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Die Krankenhäuser Landshut-Achdorf und Vilsbiburg gehören neben der Schlossklinik, der Schloss-Reha Rottenburg und dem Hospiz zum Verbund der LAKUMED Kliniken, dem größten medizinischen Dienstleister der Region mit über 2.000 Mitarbeitenden und mehr als 630 Betten. Das Personal­management mit seinen 30 Mitarbeitenden ist bei der Entwicklung und Umsetzung der Unternehmensstrategie ein wichtiger Sparrings-Partner für die Geschäftsführung. Die Abteilung verantwortet sämtliche Perso­nalangelegenheiten der Gesundheitseinrichtungen inklusive MVZ und Servicegesellschaft (Summe 2.200 Mitarbeitende) und ist Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen arbeits- sowie personalre­levanten Fragestellungen. Die LAKUMED Kliniken befinden sich derzeit in Fusionsgesprächen mit den anderen Landshuter Kliniken (Klinikum Landshut und Kinderkrankenhaus St. Marien Landshut), Ziel ist eine Fusion zum 01.01.2026 um die künftigen Herausforderungen im Gesundheitswe­sen gemeinsam besser bewältigen zu können. Im Rahmen einer geregelten Altersnachfolge suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:&nbsp; &nbsp;<h2>PERSONALLEITUNG&nbsp;(w/m/d)&nbsp; &nbsp;</h2>Ihre Aufgaben<ul><li>Sicherstellung der operativen Personalprozesse auf hohem Niveau in Bezug auf Qualität und Effizienz aller Mitarbeitenden inkl. aller arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen&nbsp;</li><li>Steuerung und Weiterentwicklung des Bereichs Personal; Optimierung der abteilungsinternen Prozesse und Strukturen</li><li>Aktive strategische Personalarbeit (z.B. Arbeitszeit- und Ausfallzeitma­nagement, Personalentwicklungs-, Demographie- und Generationen-konzepte etc.)</li><li>Erstellung der jährlichen Stellenplanung in Abstimmung mit dem kfm. Controlling, Abteilungsleitern und der Klinikleitung</li><li>Fortführung des Digitalisierungsprojektes</li><li>Personalpolitische und arbeitsrechtliche Beratung der Klinikleitung</li><li>Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Personalrat&nbsp; &nbsp;</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes einschlägig qualifizierendes Hochschulstudium</li><li>Ausgewiesene Führungserfahrung mit Schwerpunkt im Personalbereich eines Krankenhauses ist wünschenswert; Kenntnisse in den Tarifverträgen TVöD-K, TV-Ärzte-VKA, Tarifvertrag der Gebäudereinigung, MFA-Tarifvertrag sind von Vorteil</li><li>Sehr gute Kenntnisse moderner Personalmanagement-Konzepte und -Instrumente</li><li>Unternehmerisches und modernes Verständnis in der Führung einer Personalabteilung, unternehmerischer Gestaltungswille; Erfahrung in der Steuerung von Projekten &nbsp;</li></ul>Geboten wirdDie Aufgabe fordert und bietet einen großen Gestaltungsspielraum sowie ein hohes Maß an Eigenständigkeit. Geboten wird eine strukturierte Einarbei­tung in das neue Arbeitsumfeld sowie ein attraktives Vergütungspaket.&nbsp; &nbsp;Ihr AnsprechpartnerMona Kneipp steht Ihnen unter 0162 8583490 und mona.kneipp@koehn­undkollegen.de gerne für Ihre Fragen und weitere Auskünfte zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme bis 10.01.2025.

Krankenhaus Vilsbiburg

Schlossklinik Rottenburg

Hospiz Vilsbiburg

LAKUMED Kliniken

PERSONALLEITUNG (w/m/d)

Suche <h2>Haushaltshilfe</h2> f. älteren Herrn in Tiefenbach, sehr gt. Deutschkenntnisse + FS erford., 4-5 x pro Woche á ca. 3 Stunden vormittags Tel. 08022/8598699

Haushaltshilfe (m/w/d)

Die Gemeinde Tiefenbach (4100 Einwohner) im Landkreis Landshut stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n <h2>Assistenz der Bürgermeisterin und der Geschäftsleitung (m/w/d)</h2> für das Vorzimmer der Gemeinde in Vollzeit(39 Wochenstunden) ein. Ihre Aufgaben:<ul><li>Allgemeine Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben im Vorzimmer</li><li>Vor- und Nachbereitung von Besprechungen</li><li>Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Schnittstelle Gemeindeverwaltung/Gemeinderat inklusive Sitzungsmanagement</li><li>Aktenführung und Dokumentenverwaltung</li></ul> Wir erwarten von Ihnen:<ul><li>eine Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder</li><li>Verwaltungsfachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>routinierter Umgang mit MS-Office Produkten und die Fähigkeit,</li><li>sich in verwaltungsspezifische Programme einzuarbeiten</li><li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift</li><li>bürgerfreundliches Auftreten</li><li>Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Diskretion</li></ul> Wir bieten Ihnen:<ul><li>Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung</li><li>einen unbefristeten Arbeitsplatz mit Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) sowie die üblichen Sonderleistungen des öffentlichen Dienstes (u.a. Zusatzversorgung, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung, Jobrad, Fortbildungsmöglichkeiten)</li></ul> Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) richten Sie bitte bis spätestens 15.01.2025 an die Gemeinde Tiefenbach, Hauptstr. 42, 84184 Tiefenbach, E-Mail: <a href="mailto:gemeindetiefenbach@tiefenbach-gemeinde.de" target="_blank">gemeindetiefenbach@tiefenbach-gemeinde.de</a>, Telefon: 08709/9211-18. Auskunft erteilt Frau Korber.

Assistenz der Bürgermeisterin und der Geschäftsleitung (m/w/d)

Die Gemeinde Tiefenbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <h2>Mitarbeiter (m/w/d)</h2>für die Altstoffsammelstelle auf Minijob-Basis. Die Altstoffsammelstelle ist im Winter am Freitag und Samstag und im Sommer zusätzlich am Mittwoch geöffnet. Die Einteilung der Mitarbeiter erfolgt nach Dienstplan. Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 15. 01. 2025 an die Gemeinde Tiefenbach, Haupstraße 42, 84184 Tiefenbach, E-Mail: <a href="mailto:gemeindetiefenbach@tiefenbach-gemeinde.de" target="_blank">gemeindetiefenbach@tiefenbach-gemeinde.de</a> Auskunft erteilt Frau Korber, Telefon 08709 / 92 11-18.

Mitarbeiter (m/w/d) für die Altstoffsammelstelle

Wir suchen ab sofort: <h2>Koch (m/w/d) </h2> in Vollzeit. Arbeitsbeginn zwischen 3 und 4 Uhr morgens, keine Wochenendarbeit. Bewerbungen bitte telefonisch unter Mobil 0176 / 66 64 87 57, Fr. Schwabl. Metzgerei Mayer GmbH

Koch (m/w/d)

Flex. <h2>Haushaltshilfe/Putzfrau</h2> bevorzugt mit Führerschein gesucht f. 1-Pers.-Haushalt in LA. Gerne angemeldet als Mini-Jobber. Tel.: 0175/2475833

Haushaltshilfe/Putzfrau (m/w/d)

<h2>FA/FÄ allg. Gynäkologie (m/w/d)</h2> in unserem MVZ im Landkreis Landshut ab 10 Std./Woche zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Festanstellung gesucht. • Wir kümmern uns um den Papierkram und Sie sich um die Patienten• Familienfreundliche Arbeitszeiten• Keine Krankenhausdienste Bei Interesse und Fragen melden Sie sich bitte unter: Mobil: 0160 651 00 70E-Mail: <a href="mailto:moritz.fiedler@vehling-kaiser.de" target="_blank">moritz.fiedler@vehling-kaiser.de</a>

FA/FÄ allg. Gynäkologie (m/w/d)

Teilzeitbeschäftigung/Minijob <h2>Busbegleitung (m/w/d)</h2> für Beförderung der Kinder im Schulbus Unger Reisen erster KlasseTel. 08762 / 896 oder<a href="mailto:info@unger-reisen.de" target="_blank">info@unger-reisen.de</a><a href="http://www.unger-reisen.de" target="_blank">www.unger-reisen.de</a>

Busbegleitung (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine Bürofachkraft in VollzeitTeilzeitmodell nach Absprache möglich!Ihr Profil:- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrere Jahre Berufserfahrung- Gute bis sehr gute Kenntnis der gängigen Office-Anwendungen- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise- Engagement, Organisationstalent und TeamfähigkeitIhre Aufgaben:- Allgemeine Administration und Büroorganisation- Vorbereitende Buchhaltungsarbeiten- Daten- und Dokumentenpflege&nbsp;- PersonalwesenSie suchen eine neue Herausforderung bei guter Bezahlung, in einem systemrelevanten und infrastrukturellen Bereich tätigen Unternehmendann senden Sie bitte Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen an:<a href="mailto:verwaltung@dsbsecurity.de" target="_blank">verwaltung@dsbsecurity.de</a>

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