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Seit unserer Gründung im Jahr 1988 leben wir in unserer Klinik die stetige Entwicklung. Mit einer Kapazität von über 300 Betten gehören wir zu den führenden Rehabilitationskliniken in Nordbayern. Wir verfügen über Fachbereiche für Orthopädie, Neurologie, Geriatrie und Arbeitsmedizin sowie eine Intensivstation für die Frührehabilitation.
Auch wenn unser Leistungsspektrum kontinuierlich gewachsen ist, so bleiben wir hinsichtlich unserer Philosophie immer beständig. Stets haben wir den Menschen in seiner Gesamtheit im Blick - Respekt und Achtung vor den Bedürfnissen der Rehabilitanden, die sich uns anvertrauen, bilden das Fundament unseres täglichen Tuns.
Etwa 600 Mitarbeitende sind in der Klinik Bavaria tätig. Primär denkt man hierbei natürlich an Ärzte, Therapeuten und Pflegekräfte. Ohne Zweifel sind medizinisches Know-how und fachliche Kompetenz die wesentlichen Voraussetzungen für eine erfolgversprechende Behandlung. Jedoch haben sich auch alle Mitarbeitenden der nicht medizinischen Bereiche der Aufgabe verschrieben, ihren Beitrag dazu zu leisten, dass die Rehabilitanden und Patienten auf dem Weg der Gesundung herausragend begleitet werden. <h2>Logopäde im Fachbereich Neurologie (m/w/d)</h2>Bad Kissingen Unternehmen: Klinik Bavaria GmbH &amp; Co. KG Aufgabe:Behandlung von Rehabilitand*innen in den Phasen B-D in der neurologischen Frührehabilitation
Betreuung der Rehabiltand*innen in den Bereichen Dysphagie/Trachealkanülenmanagement sowie Sprach-,Sprech- und Stimmstörungen und orofaziale Dysfunktionen
Eigenständige Diagnostik in den genannten Schwerpunktbereichen, inklusive FEES
Kreative und evidenzbasierte Gestaltung individueller Therapien
Dokumentation der Therapiefortschritte und regelmäßige Berichtserstattung in interdisziplinären Teamsitzungen
Beratung, Begleitung und Training von Angehörigen Qualifikation:Abgeschlossene Ausbildung oder Studium zum/zur Logopäd*in oder vergleichbare Qualifikationen
Erfahrungen in der neurologischen Rehabilitation sind wünschenswert, aber auch motivierte Neueinsteiger*innen sind herzlich willkommen
Teamfähigkeit, Empathie und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Rehabilitand*innen und Angehörigen
Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft für einen optimalen Therapiealltag
Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und persönlicher Entwicklung Wir bieten:Überdurchschnittliche Bezahlung
Niveauvolle Tätigkeit in einem interdisziplinären Team
Intensive Begleitung von Rehabilitanden auf der Station
Zeit für Ihre betreuten Personen
Diagnostik nach Goldstandard (FEES/VFSS) im Bereich Dysphagie
Modernes Therapiematerial und innovative Konzepte wie die "Pharyngeale Elektrostimulation"Intensive Begleitung von Rehabilitanden auf einer einzigartigen Station
Zahlreiche Veranstaltungen und Fortbildungen auch während der Arbeitszeit in unserer eigenen "Work &amp; Shine" Akademie
Teilnahme an den Willkommenstagen zum Kennenlernen und Erfahren unserer Wertekultur
Wertschätzende und familiäre Unternehmenskultur
Bezahlte Freistellung bei persönlichen Ereignissen (z. B. Hochzeit, Umzug, Trauerfall) im Rahmen unserer betrieblichen Regelungen
Aufmerksamkeiten zu passenden Anlässen - weil Wertschätzung zählt
Subventioniertes, regionales und schmackhaftes Essen sowie Getränke im wunderschönen Mitarbeiterrestaurant "Herzstück" mit Außenterrasse
Freiter Zutritt zu unserem Schwimm- und Fitnessbereich
Eigene Aktivitätsgruppen: Radeln, Wandern, Sporteln mit Kolleg*innen
Regelmäßige Teamevents und Betriebsfeiern
Schönes Ambiente für Rehabilitanden und Kolleg*innen
Betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen
Kostengünstig Fahrrad oder E-Bike nach eigener Wahl leasen
Vollzeit oder Teilzeit in geregelten Arbeitszeiten Bewerben unter: Klinik Bavaria GmbH &amp; Co. KG Von-der-Tann-Str. 18-22, 97688 Bad Kissingen (GPS: 10.08, 50.19) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Logopaede-im-Fachbereich-Neurologie-m-w-d.1799401065.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Logopäde im Fachbereich Neurologie (m/w/d)

H-O-T bietet Hightech-Know-how in den Bereichen Härtetechnik, Nitriertechnik und Beschichtungstechnik.
H-O-T erfindet, entwickelt und realisiert unverzichtbare technologische Lösungen für die Industrie, mit denen Reibung und Verschleiß entscheidend reduziert werden, um Komponenten noch sicherer, wirtschaftlicher und vor allem leistungsfähiger zu machen. <h2>Zentrumsleiter (m/w/d)</h2>Nürnberg, Fellbach Unternehmen: H-O-T Härte- und Oberflächentechnik GmbH &amp; Co. KG Aufgabe:Sie führen Ihr Zentrum kosten- und ergebnisverantwortlich
Die fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die enge Abstimmung mit der Geschäftsleitung
Sie verantworten die Produktion im Schichtbetrieb (Siebentagewoche) und sorgen für termingerechte Produktionsabläufe
Sie betreuen unsere Bestandskunden vor Ort und bauen unseren Kundenstamm weiter aus
Durch Ihr Mitwirken sichern und optimieren Sie unsere hohen Qualitätsstandards
Sie koordinieren und kontrollieren die Aus- und Weiterbildung Ihrer Mitarbeiter
Personalplanungen, das Bestellwesen und Facility-Management fallen ebenfalls in Ihren Zuständigkeitsbereich Qualifikation:Sie haben eine abgeschlossene Aus- / Weiterbildung als Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) im Bereich Fertigung, Maschinenbau oder Produktionstechnik
Sie verfügen über relevante Berufs- und Führungserfahrung
Sie überzeugen durch Ihr Organisationstalent und können Prozessabläufe analysieren, planen und optimieren
Ihr Arbeitsstil ist zupackend und lösungsorientiert
Sie sind zeitlich flexibel und gewohnt, eine Produktionsstätte verantwortungsvoll, auch unter Termindruck, zu führen Wir bieten:Neben einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, einer attraktiven Vergütung, vermögenswirksamen Leistungen und weiteren Zusatzleistungen, wie z. B. einem Kindergartenzuschuss, dürfen Sie sich auf vielfältige und interessante Tätigkeiten in Ihrem Arbeitsalltag freuen. Bewerben unter: H-O-T Härte- und Oberflächentechnik GmbH &amp; Co. KG Kleinreuther Weg 118, 90425 Nürnberg (GPS: 11.07, 49.47) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Zentrumsleiter-m-w-d.1799338355.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Zentrumsleiter (m/w/d)

Der AWO Kreisverband München-Land e.V.
Engagiert sich in über 90 sozialen Einrichtungen im Landkreis München für Kinder, Jugendliche, Familien,
Senioren, Flüchtlinge und Betroffene im Bereich der Wohnungsnotfallhilfe
Der Kinderhort befindet sich im Erdgeschoss der Grundschule Schäftlarn im Ortsteil Ebenhausen. Der Ort hat sich seinen ländlichen Charakter bewahrt und ist von Wäldern und Feldern umgeben. In unserer familienergänzenden Einrichtung betreuen wir Kinder vom Tag der Einschulung bis zum Abschluss der 4. Schulklasse. Der Hort umfasst derzeit 75 Plätze. Große und helle Räume machen die Einrichtung zu einem Ort, an dem sich sowohl die Kinder als auch die pädagogischen Fachkräfte wohlfühlen. <h2>Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) oder Kinderpfleger*in bzw. vergleichbarer Abschluss</h2>Schäftlarn Unternehmen: Arbeiterwohlfahrt Kreisverband München-Land e.V. Aufgabe:Betreuung und Förderung der Kinder im Grundschulalter
Kooperation mit dem Team und mit den Eltern Qualifikation:Für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Schulkindern im Grundschulalter zum
Beruflichen Selbstverständnis gehören
Die ein offenes Konzept im Hort sowohl in der Zusammenarbeit mit dem Team als auch für die Kinder
Als Bereicherung sieht Wir bieten:Ein nettes kollegiales Team
Beteiligung an Teambildungsprozessen
Arbeit nach dem situationsorientierten Ansatz
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Unterstützung durch Fachberatung
Ein attraktives Tarifgehalt nach TV AWO Bayern, inkl. Jahressonderzahlung, Zulage
30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage bei 5 Tage/Woche, Heiligabend und Silvester frei
Zusätzliche Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenermäßigung durch Job-Ticket, Fahrradleasing
Ein breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für Wellpass über »EGYM«) Bewerben unter: Arbeiterwohlfahrt Kreisverband München-Land e.V. Fischerschlößlstraße 14, 82067 Schäftlarn (GPS: 11.45, 47.98) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Paedagogische-Ergaenzungskraft-m-w-d-oder-Kinderpfleger-in-bzw-vergleichbarer-Abschluss.1799119535.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) oder Kinderpfleger*in bzw. vergleichbarer Abschluss

"Bei uns in der Gruithuisenstraße wird nicht nur im Garten oder unserem neuen Gewächshaus gebuddelt und gepflanzt, hier erleben die Kinder hautnah, wie selbst angebautes Essen schmeckt! Mit viel Leidenschaft begleiten wir die Kleinen auf ihrem Weg zu mehr Nachhaltigkeit und entdecken gemeinsam die Wunder der Natur - und haben dafür schon viele Preise erhalten, wie zum Beispiel für die Eine-Welt-Kita oder die Kita-Verpflegung", erklärt Angelika Rehn, Einrichtungsleitung.
"Ein weiterer spannender Teil unseres Alltags ist die sprachliche Begleitung der Kinder. Durch Lieder, Fingerspiele und lebendige Dialoge fördern wir die sprachliche Kompetenz der Kinder in einem aktiven Kontext. Außerdem unternehmen wir regelmäßig aufregende Ausflüge in die Umgebung und staunen gemeinsam über all das, was wir dort entdecken.
Unsere Kitas stehen für Vielfalt. Wir bestärken durch eine vorurteilsbewusste Bildung und Erziehung die Kinder in ihrer eigenen Identität. Im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen die Lebenswelten der uns anvertrauten Kinder und deren Familien. Die Räume in unseren Kitas sind so gestaltet, dass sich jedes Kind darin wieder findet. Allen Kindern begegnen wir mit Respekt und Wertschätzung für ihre Sprache und ihre Kultur.
So arbeiten wir <h2>Die Nachhaltigkeits-Kita! Kinderkrippe Gruithuisenstraße - Kinderpfleger *in/pädagogische Ergänzungskraft Betreuung von Kindern von 0-3 Jahren (Bereich Krippe)</h2>München Unternehmen: Stiftung zusammen. tun. Aufgabe:Du bist ein*e liebevolle*r Förderer*in der Entwicklung von kleinen Menschen im Alter von 0-3 Jahren aus verschiedenen kulturellen Hintergründen
Du bist eine aufmerksame Beobachter*in und erkennst präzise die Bedürfnisse der Kinder. Du reagierst situationsgerecht, um ihre individuelle Entwicklung bestmöglich zu unterstützen
Du bist bereit zunächst abzuwarten, bevor du den Kindern direkt Ideen oder Lösungen präsentierst. Du gibst ihnen Raum für eigene Entdeckungen
Du bist begeistert von Kreativität im freien Spiel. "Malen nach Zahlen" entspricht nicht deinem Ansatz
Du bist offen für persönliche Weiterentwicklung und hoch motiviert, in einem teamorientierten und reflektierenden Umfeld zu arbeiten
Du betrachtest Fort- und Weiterbildungen als Chance zur persönlichen Bereicherung und Entwicklung Qualifikation:Du hast erfolgreich eine Ausbildung als staatlich geprüfte*r Kinderpflegerr*in oder in einem ähnlichen Bereich abgeschlossen
Du empfindest große Freude und Interesse an der Beziehungsarbeit mit Kindern
Du suchst ein Team, das durch Offenheit, Ehrlichkeit und Wertschätzung geprägt ist
Du praktizierst ein ressourcenorientiertes und an den Stärken der Kinder orientiertes Erziehungsverhalten
Für dich ist Reflexionsvermögen eine selbstverständliche Fähigkeit
Du wünschst dir eine Leitung, die deine Ideen schätzt und dich ermutigt, sie aktiv in die Arbeit einzubringen
Du hast die Möglichkeit, dich bei den entsprechenden Voraussetzungen zur Fachkraft weiterzubilden
Du identifizierst Dich dem Leitbild der Stiftung zusammen. tun Wir bieten:Für Deine Brieftasche: E6
Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung nach Tarifvertrag AVR Bayern (ab Seite 69) Eingruppierung in E6
Verdienst zum Beispiel in Stufe 2: 3.185,30 Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand 01.12.2024)
Dich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage sowie Münchenzulage Kind
Mitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket
Inhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung
Echte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen Themen
Einrichtungsübergreifende Vernetzung im ganzen Träger
Wir haben Vertrauen in dein Können!
Betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen
Sowie zahlreiche Feste und Feiern -
Erlebe den Spirit der Stiftung zusammen. tun.!
Supervision in vielen unserer Einrichtungen
Für Deine Work-Life-Balance
Festanstellung ohne Befristung sowie flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit
30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und ein variabler Tag für Buß- und Bettag
Zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur Höherversicherung
Du arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden Räumlichkeiten
Arbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit Prämiensystem Bewerben unter: Stiftung zusammen. tun. Gruithuisenstraße 22, 80997 München (GPS: 11.48, 48.18) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Die-Nachhaltigkeits-Kita-Kinderkrippe-Gruithuisenstrasse-Kinderpfleger-in-paedagogische-Ergaenzungskraft-Betreuung-von-Kindern-von-0-3-Jahren-Bereich-Krippe.1798460875.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Die Nachhaltigkeits-Kita! Kinderkrippe Gruithuisenstraße - Kinderpfleger *in/pädagogische Ergänzungskraft Betreuung von Kindern von 0-3 Jahren (Bereich Krippe)

<h2>Pflegehelfer für den Ambulanten Dienst m/w/d</h2>München Unternehmen: MÜNCHENSTIFT GmbH Aufgabe:Unterstützung der Kolleg*innen bei der Pflege und Betreuung unserer Kund*innen
Informationsaustausch innerhalb des Pflegeteams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen
Digitale Dokumentation der Pflege
Unterstützen und Anleiten unserer Kund*innen
Umsetzung der geplanten Touren (PKW, Fahrrad, zu Fuß) Qualifikation:Erfahrung in der Pflege
Abgeschlossener Kurs zum/zur Pflegeassistent*in, Schwesternhelfer*in oder Pflegediensthelfer*in ist willkommen
PC-Anwendungskenntnisse
Mobilität - Führerschein Klasse B ist erforderlich
Gute Deutschkenntnisse
Einfühlungsvermögen
Zuverlässigkeit
Interesse an Weiterbildung Wir bieten:Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß P5 TVöD
Attraktive München-Zulage
Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber
Voll arbeitgeberfinanzierter betriebliche Altersvorsorge
Vergünstigtes Deutschlandticket Job
Vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT
Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld - kein Tag gleicht dem anderen
Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
Strukturierte und individuelle Einarbeitung
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten
Personalrabatte sowie vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal
Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut Bewerben unter: MÜNCHENSTIFT GmbH Manzostraße 105, 80997 München (GPS: 11.48, 48.18) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Pflegehelfer-fuer-den-Ambulanten-Dienst-m-w-d.1798295855.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Pflegehelfer für den Ambulanten Dienst m/w/d

<h2>Pflegefachkraft m/w/d</h2>München Unternehmen: MÜNCHENSTIFT GmbH Aufgabe:Durchführen der Pflege und Betreuung sowie Unterstützen und Anleiten unserer Bewohner*innen
Digitale Dokumentation der Pflege
Ansprechpartner*in für Bewohner*innen sowie deren Angehörige und betreuenden Personen
Gewährleistung der Pflege- und Betreuungsstandards sowie kontinuierliche Qualitätssicherung und -optimierung
Steuern und Anleiten des Pflegeteams
Informationsaustausch innerhalb des Teams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen (u.a. Team- und Fallbesprechungen) Qualifikation:Abgeschlossenes Studium der angewandten Pflegewissenschaft, alternativ abgeschlossene Ausbildung zum*r Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger*in, (Kinder-)Krankenschwester, Altenpflegefachkraft, Pflegefachmann*frau
Positive Persönlichkeit
Verbindlichkeit
Bereitschaft Wissen weiterzugeben und Kolleg*innen anzuleiten
Interesse an Weiterbildung
Gender- und kultursensibles Bewusstsein Wir bieten:Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß P7 TVöD/TVöDplus
Attraktive München-Zulage
Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber
Voll arbeitgeberfinanzierter betriebliche Altersvorsorge
Vergünstigtes Deutschlandticket Job
Vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT
Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld - kein Tag gleicht dem anderen
Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
Strukturierte und individuelle Einarbeitung
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten
Personalrabatte sowie vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal
Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut Bewerben unter: MÜNCHENSTIFT GmbH Manzostraße 105, 80997 München (GPS: 11.48, 48.18) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Pflegefachkraft-m-w-d.1798303905.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Pflegefachkraft m/w/d

In unserer modernen Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie werden Menschen behandelt, die im Zusammenhang mit einer psychischen Erkrankung oder einer Suchterkrankung Straftaten verübt haben. Das Strafgesetzbuch sieht vor, dass Menschen, die im Zustand der Schuldunfähigkeit oder der verminderten Schuldfähigkeit Straftaten begangen haben, in psychiatrischen Krankenhäusern (§ 63 StGB) bzw. in Entziehungseinrichtungen (§ 64 StGB) zum Schutz der Allgemeinheit untergebracht werden. Ein umfassendes, aber vor allem individuelles Therapieangebot hat zum Ziel, zukünftige Straftaten des Untergebrachten zu verhindern und ihn wieder in die Gesellschaft zu integrieren.
"mehr nähe" nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen.
Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen! <h2>Pflegefachkraft, Heilerziehungspfleger oder Altenpfleger (m/w/d) Forensik</h2>Günzburg Unternehmen: Bezirkskliniken Schwaben Aufgabe:In unserem wachsenden Team fördern und betreuen Sie unsere nach § 63 und § 64 StGB untergebrachten Patienten und unterstützen uns bei der Umsetzung der vorgegebenen Pflegekonzepte und Pflegemethoden.
Die milieutherapeutische Gestaltung gehört ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet wie die Unterstützung bei der Durchführung von soziotherapeutischen Maßnahmen und die Tagesstrukturierung .
Sie beobachten stets die Befindlichkeiten und Veränderungen der psychischen sowie physischen Verfassung der Patienten und geben Informationen entsprechend weiter. Qualifikation:Staatlich anerkannte Berufsausbildung als Pflegefachmann/-frau , Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)
Hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft zum verantwortungsbewussten und kooperativen Arbeiten im multiprofessionellen Team
Offenheit für neue Strukturen und Prozessoptimierung im Sinne der Qualitätssicherungsmaßnahmen in der Pflege
Bereitschaft, im Schichtdienst zu arbeiten sowie Interesse an der Arbeit mit psychisch und suchtkranken Menschen Wir bieten:Sie suchen einen krisensicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen ? Sie möchten in einem modernen Setting mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten arbeiten?
Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem krisensicheren Arbeitgeber mit vielseitigen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
Angebote für eine ausgewogene Work-Life-Balance , z.B. flexible Arbeitszeitmodelle in der 4-Tage-Woche möglich
Die Vorteile einer Anstellung im kommunalen öffentlichen Dienst, wie beispielsweise
Faire Vergütung gemäß TVöD, Eingruppierung nach entsprechender Qualifikation bis zu P8 bzw. S8b möglich
Attraktive Zusatzleistungen , wie Jahressonderzahlung, betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge usw.
32 Tage Urlaub inkl. Zusatzurlaub bis zu einem Gesamtumfang von derzeit 40 Tagen pro Jahr möglich
Ein positives Arbeitsklima , gefördert durch gemeinsame Aktivitäten
Vielfältige geförderte Fort - und Weiterbildungsangebote
Maßnahmen zur Gesunderhaltung, Betriebsrestaurant, Mitarbeiterparkplätze
Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass Bewerben unter: Bezirkskliniken Schwaben Lindenallee 2, 89312 Günzburg (GPS: 10.29, 48.45) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Pflegefachkraft-Heilerziehungspfleger-oder-Altenpfleger-m-w-d-Forensik.1798022225.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Pflegefachkraft, Heilerziehungspfleger oder Altenpfleger (m/w/d) Forensik

Wir sind ein bundesweiter Anbieter von hochwertigen Verpflegungs-, Gebäudereinigungs- und IT-Dienstleistungen in den Seniorenstiften des KWA Kuratorium Wohnen im Alter gAG. <h2>Hauswirtschaftsleitung stv. (m/w/d)</h2>Ottobrunn Unternehmen: KWA Hanns-Seidel-Haus Aufgabe:* Mitarbeit im Reinigungs- und Küchenbereich
 * Sicherung und Steuerung der Dienstplanung
 * Umsetzung und Sicherung von Qualitätsstandards
 * Laufende Überprüfung von Arbeitsabläufen
 * Schulung und Anleitung von Mitarbeitern
 * Steuerung der Materialwirtschaft
 * Unterstützung bei der Führung der hauswirtschaftlichen Mitarbeiter
 * Umsetzung von Hygienevorschriften
 * Kenntnisse in den MS-Office-Produkten Qualifikation:* mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung wünschenswert
 * Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern wünschenswert
 * Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Kunden und Mitarbeitern
 erforderlich
 * Konzeptionelles und strategisches Denken und Handeln
 * Organisationsgeschick und selbstständige Arbeitsweise Wir bieten:Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement. Bewerben unter: KWA Hanns-Seidel-Haus Ottostr. 44, 85521 Ottobrunn (GPS: 11.67, 48.06) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Hauswirtschaftsleitung-stv-m-w-d.1797061445.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Hauswirtschaftsleitung stv. (m/w/d)

... einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation , Facility und Industrie . Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.
In der WISAG Sicherheit &amp; Service sind wir auf Sicherheitsdienstleistungen und Sicherheitstechnik in den Bereichen: Industrie, Banken, Verwaltung, öffentliche Institutionen sowie im privaten Umfeld spezialisiert. Mit rund 5.700 Mitarbeitenden gewährleisten wir Werk- und Objektschutz, Revierbewachung, Alarmservice und Notrufzentrale. Darüber hinaus bieten wir: Sicherheitsanalysen und -beratung, Planung und Installation sicherheitstechnischer Anlagen, Empfangs-, Veranstaltungs- und Rezeptions-/Poststellendienste sowie Fahrgastbetreuung. <h2>Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) in Roth</h2>Roth Unternehmen: WISAG Sicherheit &amp; Service Bayern GmbH &amp; Co. KG Aufgabe:Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und -richtlinien
Sorgfältige Kontrolle von Sicherheitseinrichtungen
Überprüfung der Einhaltung von Vorschriften des Arbeits-, Brand-, Umwelt- und Datenschutzes
Präventive Gefahrenabwehr
Durchführung von regelmäßigen Streifengängen
Dokumentation von Vorfällen und Meldung und viele weitere interessante Aufgaben Qualifikation:Mindestens Sachkundeprüfung §34a GewO (zwingend erforderlich)
Bereitschaft zum Schichtdienst Arbeitszeiten Mo-So- 06:00 Uhr-18:00 Uhr-18:00 Uhr -06:00 Uhr möglich
Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis
Sehr gute Deutschkenntnisse
Teamfähigkeit sowie Organisationsgeschick
Serviceorientierung, verbindliches Auftreten Wir bieten:Einen sicheren, verantwortungsvollen Arbeitsplatz bei einem etablierten Unternehmen
Tarifliche/übertarifliche Bezahlung 15,04EUR+ATZ 1,00EUR - 16,04EUR Stdl.
Steuerfreie Zuschläge bei Nacht-, Wochenend- und Feiertagsschichten
Kostenfreie Hochwertige Schutz- und Arbeitskleidung
Pünktliche Bezahlung
Fester Ansprechpartner in unserer Niederlassung
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung - z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote Bewerben unter: WISAG Sicherheit &amp; Service Bayern GmbH &amp; Co. KG <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Sicherheitsmitarbeiter-m-w-d-in-Roth.1797019215.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) in Roth

Operational services (OS) ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse. <h2>Azure System Engineer - Schwerpunkt Azure native Network (m/w/d)</h2>verschiedene Standorte Unternehmen: operational services GmbH &amp; Co. KG Aufgabe:Expertise: Implementierung und Administrierung von Microsoft Azure Network Komponenten (z.B. Azure virtual Network Network Security Groups, Azure VPN Gateway, Virtual Network Peering, Azure Load Balancer, Public IP Adress, Azure Firewall, Azure DNS Private Resolver etc.) sowie Microsoft Windows Server (2016-2022), Azure Infrastructure Services, Active Directory, Azure AD etc.
Automation &amp; Standardisierung: Entwicklung und Pflege der Standardisierung und Automatisierung unserer Landingszones auf Azure mit Powershell und Terraform.
Optimierung: der bestehender Prozesse und Tools für das Management von Multi-Tenant Umgebungen.
Service Level Management: Konzeption, Einleitung und Überwachung von Maßnahmen zur Sicherstellung von Service Leveln und Kundenzufriedenheit.
Strategische Planung: Erstellung von strategischen Konzepten für die Flächenorganisation. Qualifikation:Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Administration sowie tiefgreifende Erfahrungen mit den Microsoft Azure Lösungen sowie Netzwerk Services.
Des Weiteren bringen Sie gute Erfahrungen mit Microsoft Azure und Windows Server Infrastructure Services mit.
Sie bringen Erfahrungen mit dem IT-Betrieb im Netzwerk Umfeld (Hybridkonnektivität, Anwendungsbereitstellungsdienste, Privater Zugriff auf Azure-Dienste, Netzwerksicherheit, etc.) mit.
Sie haben bereits hybride Azure sowie On-Premise Lösungen geplant, implementiert und migriert.
Eine hohe systematische und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. Wir bieten:Mobiles
Arbeiten
Gehaltspaket
Erfolgs-
Beteiligung
Geschäfts-
Fahrzeug
Weiterbildung
30 Tage
Urlaub
Altersvorsorge
Vermögenswirksame
Leistungen
Entgeltumwandlung
In den Telekom-
Pensionsfond
Gruppenunfall-
Versicherung
Option des
Fahrradleasings
Beteiligung am
Aktienprogramm
Der Dt.Telekom AG
Mitarbeiterkonditionen
Für viele Produkte
Der Dt.Telekom
Corporate
Benefits Bewerben unter: operational services GmbH &amp; Co. KG Pascalstraße 11, 10587 Berlin (GPS: 13.32, 52.52) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Azure-System-Engineer-Schwerpunkt-Azure-native-Network-m-w-d.1796338765.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

936 Vollzeit Jobs