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Wir sind einer der führenden Schienenfahrzeug-Vermieter mit echter Kompetenz für Full-Service aus einer Hand. Gegründet 2008 in München sind wir mittlerweile mit Büros in 6 europäischen Ländern vertreten und in insgesamt 18 Ländern mit unseren rund 493 nachhaltigen Elektro-Lokomotiven und 148 Personenfahrzeugen (mit einer Investitionssumme von 2 Milliarden Euro) aktiv.
Als krisensicheres, zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen wachsen wir weiter! <h2>Servicetechniker:in (m/w/d) Innendienst Elektrolokomotiven ECM2</h2>Gräfelfing, Hamburg, Köln, München Unternehmen: Railpool GmbH Aufgabe:Als Servicetechniker:in (m/w/d) im Innendienst bist Du bei Railpool für alle technischen Rückfragen rund um unsere Elektrolokomotiven zuständig. Als Teil dieses Teams bist Du für folgende Aufgaben verantwortlich:
Du unterstützt im Rahmen Deiner ECM2-Verantwortung mit Deinem Team den sicheren und effizienten Betrieb unserer Lokomotiv-Flotte
Du sorgst mit Diagnosen über gängige Ferndiagnosesysteme für kurze Stillstandszeiten unserer Lokomotiven oder beugst möglichen Problemen präventiv vor
Du definierst anhand der Herstellerdokumentation das passende Material und die Software für Störfälle und erstellst Austausch- und Prüfvorgaben
Du führst kleinere Sonderaufgaben und Projekte rund um unsere Fahrzeuge aus
Du bewertest gemeinsam mit unseren Bauartbetreuern außergewöhnliche Ereignisse im Betrieb unserer Loks Qualifikation:Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit elektrotechnischem oder mechatronischem Hintergrund
Idealerweise hast Du eine Weiterqualifikation als Techniker:in, Meister:in oder vergleichbar
Berufserfahrung in der Instandhaltung von Lokomotiven ist bereits vorhanden, optimalerweise im Bereich Alstom Traxx und/oder Siemens Vectron
Ein&nbsp;sicherer&nbsp;Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen ist für Dich selbstverständlich
Die Arbeit mit technischer Dokumentation macht Dir Spaß
Sehr gute Deutschkenntnisse zwingend erforderlich (C1 Niveau) und Englisch in Wort und Schrift ist wünschenswert
Deine strukturierte, analytische und selbstständige Arbeitsweise rundet Dein Profil ab Wir bieten:Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben 30 Urlaubstage zzgl. Weihnachten und Silvester, Gleitzeit, die Möglichkeit bis zu 10 Tage pro Monat zum mobilen Arbeiten und Überstundenabbau schaffen ausreichend Platz, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren.
Mobilitätszuschuss In einem Unternehmen, in dem sich alles um Nachhaltigkeit und Mobilität dreht, ist es uns wichtig Dir einen Zuschuss für Dein ÖPNV-Ticket oder ein Job Rad zu bieten.
Fort- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich bei Deiner individuellen Entwicklung zu unterstützen und so Deine fachlichen und persönlichen Stärken auszubauen.
Leibliches Wohl Mit einem wöchentlich frischen Obstkorb, frischem Kaffee und einem Zuschuss zu Deinem Mittagessen, sorgen wir für Dein leibliches Wohlergehen.
Fokus auf Nachhaltigkeit und Diversität Uns liegen die Themen Nachhaltigkeit und Diversity, Equality &amp; Inclusion sehr am Herzen, daher haben wir eine Sustainability Managerin und eine Diversity Managerin bei Railpool.
Gesundheitsförderung Ein Aeris Swopper und wechselnde Gesundheitsförderungsprogramme sorgen dafür, dass Deine Gesundheit nicht zu kurz kommt.
Offene und interkulturelle Unternehmenskultur Bei uns herrscht eine offene, internationale und integrative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, bei der sich alle mit einem "Du" begegnen.
Regelmäßige Unternehmensevents Teamtage, RAILPOOL-Wiesn, Firmenlauf München etc., um unsere Erfolge zu feiern.
Betriebliche Altersvorsorge Deine finanzielle Absicherung ist uns eine Herzensangelegenheit. Daher bieten wir Dir eine attraktive Altersvorsorge an.
Versicherung Du wirst nicht allein gelassen. Sollte Dir auch fern von der Arbeit einmal etwas passieren, dann greift unsere Gruppenunfallversicherung.
Corporate Benefits Wir bieten Dir zahlreiche Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern an.
Strukturierter Onboarding-Prozess Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, unterstützen wir Dich während Deiner gesamten Einarbeitungsphase mit einem strukturierten Onboarding-Prozess. Bewerben unter: Railpool GmbH Bahnhofstraße 110, 82166 Gräfelfing (GPS: 11.42, 48.12) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Servicetechniker-in-m-w-d-Innendienst-Elektrolokomotiven-ECM2.1657799805.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Servicetechniker:in (m/w/d) Innendienst Elektrolokomotiven ECM2

Die Vaillant Group ist einer der weltweiten Markt- und Technologieführer in den Bereichen Heiz-, Lüftungs- und Klimatechnik.
Werden auch Sie einer von 17.000 Kollegen aus mehr als 70 Nationen, die täglich an der Vision eines besseren Klimas arbeiten - für die Menschen zu Hause und die Umwelt. In großen, innovativen und strategischen Projekten. Und mit kleinen Gesten, die jeder im Alltag dazu beitragen kann. Handeln Sie global, arbeiten Sie global. Und werden Sie Teil eines globalen Teams, denn wir vertreiben unsere Produkte in rund 60 Ländern und verfügen über 10 Produktions- und Entwicklungsstandorte in sechs europäischen Ländern und China.
Bei uns übernehmen Sie spürbar die Verantwortung für die Zukunft - Ihre eigene und die unseres Planeten. Wir bieten Ihnen dafür hervorragende Bedingungen. <h2>Servicetechniker Heiztechnik (m/w/d) Region München-Stadt / Dachau</h2>München Unternehmen: Vaillant Deutschland GmbH &amp; Co. KG Aufgabe:08:47 Uhr: Sie bringen das Gas-Brennwert-Heizgerät bei Familie Müller zum Laufen. 11:23 Uhr: In der Kita Hoppelhasen faszinieren Sie die Kinder bei der Wartung der Wärmepumpe. 15:42 Uhr: Im Mehrfamilienhaus lösen Sie das Problem mit der Warmwasserbereitung, damit Frau Schmitz wieder warm duschen kann.
Als Kundendiensttechniker (m/w/d) repräsentieren Sie die Marke Vaillant bei unseren Kunden vor Ort und sorgen so für ein besseres Klima und mehr Wohlbefinden in jedem Zuhause. #KomfortfürmeinZuhause. Dazu gehören folgende Aufgaben:
Fehlersuche auf einen Blick, Störungsbehebung, Wartung und Reparaturen im Bereich der Heiztechnik
Als kompetente und lösungsorientierte Ansprechperson bei technischen Rückfragen stehen Sie den Vaillant-Partnern zur Verfügung
Die Erstellung von digitalen Berichten ermöglicht Ihnen und Ihren Kunden einen reibungslosen Ablauf
Sie finden eine sichere und kompetente Lösung für Probleme und übernehmen im Bedarfsfall eine serviceorientierte Beratung unserer Kunden Qualifikation:Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) SHK, Gas-/Wasserinstallateur (m/w/d), Kälte- und Klimaanlagenbauer (m/w/d), Heizungsbauer (m/w/d) oder Elektroinstallateur (m/w/d)
Erfahrung: Mehrere Jahre Berufserfahrung im SHK-Bereich sowie erste Berufserfahrung als Techniker (m/w/d) im Kundendienst
Persönlichkeit &amp; Arbeitsweise: Ausgeprägte Serviceorientierung, vertriebsorientiertes Denken und eine exzellente Kommunikationsstärke in der deutschen Sprache
Wohnort: Durch Ihren Wohnsitz im Gebiet sind Sie schnell beim Kunden vor Ort, alternativ sind Sie umzugsbereit
Führerschein &amp; IT: Führerschein der Klasse B sowie grundlegende Erfahrung im Umgang mit dem Computer Wir bieten:Einarbeitung: Mit einem dreimonatigen Training in unserem modernen Vaillant-Schulungszentrum in Remscheid erfahren Sie eine intensive und praxisnahe Einarbeitung
Vergütung nach Tarif: Wir bieten Ihnen ein attraktives Vergütungspaket nach IG-Metall-Tarif NRW inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 30 Tagen Urlaub auf Basis einer 35h-Woche an
Weiterbildung: Durch kontinuierliche Weiterbildung werden Sie jährlich mit unseren neuen Produkten und Systemen vertraut gemacht und erweitern so Ihre technischen Kompetenzen
Firmenfahrzeug &amp; IT: Attraktives Servicefahrzeug (Mercedes Benz) inkl. moderner Ausstattung &amp; zeitgemäßem Equipment (Laptop, iPhone)
Arbeitskleidung: Ihnen steht die hochwertigste Kleidung von Engelbert Strauss zur Verfügung
Jobrad: Wir bieten für alle unsere Mitarbeitenden Dienstradleasing zu attraktiven Konditionen an
Service wird bei uns großgeschrieben: Unsere kompetente Servicehotline hilft Ihnen auch in schwierigen Situationen immer mit einem Ansprechpartner. Unser Overnight-Service wird Ihr Dienstfahrzeug über Nacht mit Material für Ihre Serviceeinsätze perfekt ausstatten Bewerben unter: Vaillant Deutschland GmbH &amp; Co. KG <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Servicetechniker-Heiztechnik-m-w-d-Region-Muenchen-Stadt-Dachau.1657856715.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Servicetechniker Heiztechnik (m/w/d) Region München-Stadt / Dachau

Die Wände erzählen in unserer Kinderkrippe Karlsteinstraße Geschichten von Lachen, Lernen und wertvollen Erfahrungen. Hier finden die Kleinsten viel Platz zum Entdecken und Erforschen. Wenn die Kinder im Rollenspiel vertieft sind, dann wird einfach gebaut! Dafür dürfen Stühle vom Esstisch, Kisten aus der Bauecke oder sonstiges Material aus den liebevoll eingerichteten Räumen gerne und ausdrücklich zweckentfremdet werden. Denn das verstehen wir unter echter Kreativität.
Unsere Kitas stehen für Vielfalt. Wir bestärken durch eine vorurteilsbewusste Bildung und Erziehung die Kinder in ihrer eigenen Identität. Im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen die Lebenswelten der uns anvertrauten Kinder und deren Familien. Die Räume in unseren Kitas sind so gestaltet, dass sich jedes Kind darin wieder findet. Allen Kindern begegnen wir mit Respekt und Wertschätzung für ihre Sprache und ihre Kultur.
So arbeiten wir <h2>Pädagogische Ergänzungskraft / Kinderpfleger *in - Betreuung von Kindern von 0-3 Jahren (Bereich Krippe)</h2>München Unternehmen: Diakonie Hasenbergl e.V. Aufgabe:Du findest, dass Kinder ohne unzählige Angebote und Termine bestens zurecht kommen und gibst ihnen stattdessen kreative Bildungsimpulse
Du magst die Rolle des/der professionellen Beobachter*in viel lieber, als die der Kinderpfleger*in mit den vorgefertigten Bastelvorlagen unter´m Arm
Du arbeitest gerne in verschiedenen Räumen, weckst die Neugierde bei den Kindern und lädst sie zur Kreativität ein
Du weißt, welche Bedürfnisse die Kinder haben und kannst die Struktur an sie anpassen (Bedürfnisorientierter Ansatz)
Du schätzt Teamarbeit und bringst Deine kreativen Ideen mit Humor und Offenheit ein
Du hast Lust darauf, unsere Konzeption gemeinsam weiter zu entwickeln und neue Impulse einzubringen Qualifikation:Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kinderpfleger*in / Pädagogischen Ergänzungskraft / Sozialpädagogische Assistent *in oder eine vergleichbare Ausbildung
Du bist offen dafür, Deine pädagogischen Handlungen professionell zu reflektieren
Fort- und Weiterbildungen bedeuten für Dich berufliche und persönliche Bereicherung
Du kannst dich zur pädagogischen Fachkraft weiterbilden, wenn die entsprechenden Voraussetzungen vorliegen
Du identifizierst Dich mit dem Leitbild der Diakonie Hasenbergl e.V Wir bieten:Für Deine Brieftasche: E6
Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung nach Tarifvertrag AVR Bayern (ab Seite 65) Eingruppierung in E6
Verdienst zum Beispiel in Stufe 2: 2.819,24 Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand 01.01.2023)
Dich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage, Münchenzulage Kind sowie anteilig die Inflationsausgleichsprämie bis Ende des Jahres 2024
Mitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket (49-Euro-Ticket)
Inhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung
Echte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen Themen
Einrichtungsübergreifende Vernetzung im ganzen Träger
Wir haben Vertrauen in dein Können!
Betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen sowie zahlreiche Feste und Feiern - erlebe den »Diakonie-Hasenbergl-Spirit«!
Supervision in vielen unserer Einrichtungen
Für Deine Work-Life-Balance
Festanstellung ohne Befristung sowie flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit
30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und ein variabler Tag für Buß- und Bettag
Zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur Höherversicherung
Du arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden Räumlichkeiten
Arbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit Prämiensystem Bewerben unter: Diakonie Hasenbergl e.V. Karlsteinstraße 8, 80937 München (GPS: 11.58, 48.19) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Paedagogische-Ergaenzungskraft-Kinderpfleger-in-Betreuung-von-Kindern-von-0-3-Jahren-Bereich-Krippe.1656749535.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Pädagogische Ergänzungskraft / Kinderpfleger *in - Betreuung von Kindern von 0-3 Jahren (Bereich Krippe)

"Bei uns in der Gruithuisenstraße wird nicht nur im Garten oder unserem neuen Gewächshaus gebuddelt und gepflanzt, hier erleben die Kinder hautnah, wie selbst angebautes Essen schmeckt! Mit viel Leidenschaft begleiten wir die Kleinen auf ihrem Weg zu mehr Nachhaltigkeit und entdecken gemeinsam die Wunder der Natur - und haben dafür schon viele Preise erhalten, wie zum Beispiel für die Eine-Welt-Kita oder die Kita-Verpflegung", erklärt Angelika Rehn, Einrichtungsleitung.
"Ein weiterer spannender Teil unseres Alltags ist die sprachliche Begleitung der Kinder. Durch Lieder, Fingerspiele und lebendige Dialoge fördern wir die sprachliche Kompetenz der Kinder in einem aktiven Kontext. Außerdem unternehmen wir regelmäßig aufregende Ausflüge in die Umgebung und staunen gemeinsam über all das, was wir dort entdecken.
Unsere Kitas stehen für Vielfalt. Wir bestärken durch eine vorurteilsbewusste Bildung und Erziehung die Kinder in ihrer eigenen Identität. Im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen die Lebenswelten der uns anvertrauten Kinder und deren Familien. Die Räume in unseren Kitas sind so gestaltet, dass sich jedes Kind darin wieder findet. Allen Kindern begegnen wir mit Respekt und Wertschätzung für ihre Sprache und ihre Kultur.
So arbeiten wir <h2>Kinderpfleger *in/pädagogische Ergänzungskraft Betreuung von Kindern von 0-3 Jahren (Bereich Krippe)</h2>München Unternehmen: Diakonie Hasenbergl e.V. Aufgabe:Du bist ein*e liebevolle*r Förderer*in der Entwicklung von kleinen Menschen im Alter von 0-3 Jahren aus verschiedenen kulturellen Hintergründen
Du bist eine aufmerksame Beobachter*in und erkennst präzise die Bedürfnisse der Kinder. Du reagierst situationsgerecht, um ihre individuelle Entwicklung bestmöglich zu unterstützen
Du bist bereit zunächst abzuwarten, bevor du den Kindern direkt Ideen oder Lösungen präsentierst. Du gibst ihnen Raum für eigene Entdeckungen
Du bist begeistern von Kreativität im freien Spiel. "Malen nach Zahlen" entspricht nicht deinem Ansatz
Du bist offen für persönliche Weiterentwicklung und hoch motiviert, in einem teamorientierten und reflektierenden Umfeld zu arbeiten
Du betrachtest Fort- und Weiterbildungen als Chance zur persönlichen Bereicherung und Entwicklung Qualifikation:Du hast erfolgreich eine Ausbildung als staatlich geprüfte*r Kinderpflegerr*in oder in einem ähnlichen Bereich abgeschlossen
Du empfindest große Freude und Interesse an der Beziehungsarbeit mit Kindern
Du suchst ein Team, das durch Offenheit, Ehrlichkeit und Wertschätzung geprägt ist
Du praktizierst ein ressourcenorientiertes und an den Stärken der Kinder orientiertes Erziehungsverhalten
Für dich ist Reflexionsvermögen eine selbstverständliche Fähigkeit
Du wünschst dir eine Leitung, die deine Ideen schätzt und dich ermutigt, sie aktiv in die Arbeit einzubringen
Du hast die Möglichkeit, dich bei den entsprechenden Voraussetzungen zur Fachkraft weiterzubilden
Du identifizierst Dich dem Leitbild der Diakonie Hasenbergl e.V Wir bieten:Für Deine Brieftasche: E6
Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung nach Tarifvertrag AVR Bayern (ab Seite 65) Eingruppierung in E6
Verdienst zum Beispiel in Stufe 2: 2.819,24 Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand 01.01.2023)
Dich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage, Münchenzulage Kind sowie anteilig die Inflationsausgleichsprämie bis Ende des Jahres 2024
Mitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket (49-Euro-Ticket)
Inhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung
Echte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen Themen
Einrichtungsübergreifende Vernetzung im ganzen Träger
Wir haben Vertrauen in dein Können!
Betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen sowie zahlreiche Feste und Feiern - erlebe den »Diakonie-Hasenbergl-Spirit«!
Supervision in vielen unserer Einrichtungen
Für Deine Work-Life-Balance
Festanstellung ohne Befristung sowie flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit
30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und ein variabler Tag für Buß- und Bettag
Zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur Höherversicherung
Du arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden Räumlichkeiten
Arbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit Prämiensystem Bewerben unter: Diakonie Hasenbergl e.V. Gruithuisenstraße 22, 80997 München (GPS: 11.48, 48.18) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Kinderpfleger-in-paedagogische-Ergaenzungskraft-Betreuung-von-Kindern-von-0-3-Jahren-Bereich-Krippe.1656719415.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Kinderpfleger *in/pädagogische Ergänzungskraft Betreuung von Kindern von 0-3 Jahren (Bereich Krippe)

Der ADAC ist immer in Bewegung und da, um zu helfen - dabei decken wir die unterschiedlichsten Bereiche ab, wie z.B.: Versicherungen, Reisen und medizinische Unterstützung, rechtliche Beratung, Digitalisierung, klassische Pannenhilfe oder die Luftrettung. Wir sind da. <h2>IT Business Analyst (w/m/d) Weiterentwicklung CRM</h2>München Unternehmen: ADAC e.V. Aufgabe:Sie arbeiten im agilen Team als Business Analyst durchgängig im Software-Entwicklungsprozess - von der Anforderungsklärung bis zum Produktivgang im Rahmen eines Releases.
Auch die Steuerung von und Zusammenarbeit mit Stakeholdern sowie Dienstleistern gehört zu Ihrem Verantwortungsbereich.
Außerdem erstellen Sie das Testkonzept und führen die Tests in Zusammenarbeit mit den Testkoordinatoren und den Testern durch.
Sie stehen den (externen) Entwicklern als Ansprechpartner zur Verfügung.
Zusammen mit den Releasekoordinatoren arbeiten Sie an der Integration des von Ihnen verantworteten Themas.
Zudem arbeiten Sie im Tagesgeschäft an der Lösung von eingehenden Support-Anfragen mit. Qualifikation:Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder BWL mit Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik bzw. einer vergleichbaren Ausbildung mit dem Schwerpunkt IT.
Außerdem verfügen Sie über mehrjährige Erfahrung als Business Analyst, idealerweise in einem CRM-Umfeld.
Zudem haben Sie Erfahrung im Stakeholder- und Projektmanagement.
Sie haben gute Kenntnisse in agilen Methoden, wie z. B. SCRUM oder Kanban.
Im Umgang mit MS Office und den Atlassian Tools (JIRA und Confluence) sind Sie sicher.
Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Belastungsfähigkeit zählen zu Ihren Stärken.
Analytische Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen, lösungsorientiertes und eigenverantwortliches Handeln sowie die Bereitschaft, sich in fachliche Themen einzuarbeiten, zeichnen Sie aus.
Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus. Wir bieten:Attraktive Vergütung
Hybrides Arbeiten
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Betriebliche Altersvorsorge &amp; Vermögenswirksame Leistungen
Job-Ticket
Verkehrsgünstige Lage Bewerben unter: ADAC e.V. Hansastraße 19, 80686 München (GPS: 11.52, 48.13) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/IT-Business-Analyst-w-m-d-Weiterentwicklung-CRM.1656654425.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

IT Business Analyst (w/m/d) Weiterentwicklung CRM

Der ADAC ist immer in Bewegung und da, um zu helfen - dabei decken wir die unterschiedlichsten Bereiche ab, wie z.B.: Versicherungen, Reisen und medizinische Unterstützung, rechtliche Beratung, Digitalisierung, klassische Pannenhilfe oder die Luftrettung. Wir sind da. <h2>Koordinator Informationssicherheit in der ADAC Versicherung AG (w|m|d)</h2>München Unternehmen: ADAC Versicherung AG Aufgabe:Sie sind für den Aufbau, den Betrieb und die Weiterentwicklung des Informationssicherheits-Managementsystems (gem. ISO/IEC 27001) verantwortlich.
Darüber hinaus unterstützen Sie bei Risiko- und Business Impact-Analysen.
Sie koordinieren und überwachen Maßnahmen zum Erhalt der Konformität der Informationssicherheit mit versicherungsaufsichtsrechtlichen Anforderungen (KRITIS, DORA).
Erstellen, Prüfen und Überarbeiten von Informationssicherheits-Dokumenten zählen ebenso zu Ihren Aufgaben, ebenso wie das Erfassen und Bewerten von Informationssicherheitsereignissen.
Außerdem steuern, koordinieren und überwachen interne sowie externe Dienstleister.
Zudem bereiten und begleiten Sie Audits.
Die Erstellung von Berichten und die Beratung der Unternehmensleitung in Angelegenheiten der Informationssicherheit fallen ebenso in Ihren Aufgabenbereich.
Sie organisieren Schulungen zur Informationssicherheit. Qualifikation:Ihr Studium im Bereich (Wirtschafts-)informatik, Wirtschaftswissenschaften, Informationssicherheit oder einem vergleichbaren Studiengang haben Sie erfolgreich abgeschlossen.
Darüber hinaus überzeugen Sie durch praktische Erfahrungen im Einsatz eines Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) sowie mit Kenntnissen einschlägiger Normen und Standards (IT-Sicherheitsgesetze).
Sie besitzen fundierte Kenntnisse über technische Informationssicherheit und Cloud Services sowie ISO/IEC 27001, KRITIS Regularien und VAIT/DORA.
Dabei verfügen Sie über Erfahrung in der Vorbereitung und Begleitung von externen Audits, sowie in der Vorbereitung und Durchführung von internen Audits.
Sehr gute Kenntnisse der Methoden und Standards für das Management von Informationssicherheit, Risiken und Notfällen setzen wir voraus.
Sie arbeiten selbstständig und handeln proaktiv, um Informationssicherheits-Prozesse voranzutreiben.
Eine verständliche Kommunikation fachlicher und technischer Inhalte ist für Sie selbstverständlich.
Ein gutes Konfliktmanagement bei unterschiedlichen Interessenslagen bringen Sie mit.
Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie strukturiertes Arbeiten bei komplexen Zusammenhängen runden Ihr Profil ab. Wir bieten:Attraktive Vergütung
Hybrides Arbeiten
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Betriebliche Altersvorsorge &amp; Vermögenswirksame Leistungen
Job-Ticket
Verkehrsgünstige Lage Bewerben unter: ADAC Versicherung AG Hansastraße 19, 80686 München (GPS: 11.52, 48.13) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Koordinator-Informationssicherheit-in-der-ADAC-Versicherung-AG-w-m-d.1656510865.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Koordinator Informationssicherheit in der ADAC Versicherung AG (w|m|d)

Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir stellen leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. <h2>Splunk Engineer (w/m/d)</h2>München Unternehmen: Landesamt für Digitalisierung, Breitband und Vermessung Aufgabe:Administration und Betrieb der Splunk-Infrastruktur
Automatisierung, Prozessoptimierung, Fehleranalyse und Incident Management
Auswertung von Daten sowie die Erstellung aussagekräftiger Dashboards und Berichte
Strategische Planung im Projektmanagement sowie Erstellung und Pflege technischer Dokumentation Qualifikation:Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs und mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich oder
Eine erfolgreich abgeschlossene IT-Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich und in Kombination mit umfangreichen Fortbildungen in zwei weiteren IT-Fachgebieten
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Erfahrung im IT-Support und Betrieb von Linux-Systemen
Kenntnisse in den Bereichen zentrale Logging-Lösungen (z. B. Splunk) sowie Automatisierungslösungen (z. B. Ansible) Wir bieten:Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung
Sehr gute Work-Life-Balance und bis zu 80 % Homeoffice
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz
Für IT-Bachelorabsolventen (w/m/d) besteht, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung, die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene
In Einzelfällen kann ggf. ein Zuschlag nach Art. 60a BayBesG gewährt werden.
30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei
Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung
Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete
Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement
Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort Bewerben unter: Landesamt für Digitalisierung, Breitband und Vermessung St.-Martin-Str. 47, 81541 München (GPS: 11.59, 48.11) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Splunk-Engineer-w-m-d.1656558645.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Splunk Engineer (w/m/d)

Die Ludwig-Maximilians-Universität München ist eine der führenden Universitäten in Europa mit einer über 500-jährigen Tradition. Sie steht für anspruchsvolle akademische Ausbildung und herausragende Forschung.
Als Stabsstelle Organisationsentwicklung in der Zentralen Universitätsverwaltung unterstützen wir LMU-Einrichtungen dabei, Lösungen für organisationale Herausforderungen in wissenschaftsunterstützenden Aufgabenfeldern zu gestalten und begleiten damit verbundene Veränderungsprozesse. Zu den Aufgaben der Stabsstelle gehören LMU-weite Digitalisierungsprojekte, Compliance-Management und die Innenrevision - mit dem Ziel, Verwaltungsprozesse zu modernisieren und ihre Qualität sicherzustellen. Dabei wirkt die Innenrevision darauf hin, die administrativen Prozesse zur Unterstützung der Wissenschaft effizient, rechtssicher und transparent zu gestalten und trägt so dazu bei, die Freiheit von Forschung und Lehre zu schützen und zu sichern.
An der LMU arbeiten Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler auf höchstem Niveau an den Zukunftsfragen um Mensch, Gesellschaft, Kultur, Umwelt und Technologie, unterstützt durch kompetente Beschäftigte in Verwaltung, IT und Technik. Werden Sie Teil der LMU München! <h2>Mitarbeiter der Innenrevision (m/w/d)</h2>München Unternehmen: Ludwig-Maximilians-Universität München Aufgabe:Sie arbeiten im Team der Innenrevision mit, indem Sie Revisionsprüfungen planen, vorbereiten, durchführen und nachverfolgen. Dabei arbeiten Sie in der Regel mit unserer externen Wirtschaftsprüfungsgesellschaft zusammen.
Sie analysieren und bewerten Arbeitsabläufe mit Blick auf Ordnungsmäßigkeit und Wirtschaftlichkeit und überwachen vereinbarte Verbesserungsmaßnahmen.
Sie koordinieren externe Prüfungsanfragen (bspw. des Bayerischen Obersten Rechnungshofs) und konsolidieren die Rückmeldungen aus den Fachdezernaten der LMU.
Sie arbeiten an der Weiterentwicklung des internen Kontrollsystems (IKS) sowie an der Erarbeitung von Standards und Richtlinien zur Qualitätssicherung in der Verwaltung mit. Qualifikation:Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium auf Master- / Diplom-Niveau (Univ.).
Sie bringen einschlägige Berufserfahrung im Bereich Organisationsentwicklung, Innenrevision, Qualitätssicherung oder im Projektmanagement mit, gerne im universitären Umfeld. Eventuelle fehlende Kenntnisse im Bereich Innenrevision können Sie durch geeignete Qualifizierungsmaßnahmen nachträglich erwerben.
Sie verfügen über eine ausgeprägte Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit, die Sie in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Einrichtungen der Universität, mit externen Prüfungsbehörden sowie bei der Steuerung eines externen Revisionsdienstleisters einsetzen.
Sie arbeiten entwicklungs- und lösungsorientiert, um Verwaltungsprozesse im Hinblick auf Risikomanagement, Rechtssicherheit und Effizienz zu optimieren.
Sie denken vernetzt und analytisch und erkennen sowohl wichtige Details als auch Abhängigkeiten und Zusammenhänge. Dabei gelingt es Ihnen, das Wesentliche herauszuarbeiten und pointiert zu kommunizieren. Wir bieten:Freuen Sie sich auf interessante und verantwortungsvolle Aufgaben an einer der renommiertesten Universitäten Europas und tragen Sie mit Ihrer Arbeit zur laufenden Modernisierung der Verwaltung und zum zukünftigen Erfolg von Forschung und Lehre an der LMU bei.
Sie arbeiten mitten in München, direkt am Englischen Garten. Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot wartet auf Sie. Zudem bieten wir Ihnen die Gelegenheit zur Teilnahme an Fachtagungen, Konferenzen und Netzwerktreffen sowie weltweite Hospitations- und Austauschmöglichkeiten an einer unserer Partneruniversitäten. Überdies profitieren Sie von unserer betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, Angeboten zur Gesundheitsförderung und Unterstützung bei der Kinderbetreuung. Wir fördern Ihre Mobilität mit Jobtickets, Ladestationen für E-Autos und vergünstigten Mitgliedschaften beim Carsharing. Bewerben unter: Ludwig-Maximilians-Universität München Geschwister-Scholl-Platz 1, 80539 München (GPS: 11.58, 48.15) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Mitarbeiter-der-Innenrevision-m-w-d.1656469285.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Mitarbeiter der Innenrevision (m/w/d)

Partnerschaftlichkeit, Bildung und Entwicklung, Nachhaltigkeit, Leistung für Lebensqualität - unsere Werte leben und erleben wir bei den SWM tagtäglich. Als einer der größten regionalen Arbeitgeber denken wir zukunftsorientiert - und an unsere Mitarbeiter*innen. <h2>Projektingenieur für Messwesen und Datenkommunikation (m/w/d)</h2>München Unternehmen: Stadtwerke München GmbH Aufgabe:Projekte und Digitalisierung | Anschluss- und Messservice
Wir sind das dynamische Team, das unsere Prozesse und unsere Geschäftstätigkeit mit vernetzendem Know-how und digitaler Innovationskraft neu definiert. Im Zuge unserer strategischen Expansion suchen wir einen engagierten Projektingenieur*in im digitalen Messwesen (m/w/d), der/die mit uns den Anschluss- und Messservice in das digitale Zeitalter führt. Sie koordinieren zentrale Projekte und stärken durch Ihre Expertise die Zukunft der »letzten Meile« unserer urbanen Energieversorgung in München. Werden Sie Teil einer Bewegung, die traditionelle Grenzen überwindet und intelligente Lösungen in die Tat umsetzt.
Design und Evaluation innovativer Technologiearchitekturen für die Datenkommunikation im Bereich des Messwesens
Eigenverantwortliche Initiierung, Planung und Steuerung von Projekten inklusive des Managements von Leistungen, Terminen und Kosten
Analyse und Dokumentation notwendiger Anforderungen an die System- und IT/TK-Landschaft
Entwicklung und Implementierung effizienter (Betriebs-)Prozesse im Rahmen der Datenkommunikation von Messstellensystemen
Verantwortung für die Validierung und den Rollout von Datenplattformen in modernen Datenfunknetzen Qualifikation:Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Ingenieurwissenschaften, vorzugsweise mit Schwerpunkt auf Elektro- und Informationstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Naturwissenschaften oder Informatik, oder eine gleichwertige Qualifikation, die durch umfangreiche relevante Berufserfahrung erlangt wurde
Praktische Berufserfahrung bei oder in Kooperation mit Netzbetreibern, Messstellendienstleistern, Energieversorgern oder Anbietern von netz- und datenorientierten Lösungen
Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Kommunikationsprotokolle und -architekturen (wie z.B. wMBus, LoraWAN, NBIoT, OMS etc.)
Erfahrungen im Bereich der Datenfunktechnologien und Datenkommunikation im Messwesen
Eine teamorientierte Arbeitsweise und die Wertschätzung für ein kollegiales und respektvolles Miteinander
Der Wunsch nach kontinuierlicher Weiterentwicklung mit dem Ziel, nicht nur die persönlichen Kompetenzen, sondern auch die unternehmensweiten Prozesse und Ziele zu optimieren
Sie glauben, Sie erfüllen nicht alle Anforderungen? Bei uns gilt: Nicht zögern und sich trotzdem bewerben! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Wir bieten:Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber der Region garantiert
Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer 39-Stunden-Woche
IsarCard-Jobticket
MVG Rad (30 Freiminuten),&nbsp; Mitarbeiterrad (attraktive Rahmenbedingungen)
Mitarbeitertarif für Strom oder Gas Bewerben unter: Stadtwerke München GmbH Emmy-Noether-Str. 2, 80992 München (GPS: 11.53, 48.17) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Projektingenieur-fuer-Messwesen-und-Datenkommunikation-m-w-d.1655889405.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Projektingenieur für Messwesen und Datenkommunikation (m/w/d)

KWA Kuratorium Wohnen im Alter gemeinnützige Aktiengesellschaft (KWA gAG) wurde 1966 als Münchner Altenwohnstift e.V. von engagierten Bürgern mit der Zielsetzung gegründet, ihren Mitmenschen ein von Wertschätzung und weitest gehender Autonomie geprägtes Leben im Alter zu ermöglichen. Heute ist KWA ein in Deutschland führendes Sozialunternehmen, das mit seinen rund 2400 Mitarbeitern in den 14 Wohnstiften und 2 Pflegestiften über 2800 Bewohnern Dienstleistungen und Angebote für eine individuelle und gemeinschaftsbezogene Lebensgestaltung anbietet, sowohl innerhalb der KWA Wohn- und Pflegestifte als auch außerhalb im privaten Umfeld. Das KWA Leistungsspektrum umfasst Angebote des Betreuten Wohnens, des Stiftswohnens, der Beratung sowie der Begleitung und Pflege. Ergänzt werden diese Angebote durch die KWA Klinik für Neurologische und Geriatrische Rehabilitation, das KWA Bildungszentrum, den KWA Club für das Betreute Wohnen zu Hause sowie durch KWA Reisen. <h2>Personalreferent (w/m/d)</h2>München Unternehmen: KWA Luise-Kiesselbach-Haus Aufgabe:* Beratung und Betreuung unsere Führungskräfte sowie Mitarbeiter in
 allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
 * Bearbeitung aller Personalprozesse von der Einstellung bis hin zum
 Austritt von Mitarbeitern, einschließlich der administrativen
 Umsetzung
 * Organisation des Bewerbermanagements
 * Vorbereitende Aufgaben für die monatliche Entgeltabrechnung, sowie
 Prüfung dieser
 * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Personalmanagementprozessen
 und an HR-Projekten Qualifikation:* Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal bzw.
 vergleichbare Qualifikation mit Ausbildereignungsprüfung
 * Einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen
 * Gute Kenntnisse im Arbeits-, Betriebsverfassungs-, Steuer- und
 Sozialversicherungsrecht
 * Affinität zu Personalinformations-, Dienstplan-, bzw.
 Zeitwirtschaftssystemen von Vorteil
 * Hohe Verantwortungsbereitschaft, kommunikatives Geschick sowie eine
 strukturierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise
 * Soziale und interkulturelle Kompetenz sowie sicheres und emphatisches
 Auftreten. Wir bieten:Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement. Bewerben unter: KWA Luise-Kiesselbach-Haus Graf-Lehndorff-Str. 24, 81829 München (GPS: 11.67, 48.14) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Personalreferent-w-m-d.1655913425.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

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