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Ihr Profil:<ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge (m/w/d) und/oder eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie haben einen selbst-reflexiven Erziehungsstil</li><li>Sie bringen entweder bereits eine hohe Wahrnehmung, Affektregulation, Mentalisierungs- und Kritikfähigkeit mit oder sind bereit diese gemäß Konzept auszubauen</li><li>Sie begegnen Ihren Mitmenschen auf Augenhöhe, mit Zugewandtheit und Offenheit</li><li>Sie sind ein Organisationstalent und arbeiten strukturiert</li><li>Sie sind mental belastbar und behalten auch in hektischen Situationen einen kühlen Kopf</li></ul>Zielsetzung der Stelle:<ul><li>Beziehungsaufbau zu jedem einzelnen Kind in einer hohen Kontaktqualität</li><li>Abholen der einzelnen Kinder auf dem jeweiligen Entwicklungsstand und Zeichnen einer Entwicklungsperspektive</li><li>Modell für die Bewohnergruppe hinsichtlich der Kompetenzen Wahrnehmung, Affektregulation, Mentalisieren und Kritikfähigkeit</li><li>Modell für die Bewohnergruppe hinsichtlich Einhaltung der Vorgaben und Strukturen des QMS</li></ul>Haupttätigkeiten:<ul><li>Wahrnehmung der eigenen Person, der Kollegen und der Kinder: Hinweisgeber und „Regulator“ des Teams und der Gruppe</li><li>Entwicklungsgespräche mit Kindern</li><li>Entwicklungsgespräche mit Kindseltern</li><li>Verfassen von Entwicklungsberichten</li><li>Hilfeplangespräche, Kontakte Jugendamt allgemein</li><li>Leiten von Gruppenkonferenzen / Führen der Gruppe</li><li>Durchführung Strukturen QMS</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Interessante und eigenverantwortliche Aufgaben in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen</li><li>Ein herausforderndes pädagogisches Niveau</li><li>Laufende Teamsupervisionen</li><li>Einzelsupervisionen im Bedarfsfall</li><li>Eine gründliche und individuelle Einarbeitung im Team</li><li>32 Tage Urlaub</li><li>Vergütung in Anlehnung an den TvöD (S12 bzw. S8b)</li><li>Fahrgeld</li><li>Givve Card Sachbezug (50 € monatlich)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Kollegiales Betriebsklima mit vielen Team-Events und gemeinsamen Aktivitäten</li></ul>Bei uns können Sie Ihre Fähigkeiten einsetzen und sich selbst weiterentwickeln. Eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und viele weitere Benefits warten auf Sie. Werden Sie ein Teil von uns und bauen Sie unseren Erfolg gemeinsam mit uns aus.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbungper Post an Sozialpädagogische Initiative GmbH, Herr Andreas Schmidbauer, Egglhamer Str. 11, 94501 Aidenbachper Mail an <a href="mailto:verwaltung@si-niederbayern.de" target="_blank">verwaltung@si-niederbayern.de</a>oder über unser Bewerbungsportal auf unserer Homepage <a href="http://www.si-niederbayern.de" target="_blank">www.si-niederbayern.de</a>Bei Fragen rufen Sie gerne an unter 08543-918 7130 oder 0170-7618155

Sozialpädagogische Initiative GmbH

Pädagogische Fachkraft für Krisenstelle (m/w/d)

Ihr Profil:<ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie haben einen selbst-reflexiven Erziehungsstil</li><li>Sie bringen entweder bereits eine hohe Wahrnehmung, Affektregulation, Mentalisierungs- und Kritikfähigkeit mit oder sind bereit diese gemäß Konzept auszubauen</li><li>Sie begegnen Ihren Mitmenschen auf Augenhöhe, mit Zugewandtheit und Offenheit</li><li>Sie sind ein Organisationstalent und arbeiten strukturiert</li><li>Sie sind mental belastbar und behalten auch in hektischen Situationen einen kühlen Kopf</li></ul>Zielsetzung der Stelle:<ul><li>Beziehungsaufbau zum gesamten Familiensystem in einer hohen Kontaktqualität</li><li>Abholen der einzelnen Familienmitglieder auf dem jeweiligen Entwicklungsstand und Zeichnen einer Entwicklungsperspektive</li><li>Modell für die betreuten Familiensysteme hinsichtlich der Kompetenzen Wahrnehmung, Affektregulation, Mentalisieren und Kritikfähigkeit</li></ul>Haupttätigkeiten:<ul><li>Wahrnehmung der eigenen Person und der betreuten Familienmitglieder: Hinweisgeber und „Regulator“</li><li>Entwicklungsgespräche mit Kindern</li><li>Entwicklungsgespräche mit Kindseltern</li><li>Verfassen von Entwicklungsberichten</li><li>Hilfeplangespräche, Kontakte Jugendamt allgemein</li><li>Durchführung Strukturen QMS</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Interessante und eigenverantwortliche Aufgaben in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen</li><li>Ein herausforderndes pädagogisches Niveau</li><li>Laufende Teamsupervisionen</li><li>Einzelsupervisionen im Bedarfsfall</li><li>Eine gründliche und individuelle Einarbeitung im Team</li><li>32 Tage Urlaub</li><li>Vergütung in Anlehnung an den TvöD (S12 bzw. S8b)</li><li>Fahrgeld</li><li>Givve Card Sachbezug (50 € monatlich)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Kollegiales Betriebsklima mit vielen Team-Events und gemeinsamen Aktivitäten</li></ul>Bei uns können Sie Ihre Fähigkeiten einsetzen und sich selbst weiterentwickeln. Eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und viele weitere Benefits warten auf Sie. Werden Sie ein Teil von uns und bauen Sie unseren Erfolg gemeinsam mit uns aus.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbungper Post an Sozialpädagogische Initiative GmbH, Herr Andreas Schmidbauer, Egglhamer Str. 11, 94501 Aidenbachper Mail an <a href="mailto:verwaltung@si-niederbayern.de" target="_blank">verwaltung@si-niederbayern.de</a>oder über unser Bewerbungsportal auf unserer Homepage <a href="http://www.si-niederbayern.de" target="_blank">www.si-niederbayern.de</a>Bei Fragen rufen Sie gerne an unter 08543-918 7130 oder 0170-7618155

Pädagogische Fachkraft für ambulante Hilfen (m/w/d)

2. Standbein für <h2>Steuerfachleute!</h2> Tel.: (09632)9229120 - Mo-Fr 8-18 Uhr<a href="http://www.steuerverbund.de/standbein" target="_blank">www.steuerverbund.de/standbein</a>

Steuerfachkraft (m/w/d)

NUSSER TechnikWir suchen Menschen, die mehr bewegen.Die Firma Nusser Technik ist die Sanitär-, Heizung- und Klimasparte der Nusser Mineralöl GmbH aus Straubing und der Bayerwald Gas GmbH aus Chamerau.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Vollzeit eine/n<h2>Meister / Gesellen (m/w/d) Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik</h2>Ihre Aufgaben: - Betreuung und Beratung unserer Kunden - Allgemeine Heizungsbautätigkeiten - Gebäudetechnik - Montage und Demontage von Heizungen - Tankschutz und Tanktechnik - Instandsetzung und ReparaturenIhr Profil: - Sie sind Meister/in oder Geselle/in - Erfahrung und Kenntnisse in den Bereichen Installation, Montage und Wartung - Freude am Umgang mit Kunden und Arbeiten im TeamWir bieten eine leistungsgerechte Bezahlung und betriebliche Altersvorsorge, eine private Kranken- und Unfallversicherung, Sonderzahlungen, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen und einen langfristigen Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen.&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail oder auch gerne per Telefon.NUSSER Technik&nbsp; Industriestr. 16 94315 Straubing <a href="mailto:bewerbung@nusser-technik.de" target="_blank">bewerbung@nusser-technik.de</a> 09421 - 7555000 nusser-technik.de

Meister / Gesellen (m/w/d) Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik

Die Gemeinde Grünwald (Landkreis München) mit über 11.000 Einwohnern ist ein zentraler und staatlich anerkannter Erholungsort in Bayern und liegt 12 km südlich des Zentrums der Landeshauptstadt München. Eine hervorragende Infrastruktur sowie ein anspruchsvolles kulturelles Angebot runden die Charakteristik des Ortes ab. <h2>Sachbearbeiter (m/w/d) für den Sachbereich Steuern und Gebühren</h2>Grünwald Unternehmen: Gemeinde Grünwald Aufgabe:Ihr Aufgabenbereich umfasst insbesondere die Abrechnung der Wasser- und Kanalgebühren, die Veranlagung der Abfallgebühren, die Abrechnung von Sonderabfuhren sowie die Veranlagung der Hundesteuer. Qualifikation:Voraussetzung ist eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) bzw. der erfolgreiche Abschluss des Beschäftigtenlehrgangs I bei der Bayerischen Verwaltungsschule oder alternativ eine artverwandte Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung.
Des Weiteren erwarten wir neben einer strukturierten, selbstständigen, zuverlässigen und gewissenhaften Arbeitsweise bürgerorientiertes Handeln, Teamfähigkeit sowie sehr gute Umgangsformen als Grundvoraussetzung. Wir bieten:Wir bieten Ihnen neben einer interessanten und vielseitigen Position in einer modernen Kommunalverwaltung eine leistungsgerechte Bezahlung nach den Bestimmungen des TVöD, eine Arbeitsmarktzulage, die Großraumzulage München, eine Jahressonderzahlung, Leistungsprämie, einen Fahrtkostenzuschuss, die Bezuschussung von Maßnahmen zur Gesundheitsförderung sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen.
Zudem besteht (je nach Verfügbarkeit) die Möglichkeit zum Bezug einer vergünstigten Dienstwohnung. Bewerben unter: Gemeinde Grünwald Rathausstr. 3, 82031 Grünwald (GPS: 11.52, 48.04) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Sachbearbeiter-m-w-d-fuer-den-Sachbereich-Steuern-und-Gebuehren.1759205755.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Sachbearbeiter (m/w/d) für den Sachbereich Steuern und Gebühren

Mit derzeit knapp 850 Mitgliedsbetrieben ist die Innung für Elektro- und Informationstechnik München die größte Elektro-Innung im Bundesgebiet. Der Bezirk umfasst die kreisfreie Stadt München und die Landkreise München, Bad Tölz-Wolfratshausen, Dachau, Ebersberg, Erding, Freising, Fürstenfeldbruck, Miesbach und Starnberg. <h2>Meister der Informationstechnik als Kursleiter (m/w/d) im Bereich der Informationstechnik (Kommunikations- und Sicherheitstechnik)</h2>München Unternehmen: Innung für Elektro- und Informationstechnik München Aufgabe:Als Kursleiter (m/w/d) im Bereich der Informationstechnik (Kommunikations- und Sicherheitstechnik) sind Sie verantwortlich für die Planung, Durchführung und Nachbereitung von Kursen und Prüfungen (Gesellen, Meister- und Fortbildungsprüfungen) im Bereich der Informationstechnik. Sie übernehmen die fachliche und pädagogische Leitung der Kurse und sorgen für eine optimale Lernumgebung. Darüber hinaus sind Sie für die Instandhaltung der Ihnen zugewiesenen Kursräume und deren Ausstattung verantwortlich. Als Kursverantwortliche Person übernehmen Sie die Vorbereitung, Durchführung, Weiterentwicklung und Nachbereitung für den Ihnen zugewiesenen Kurs (Überbetriebliche Lehrlingsunterweisung/Meisterkurse/Seminare).
Kursplanung und -durchführung: Entwicklung und Durchführung von Kursen in den Bereichen Informationstechnik, einschließlich der Erstellung von Lehrplänen, Teilnehmerunterlagen und Unterrichtsmaterialien.
Teilnehmerbetreuung: Unterstützung und Beratung der Kursteilnehmer während des gesamten Kursverlaufs.
Qualitätssicherung: Sicherstellung der hohen Qualität der Lehrinhalte und der Unterrichtsmethoden.
Raum- und Ausstattungsmanagement: Verwaltung und Pflege der Kursräume und deren technischen Ausstattung.
Prüfungsvorbereitung: Vorbereitung und Durchführung von Prüfungen sowie Bewertung der Leistungen der Kursteilnehmer.
Weiterentwicklung: Kontinuierliche Weiterentwicklung der Kursinhalte und -methoden entsprechend den neuesten Entwicklungen in den Bereichen Elektro-, Informations- und Antriebstechnik.
Ausstattung: Weiterentwicklung und Planung der Ausstattung in den entsprechenden Fachbereichen. Unterstützung bei der Erstellung von Beschaffungsplänen und deren Umsetzung Qualifikation:Abgeschlossene Meisterausbildung im Bereich der Informationselektronik (Kommunikations- und Sicherheitstechnik) /Energie- und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik, idealerweise mit einer Lehr- oder Ausbildungstätigkeit
Pädagogische Fähigkeiten und Interesse an der Erwachsenenbildung
Gute organisatorische Fähigkeiten und Verantwortungsbewusstsein
Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. Wir bieten:Attraktive Sozialleistungen
Einen sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen Team
Ein vielseitiges Arbeitsumfeld
Finanzierung des Deutschlandtickets
Gleitzeitmodelle
Urlaubsgeld/13. Gehalt
Fort- und Weiterbildungsangebote Bewerben unter: Innung für Elektro- und Informationstechnik München Joseph-Wild-Str 21, 81829 München (GPS: 11.68, 48.13) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Meister-der-Informationstechnik-als-Kursleiter-m-w-d-im-Bereich-der-Informationstechnik-Kommunikations-und-Sicherheitstechnik.1759200095.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Meister der Informationstechnik als Kursleiter (m/w/d) im Bereich der Informationstechnik (Kommunikations- und Sicherheitstechnik)

Die Fink Gebäudetechnik GmbH &amp; Co. KG ist ein führendes, mittelständisches Unternehmen der Firmengruppe KÖBERL . Als eine stark wachsende Gruppe im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung sowie im technischen Facility Management können wir auf langjährige Erfahrungen verweisen. <h2>Technischer Systemplaner / Technischer Zeichner / Konstrukteur HKS (m/w/d)</h2>Aschheim Unternehmen: Fink Gebäudetechnik GmbH &amp; Co. KG Aufgabe:Als Technischer Systemplaner, Technischer Zeichner oder Konstrukteur (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die
Erstellung der Montageplanung in Absprache mit der Projektleitung
Erstellung von Bestandsplänen und der technischen Dokumentation
Anfertigung von Detailzeichnungen, Skizzen und schematischen Darstellungen
Erstellung von Aufmaßen vor Ort
Erstellung von Berechnungen und Stücklisten
Verwaltung und Dokumentation von Projektunterlagen
Koordination mit angrenzenden Gewerken Qualifikation:Idealerweise bringen Sie folgende Qualifikationen mit:
Abgeschlossene Berufsausbildung als Technischer Systemplaner HKLS (m/w/d)
Sicherer Umgang mit AutoCad (ab Version 2009) und MS Office-Anwendungen
Gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit
Loyalität und Diskretion
Selbstständigkeit und den Blick für Zusammenhänge
Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Pünktlichkeit Wir bieten:Unbefristete Festanstellung in einem mittelständischen Unternehmen
Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
Eine angenehme Zusammenarbeit in einem hochqualifizierten Team
Leistungsgerechte Vergütung nach Qualifikation und Erfahrung
Individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Flache Hierarchien und offener Austausch mit Kollegen
Hochwertige und moderne Arbeitsmittel
Möglichkeit eines subventionierten Fahrrad-Leasings über Jobrad sowie Vergünstigungen über das Portal »Corporate Benefits«
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Mitarbeiterveranstaltung (u.a. Sommerfest, Betriebsausflug, interne Mitarbeiteressen, Fahrsicherheitstraining, Weihnachtsfeier)
Gute Verkehrsanbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln und dem Auto sowie kostenfreie Parkplätze Bewerben unter: Fink Gebäudetechnik GmbH &amp; Co. KG Einsteinring 31, 85609 Aschheim (GPS: 11.68, 48.14) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Technischer-Systemplaner-Technischer-Zeichner-Konstrukteur-HKS-m-w-d.1759191675.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Technischer Systemplaner / Technischer Zeichner / Konstrukteur HKS (m/w/d)

<h2>Mitarbeiter Rolloutsteuerung iMSys und mME im Messstellenbetrieb (m/w/d)</h2>München Unternehmen: Stadtwerke München GmbH Aufgabe:Koordination des Rollouts intelligenter Messsysteme durch Zusammenarbeit mit operativen Einheiten und Fachbereichen
Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Anforderungen und Qualitätsstandards
Erstellung und Pflege eines detaillierten Rollout-Plans sowie Unterstützung bei der Materialüberwachung
Unterstützung bei technische Konzeptionsprojekten und aktivem Projektmanagement
Monitoring des Fortschritts, Performance-KPIs und regelmäßiges Reporting
Abstimmung und Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern sowie Risikomanagement zur Identifizierung und Minimierung potenzieller Risiken Qualifikation:Abgeschlossenes Studium in Ingenieurwissenschaften oder Ausbildung als Techniker/Meister mit Erfahrung im Messstellenbetrieb
Berufserfahrung in der Energiewirtschaft und fundiertes Prozesswissen im Messwesen
Kenntnisse in relevanten Gesetzen, Verordnungen und technischen Regelwerken
Interesse an technischen Lösungen und energiewirtschaftlichen Zukunftsthemen
Erfahrung im Projektmanagement mit hervorragender Kommunikations- und Präsentationsstärke
Flexibilität, strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie hohe Zuverlässigkeit und Engagement Wir bieten:39-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Zeitkonto
Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur Förderung herausragender Leistung
Vergütung und Zusatzangebote
Gewinnbeteiligung am Unternehmenserfolg
Betriebliche Altersvorsorge
SWM Spezial
Exklusive Rabatte über unsere Benefits-App, Vergünstigungen auf Veranstaltungen, u.v.m.
Mitarbeitertarife für Strom oder Gas Bewerben unter: Stadtwerke München GmbH Emmy-Noether-Str. 2, 80992 München (GPS: 11.53, 48.17) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Mitarbeiter-Rolloutsteuerung-iMSys-und-mME-im-Messstellenbetrieb-m-w-d.1759182035.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Mitarbeiter Rolloutsteuerung iMSys und mME im Messstellenbetrieb (m/w/d)

»Wir bauen Zukunft!« - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. EUR erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten. <h2>Polier (m/w/d) im Hochbau - Rohbau</h2>verschiedene Standorte Unternehmen: weisenburger bau GmbH Aufgabe:Überwachung der Bauausführung
Koordination der Nachunternehmer
Überprüfung der durchgeführten Arbeiten hinsichtlich Vollständigkeit, Qualität und Termineinhaltung
Sicherstellung der qualitätsgerechten Fertigstellung unter Berücksichtigung des Terminplans Qualifikation:Eine Ausbildung zum geprüften Polier (m/w/d) im Hochbau oder eine vergleichbare qualifizierte Ausbildung mit der Fachrichtung Bau
Führungsfähigkeit, Durchsetzungsstärke und Beharrlichkeit bei der Umsetzung vereinbarter Termine und Qualitätsstandards
Problemlösungskompetenz und technisches Verständnis
Engagement und Organisationstalent sowie selbstständiges, eigenverantwortliches und sorgfältiges Arbeiten Wir bieten:Eine attraktive Vergütung
Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot
Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen
Eine verantwortungsvolle und eigenständige Aufgabe in der Baustellenabwicklung und -kontrolle
Eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
Eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen Bewerben unter: weisenburger bau GmbH Albring 81, 78658 Zimmern ob Rottweil (GPS: 8.571, 48.16) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Polier-m-w-d-im-Hochbau-Rohbau.1759181285.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Polier (m/w/d) im Hochbau - Rohbau

<h2>Betreuungskraft (m/w/d) für die Mittagsbetreuung an der Grundschule Nordring</h2>Roth Unternehmen: Stadt Roth Aufgabe:Betreuung von Kindern im Grundschulalter nach dem planmäßigen Unterricht oder während der Mittagspause
Pädagogische Begleitung (u. a. bei Hausaufgaben) und Förderung sozialer Kompetenzen
Ausgabe des Mittagessens sowie Spültätigkeiten
Organisation und Gestaltung von Freizeitaktivitäten für die Kinder (z. B. Spiele, Bastelarbeiten oder Ausflüge)
Administrative Aufgaben (z. B. die Anwesenheitskontrolle) Qualifikation:Erfahrung in der pädagogischen Arbeit sowie Freude am Umgang mit Kindern
Pädagogische Ausbildung wünschenswert, aber nicht erforderlich
Zuverlässige, empathische und geduldige Persönlichkeit
Hohes Maß an Kreativität, Sozialkompetenz und Teamfähigkeit Wir bieten:Einen befristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit (15,64 Std. pro Woche) für das Schuljahr 2025/2026, Regelarbeitszeit ca. 12 Uhr bis 15:30 Uhr (Schulferien sind frei)
Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team
Eine der beruflichen Qualifikation und den Erfahrungen entsprechenden Bezahlung gemäß TVöD SuE (Entgeltgruppe S 2)
Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
Betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement
Möglichkeit des Fahrradleasings
Gute Fortbildungsmöglichkeiten
Zuschuss zum Deutschlandticket Job Bewerben unter: Stadt Roth Veit-Stoß-Straße 49, 91154 Roth (GPS: 11.08, 49.25) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Betreuungskraft-m-w-d-fuer-die-Mittagsbetreuung-an-der-Grundschule-Nordring.1759179355.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

802 Vollzeit Jobs