/d)

<h2>Pädagogische Fachkräfte, pädagogische Hilfskräfte, motivierte Quereinsteiger (m/w/d)</h2>Gräfelfing Unternehmen: Arbeiterwohlfahrt Kreisverband München-Land e.V. Aufgabe:* Individuelle und bedarfsgerechte Unterstützung des Kindes mit
 geistigen und/oder körperlichen Behinderungen im Kindergarten. Qualifikation:* für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit
 Kindern mit besonderem Förderbedarf selbstverständlich sind.
 * die sich durch ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und verbindlichem
 Auftreten bei Kindern mit schwierigem Verhalten/Beeinträchtigungen
 auszeichnen.
 * die motiviert und engagiert die Ziele der Inklusion vertreten.
 * mit der Bereitschaft zur intensiven Kooperation mit Eltern,
 pädagogische Fach- und Ergänzungskräften und Therapeuten. Wir bieten:Möglichkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten
Fachliche Unterstützung
Fortbildungsmöglichkeiten
Ein attraktives Tarifgehalt nach TV AWO Bayern, inkl. Jahressonderzahlung
30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage bei 5 Tage/Woche, Heiligabend und Silvester frei
Zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenermäßigung durch Job-Ticket, Fahrradleasing
Ein breites Sport- und Wellnessprogramm (vergünstigte Tarife für Wellpass über »EGYM«) Bewerben unter: Arbeiterwohlfahrt Kreisverband München-Land e.V. <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Paedagogische-Fachkraefte-paedagogische-Hilfskraefte-motivierte-Quereinsteiger-m-w-d.1521789235.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Pädagogische Fachkräfte, pädagogische Hilfskräfte, motivierte Quereinsteiger (m/w/d)

In unserem inklusiven Kinderhaus in Gauting fördern wir Kinder mit und ohne Behinderung vom ersten Lebensjahr bis zur 4. Klasse. Im Kindergarten bieten wir in jeweils zwei Gruppen bis zu 50 Kindern einen Platz. Kinder mit Behinderung werden vorzugsweise in Integrationsgruppen mit einer geringeren Gruppenstärke mit bis zu 17 Kindern gefördert und betreut. Unser Anliegen ist es, Familien in der Erziehung und Betreuung ihrer Kinder zu unterstützen.
Wir haben für Sie die richtige Stelle, wenn Ihnen neben allen Möglichkeiten, die die Arbeit mit Kindern bietet, ein wertschätzender Umgang untereinander und eine lebendige Betreuung und Unterstützung der Kinder wichtig ist. <h2>Erzieher*in als Gruppenleitung für eine Inklusionsgruppe im Kindergarten</h2>Gauting Unternehmen: Lebenshilfe Starnberg gGmbH Aufgabe:Führung der Inklusionsgruppe mit Planung, Durchführung und Reflexion von pädagogischen Angeboten und Projekten
Beobachtung und Dokumentation der individuellen Entwicklungsfortschritte der Kinder
Zusammenarbeit mit Eltern, Kolleg*innen und externen Fachkräften
Sicherstellung einer liebevollen und förderlichen Betreuungsumgebung für die Kinder
Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen
Kooperation mit den Eltern in Form von Beratungsgesprächen, Elternabenden und weiteren Aktivitäten
Mitgestaltung der Inklusion in unserem Kinderhaus
Administrative Arbeiten, wie z. B. Dokumentation Qualifikation:Sie haben eine abgeschlossene, staatlich anerkannte Ausbildung zum/zur Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in (m/w/d) oder haben eine vergleichbare Qualifikation, die zu einer Tätigkeit als pädagogische Fachkraft befähigt
Idealerweise können Sie bereits Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern vorweisen
Das Thema der frühkindlichen Bildung und Entwicklung ist Ihnen bekannt
Empathie, Geduld und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern sind für Sie selbstverständlich
Sie arbeiten gerne im Team und sind bereit, sich aktiv einzubringen
Mit Ihrem Organisationstalent können Sie eigenverantwortlich arbeiten und Aufgaben selbst strukturieren Wir bieten:Die Mitarbeit in einem mittelständischen Unternehmen mit 17 Einrichtungen und 350 Mitarbeitenden
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Differenzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Möglichkeit zur Teilnahme an unserem neuen Gesundheitsangebot EGYM Wellpass
Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten
Bezahlung nach TVöD und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bezahlung der Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge)
Bezahlung der Großraumzulage München
30 Tage Urlaub plus Weihnachten und Silvester frei
Die Möglichkeit einen Beitrag zum Umweltschutz und zur Nachhaltigkeit mit der Mitfahrplattform SAMi zu leisten Bewerben unter: Lebenshilfe Starnberg gGmbH Julius-Haerlin-Straße 11, 82131 Gauting (GPS: 11.38, 48.06) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Erzieher-in-als-Gruppenleitung-fuer-eine-Inklusionsgruppe-im-Kindergarten.1498041135.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Erzieher*in als Gruppenleitung für eine Inklusionsgruppe im Kindergarten

Ganz im Sinne der Inklusion versteht sich das Kinderhaus als ein Ort, an dem Kinder mit und ohne Behinderung selbstverständlich zusammen aufwachsen, spielen, lachen, lernen und Freunde werden. Alle Kinder vom ersten Lebensjahr bis zur 4. Klasse sind uns hier willkommen und werden entsprechend ihrer Bedarfe gefördert. Aktuell begleiten und unterstützen wir 102 Kinder, davon 17 Kinder auf Inklusionsplätzen. <h2>Leitung (m/w/d) für ein inklusives Kinderhaus</h2>Gauting Unternehmen: Lebenshilfe Starnberg gGmbH Aufgabe:Sie sind für die fachliche, inhaltliche und organisatorische Leitung der Einrichtung im Rahmen der Konzeption zuständig
In Ihrer Rolle als Kinderhaus-Leitung führen Sie Mitarbeiter*innen in unterschiedlichen Funktionen und schaffen Rahmenbedingungen, die Ihr Team in der Ausführung der Aufgaben unterstützt
Die Steuerung, Umsetzung und Weiterentwicklung der bestehenden Prozesse zur Integration und Inklusion zählt ebenfalls zu Ihren Aufgaben
Sie arbeiten im Sinne der bestmöglichen Förderung der Kinder mit unseren Kooperationspartner*innen zusammen, wie z. B. Fachdienste, Gemeinde Gauting
In Ihrer aktiven und lösungsorientierten Steuerung des Hauses haben Sie mit den jeweiligen Fachbereichen unserer Geschäftsstelle kompetente Ansprechpartner*innen an Ihrer Seite
Sie nutzen die Möglichkeit Prozesse und Inhalte in der Zusammenarbeit mit Ihrem Team und in der pädagogischen Arbeit zu gestalten und an übergreifenden Standards für die gesamte Lebenshilfe Starnberg mitzuwirken und sich einzubringen
Sie stehen im Austausch mit Ihren Leitungskolleg*innen und den Diensten innerhalb der Lebenshilfe und betreiben Netzwerkarbeit Qualifikation:Sie verfügen über ein pädagogisches Studium oder eine Qualifikation, wie z. B. Erzieher*in mit entsprechenden Weiterbildungen und beruflicher Erfahrung
Die Inhalte des BayKiBiG sind Ihnen vertraut bzw. Sie sind bereit sich diese anzueignen und sie in der Praxis umzusetzen
Sie behalten gerne den Überblick und scheuen sich nicht auch herausfordernde Situationen anzupacken
Als kooperative und kommunikative Führungspersönlichkeit ist es Ihnen ein Anliegen Ihr Team mitzunehmen, sie in der pädagogischen Arbeit zu unterstützen und für die Umsetzung des Inklusionsgedanken im Haus zu begeistern
Sie verfügen über entsprechende Fähigkeiten, die sie bei der Leitung und Moderation von Gruppen und Gesprächen gewinnbringend nutzen können
Sie schätzen die Vielfalt unterschiedlicher Tätigkeiten und Möglichkeiten der Weiterentwicklung Wir bieten:Neben einer erfahrenen und modernen Arbeitsgeberin erwartet Sie ein aufgeschlossenes und kompetentes Team, das in jeweils zwei Kinderkrippen- Kindergarten- und Hortgruppen tätig ist.
Eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Leitungstätigkeit mit Gestaltungsspielraum in einem etablierten und professionellen Sozialunternehmen mit 17 Einrichtungen und 350 Mitarbeiter*innen
Eine umfassende Einarbeitung inklusive einer Übergangszeit mit der jetzigen Leitung
Coaching und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Bezahlung nach dem TVöD mit zahlreichen attraktiven Zusatzleistungen wie z. B. Jahressonderzahlung und die betriebliche Altersvorsorge
Bezahlung der Großraumzulage
Zuschuss zu den Betreuungskosten der eigenen Kinder
Möglichkeit zur Teilnahme an unserem neuen Gesundheitsangebot EGYM Wellpass
30 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester frei Bewerben unter: Lebenshilfe Starnberg gGmbH Julius-Haerlin-Straße 11, 82131 Gauting (GPS: 11.38, 48.06) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Leitung-m-w-d-fuer-ein-inklusives-Kinderhaus.1476696085.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

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