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Starte 2025 deine Ausbildung <h2>als Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)</h2> <ul><li>1. JAH R 1 .100 €</li><li>2. JAH R 1.300 €</li><li>3. JAH R 1.500 €</li></ul> In unserer Verwaltung in Vilsbiburg lernst du alles rund um Marketing, Buchhaltung, Rechnungswesen und Lohnabrechnung. Bei Bedarf stellen wir dir sogar ein Microcar zur Verfügung, das du schon mit einem Moped-Führerschein fahren darfst. Bewirb dich jetzt für das Ausbildungsjahr 2025.

Ausbildung: Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)

Die PÖSCHL TOBACCO GROUP ist einer der führenden Hersteller und Distributeure von Tabakprodukten in Europa. Tradition, Qualität und Zukunftsvisionen sind für uns als Familienunternehmen seit über 120 Jahren gelebte Praxis. 15 Tochter- und Beteiligungsgesellschaften mit über 930 Mitarbeitern weltweit sowie Exportaktivitäten in ca. 100 Länder machen uns zu einer global denkenden und handelnden Unternehmensgruppe. Wir suchen: <h2>Referent (m/w/d) Verbrauchsteuern (Tabaksteuer)</h2> Ihre Aufgabenschwerpunkte• Sicherstellung der korrekten Berechnung und Abführung der Tabaksteuer sowie die Einhaltung der einschlägigen Gesetze und Verwaltungsvorschriften im Bereich Tabaksteuer• Bestellung und Verwaltung der Tabaksteuerzeichen sowie von Security Features• Führen der zollamtlich vorgeschriebenen Steuerlageraufzeichnungen und Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse für das Hauptzollamt• Bearbeitung der begleitenden Verwaltungsdokumente und Koordination mit den zuständigen Behörden• Berechnung der Erstattungsbeträge für Retouren und Steuerzeichen• Erarbeitung, Weiterentwicklung und Umsetzung von Arbeitsanweisungen im Bereich Tabaksteuer Ihr Profil• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung• Weiterbildung als Industriefachwirt, Wirtschaftsfachwirt oder eine vergleichbare Qualifikation• Wünschenswert sind fundierte und mehrjährige Erfahrungen im Bereich Verbrauchsteuern und Zollrecht• Grundkenntnisse in Englisch• Gute IT-Kenntnisse, insbesondere in MS Office und ERP-Systemen• Hohes Maß an Belastbarkeit und Eigeninitiative Wir bieten Ihnen ein vielseitiges Aufgabengebiet, eine angenehme Arbeitsatmosphäre sowie die guten finanziellen und sozialen Leistungen eines bedeutenden inhabergeführten Industrieunternehmens. Bitte übersenden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins über das Karriereportal auf unserer Homepage. Wir freuen uns auf Sie! PÖSCHL TABAK GmbH &amp; Co.KGPersonal- und VerwaltungsserviceHerr Anto LujicDieselstraße 184144 GeisenhausenTel. +49 8743 971 2848<a href="mailto:bewerbung@poeschl-tobacco.de" target="_blank">bewerbung@poeschl-tobacco.de</a><a href="http://www.poeschl-tobacco.com" target="_blank">www.poeschl-tobacco.com</a>

Referent (m/w/d) Verbrauchsteuern (Tabaksteuer)

Gemeinsam Zukunft gestalten. Morgen kann kommen. Wir machenden Weg frei. Wir suchen Sie! Zum Ausbau unserer Kundenbetreuung und unseres Kundenservices besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle: <h2>Servicemitarbeiter - auch für Wieder-/Quereinsteiger (m/w/d)</h2> Aufgabenprofile und unsere Erwartungen:Die genauen Aufgabenprofile und welche Erwartungen wir an die Bewerberinnen und Bewerber haben, entnehmen Sie bitte unter: vrbank-isar-vils.de/karriere Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich jetzt online: vrbank-isar-vils.de/karriere Für Rückfragen steht Ihnen Herr Manfred Plomer (Telefon 08741 302-1706) gerne zur Verfügung. VR-Bank Isar-Vils eG

Servicemitarbeiter - auch für Wieder-/Quereinsteiger (m/w/d)

Gemeinsam Zukunft gestalten. Morgen kann kommen. Wir machenden Weg frei. Wir suchen Sie! Zum Ausbau unserer Kundenbetreuung und unseres Kundenservices besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle: <h2>Mitarbeiter Marktunterstützung Aktiv (m/w/d)</h2> Aufgabenprofile und unsere Erwartungen:Die genauen Aufgabenprofile und welche Erwartungen wir an die Bewerberinnen und Bewerber haben, entnehmen Sie bitte unter: vrbank-isar-vils.de/karriere Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich jetzt online: vrbank-isar-vils.de/karriere Für Rückfragen steht Ihnen Herr Manfred Plomer (Telefon 08741 302-1706) gerne zur Verfügung. VR-Bank Isar-Vils eG

Mitarbeiter Marktunterstützung Aktiv (m/w/d)

Gemeinsam Zukunft gestalten. Morgen kann kommen. Wir machenden Weg frei. Wir suchen Sie! Zum Ausbau unserer Kundenbetreuung und unseres Kundenservices besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle: <h2>Mitarbeiter IT-Organisation (m/w/d)</h2> Aufgabenprofile und unsere Erwartungen:Die genauen Aufgabenprofile und welche Erwartungen wir an die Bewerberinnen und Bewerber haben, entnehmen Sie bitte unter: vrbank-isar-vils.de/karriere Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich jetzt online: vrbank-isar-vils.de/karriere Für Rückfragen steht Ihnen Herr Manfred Plomer (Telefon 08741 302-1706) gerne zur Verfügung. VR-Bank Isar-Vils eG

Mitarbeiter IT-Organisation (m/w/d)

Gemeinsam Zukunft gestalten. Morgen kann kommen. Wir machenden Weg frei. Wir suchen Sie! Zum Ausbau unserer Kundenbetreuung und unseres Kundenservices besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle: <h2>Versicherungsreferent (m/w/d)</h2> Aufgabenprofile und unsere Erwartungen:Die genauen Aufgabenprofile und welche Erwartungen wir an die Bewerberinnen und Bewerber haben, entnehmen Sie bitte unter: vrbank-isar-vils.de/karriere Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich jetzt online: vrbank-isar-vils.de/karriere Für Rückfragen steht Ihnen Herr Manfred Plomer (Telefon 08741 302-1706) gerne zur Verfügung. VR-Bank Isar-Vils eG

Versicherungsreferent (m/w/d)

Die Krankenhäuser Landshut-Achdorf und Vilsbiburg gehören neben der Schlossklinik Rottenburg mit der Schloss-Reha und dem Hospiz zu den LAKUMED Kliniken, dem größten medizinischen Dienstleister der Region mit über 2.000 Mitarbeitern und mehr als 630 Betten. Wir suchen zur Verstär­kung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt: &nbsp;<h2>Personalreferent&nbsp;(w/m/d)</h2>in Vollzeit &nbsp;Ihr Aufgabengebiet umfasst<ul><li>Beratung der Personalverantwortlichen und Mitarbeiter in allen personal­rechtlichen Fragestellungen</li><li>Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen arbeitsrechtlichen und personellen Angelegenheiten vom Eintritt bis zum Austritt</li><li>Steuerung von Teilprojekten im Rahmen des Gesamtprojekts HR-Digitalisie­rung</li><li>Erstellung von Prozessdokumentationen</li><li>Auswertung und Analyse von personalrelevanten Daten sowie Bereitstellung von Personalkennzahlen für das Controlling und die Geschäftsführung</li><li>Aktive Gestaltung und Mitwirkung bei der kontinuierlichen Verbesserung der Personalmanagementprozesse</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Lohnbuchhaltung</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Personalrat&nbsp; &nbsp;</li></ul>Wir wünschen uns von Ihnen<ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium Wirtschaftswissenschaften oder Bache­lorstudium in Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal oder Beamtin/Beamter der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienste bzw. Verwaltungsfachwirt/in mit Beschäftigungslehrgang II</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalbetreuung sowie in der Bera­tung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu tarif- und arbeitsrechtli­chen Fragen, idealerweise mit Kenntnissen im TVöD</li><li>Fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht</li><li>Aktive Mitarbeit in Projekten des HR-Managements und Interesse an</li><li>Prozessoptimierung</li><li>Sorgfältige, selbständige, strukturierte Arbeitsweise auch bei hohem Arbeitsaufkommen</li><li>Hohes Engagement und Eigeninitiative</li><li>Ausgeprägte Serviceorientierung und lösungsorientiertes Handeln</li><li>Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick, Überzeugungsfähigkeit</li><li>Hohe IT-Affinität, technisches Interesse an der Software und Weiterentwick­lung der Digitalisierung</li><li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse&nbsp; &nbsp;</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>Spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in</li><li>einem kooperativen Team</li><li>Sicheren Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten, Möglichkeit zur Telearbeit</li><li>Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiterkantine</li><li>Mitarbeiterparkplatz</li><li>Zuschuss Deutschlandticket</li><li>Einkaufsvorteile bei zahlreichen Shop</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>JobRAD</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Diens­tes (TVöD-K) sowie rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Zukunftsorientiertes gemeinnütziges Krankenhausunternehmen &nbsp;</li></ul>Datenschutzhinweise:&nbsp;<a href="http://www.lakumed.de/beruf-karriere/stellenangebote/datenschutz" target="_blank">www.lakumed.de/beruf-karriere/stellenangebote/datenschutz</a> &nbsp;Bitte senden Sie Ihre Bewerbung bis 21.04.2025 anLAKUMED Kliniken, PersonalstelleFrau Rebecca BleeckTel.: 0871/408-1135E-Mail: <a href="mailto:Personalverwaltung.LRA@lakumed.de" target="_blank">Personalverwaltung.LRA@lakumed.de</a>(E-Mail-Anhang bitte als pdf-Datei)

Krankenhaus Vilsbiburg

Schlossklinik Rottenburg

Hospiz Vilsbiburg

LAKUMED Kliniken

Personalreferent (w/m/d)

<h2>Kleinbusfahrer (m/w/d)</h2> Teilzeitbeschäftigung auf Midijob mit/ohne Klasse D mit Prüfziffer 95 im Raum Vilsbiburg gesucht!Gute Deutschkenntnisse vorausgesetzt! Tel. 0871/ 96 58 58 86 – 0oder <a href="mailto:info@unger-reisen.de" target="_blank">info@unger-reisen.de</a>Unger Reisen<a href="http://www.unger-reisen.de" target="_blank">www.unger-reisen.de</a>

Kleinbusfahrer (m/w/d)

Die Krankenhäuser Landshut-Achdorf und Vilsbiburg gehören neben der Schlossklinik Rottenburg mit der Schloss-Reha und dem Hospiz zu den LAKUMED Kliniken, dem größten medizinischen Dienstleister der Region mit über 2.000 Mitarbeitern und mehr als 630 Betten. Wir suchen: &nbsp;<h2>Kaufmännischer Controller&nbsp;(m/w/d)&nbsp;</h2>in Voll- oder Teilzeit &nbsp;Ihr Aufgabengebiet umfasst&nbsp;<ul><li>Pflege und Ausbau des regelmäßigen Berichtswesens</li><li>Erstellung von Wirtschaftlichkeits-, Schwachstellen- und Abweichungsana­lysen</li><li>Datenlieferung an interne und externe Adressaten</li><li>Vorbereitung und Mitwirkung bei der jährlichen Wirtschaftsplanung</li><li>Personalbedarfsberechnungen</li><li>Innenrevision</li><li>Mitwirkung bei der Vorbereitung der Entgeltverhandlungen &nbsp;</li></ul>Wir wünschen uns von Ihnen<ul><li>Abgeschlossenes Studium Gesundheitsökonomie oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Berufserfahrung im Klinikbereich wünschenswert</li><li>Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse, insbesondere MS Office</li><li>Kenntnisse in Krankenhausinformationssystemen und Data Warehouses wünschenswert</li><li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Belastbarkeit</li><li>Selbstständige und analytische Arbeitsweise</li><li>Kommunikative Fähigkeiten&nbsp; &nbsp;</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Diens­tes (TVöD-K) sowie rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Sehr abwechslungsreichen, interessanten und anspruchsvollen Arbeits­platz</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Zukunftsorientiertes gemeinnütziges Krankenhausunternehmen &nbsp;</li></ul>Datenschutzhinweise:&nbsp;<a href="http://www.lakumed.de/beruf-karriere/stellenangebote/datenschutz" target="_blank">www.lakumed.de/beruf-karriere/stellenangebote/datenschutz</a> &nbsp;Überzeugen Sie sich selbst. &nbsp;Bei Interesse richten Sie Ihre digitale Bewerbung an:LAKUMED KlinikenHerr Anton Gulicska-HauptLeitung Referat Controlling&nbsp;Achdorfer Weg 3, 84036 Landshut&nbsp;Tel: 0871 / 404-1655E-Mail: <a href="mailto:anton.gulicska@lakumed.de" target="_blank">anton.gulicska@lakumed.de</a>(E-Mail-Anhang bitte als pdf-Datei)

Kaufmännischer Controller (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres MediaSales-Teams in Landshut suchen wir in Vollzeit ab Juni oder nach Vereinbarung eine <h2>Teamassistenz Schwerpunkt CRM (m/w/d)</h2> Was sind Ihre Aufgaben:– Organisation von Mailing-Aktionen im CRM-Bereich– kontinuierliche Pflege unseres CRM-Systems– Unterstützung der MediaSales-Berater durch Werbeanschreiben und Recherchetätigkeiten– schriftliche und telefonische Korrespondenz mit unseren Kunden und Geschäftspartnern– weitere administrative Tätigkeiten Wir erwarten:– Kundenorientierung und gute Ausdrucksweise in Wort &amp; Schrift– Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Eigeninitiative– kaufmännische Ausbildung – gerne auch Quereinsteiger mit hoher Motivation– MS-Office-Kenntnisse Darauf können Sie sich freuen:– spannendes und vielseitiges Arbeitsumfeld inmitten der Landshuter Innenstadt– sorgfältige Einarbeitung– ein aufgeschlossenes Team, in dem man sich unterstützt und wertschätzt <ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>Weiterbildungen</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail in einem PDF-Dokument an: <a href="mailto:job@landshuter-zeitung.de" target="_blank">job@landshuter-zeitung.de</a> Mediengruppe AttenkoferMargot Schmid, Leitung MediaSales Region Landshut

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