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Mit einem Umsatz von 1.847 Mio. EUR im Jahr 2023 ist PERI international einer der größten Hersteller und Anbieter von Schalungs- und Gerüstsystemen. Seit Gründung im Jahr 1969 sind zentrale Funktionen, Entwicklung und Produktion in Weißenhorn südlich von Ulm angesiedelt. Weltweit bedient PERI mit rund 9.200 Mitarbeitern, über 65 Tochtergesellschaften und deutlich mehr als 160 leistungsfähigen Lagerstandorten seine Kunden mit innovativen Systemgeräten und umfangreichen Serviceleistungen rund um die Schalungs- und Gerüsttechnik. Die große Innovationskraft, die hohe Kompetenz für Ingenieurleistungen und beste Materialqualitäten sichern wirtschaftliche, effiziente und sichere Lösungen für jedes Schalungs- und Gerüstprojekt weltweit. <h2>Senior HR Business Partner (m/w/d) Werk &amp; Produktion</h2>Weißenhorn Unternehmen: Peri Werk Weißenhorn GmbH &amp; Co. KG Aufgabe:Sie sind das HR-Rückgrat unseres Werks in Weißenhorn - nah dran an Menschen, Prozessen und dem täglichen Betrieb. Vom Eintritt bis zum Austritt begleiten Sie unsere rund 250 Mitarbeiter und Führungskräfte entlang des gesamten Employee Lifecycle. Dabei verbinden Sie operatives HR-Know-how auf Augenhöhe mit dem Shopfloor und strategisches Denken für die Weiterentwicklung unserer Produktion. Sie wissen, was es bedeutet, HR im Produktionsumfeld zu leben: proaktiv, lösungsorientiert und mit einem offenen Ohr für die Menschen - ob in der Werkhalle, im Büro oder in der Schichtbesprechung.
Verantwortung für den Employee Lifecycle im Produktionsumfeld inkl. Personalbeschaffung, -planung und -betreuung (from hire to retire)
Konzeption und Mitwirkung bei werkweiten und unternehmensübergreifenden HR-Projekten, Einbringen von Ideen, Vorantreiben von Prozessverbesserungen und erfolgreiche Umsetzung gemeinsam mit dem HR-Team
Rekrutierung von Fach- und Führungskräften sowie selbstständige Steuerung und Umsetzung aller relevanten personellen Maßnahmen inklusive der dazugehörigen Organisationsentwicklung
Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, Verhandlung von Themen und Erarbeitung von Lösungen in partnerschaftlicher Kooperation
Verantwortlicher Ansprechpartner der Geschäftsführung für alle operativen HR-Themen sowie Ausarbeitung von Entscheidungsvorlagen Qualifikation:Abgeschlossenes Hochschulstudium oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Weiterbildung
Langjährige relevante Berufserfahrung in den genannten Aufgabengebieten innerhalb eines Produktions- oder Werkumfelds
Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Sozialversicherungsrecht sowie in Zeitwirtschaftsthemen
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten
Sehr gute Kenntnisse in Office 365, idealerweise ergänzt durch Erfahrung mit SAP HCM und/oder SuccessFactors
Gutes Englisch für sicheres Auftreten in internationalen Kontexten
Hohe Leistungsmotivation, Neugierde und Bereitschaft, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln
Wertschätzender und lösungsorientierter Umgang mit Mitarbeitern auf allen Ebenen - vom Shopfloor bis zum Management Wir bieten:Work-Life-Integration: Unser Standort in Weißenhorn überzeugt nicht nur durch eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und kostenlose Parkplätze, sondern auch mit Bistro und ausgezeichneter, internationaler Kantine.
Sicher und gesund: Mit einem sicheren Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken und traditionsreichen Familienunternehmen können Sie unbesorgt in die Zukunft blicken. Profitieren Sie zudem von unserer Gesundheitsförderung, Firmenfitness über EGYM Wellpass mit mehr als 6.500 Netzwerkpartnern sowie Bikeleasing.
Wachsen Sie über sich hinaus: Jährliche Personalgespräche, Weiterbildungsberatung und -förderung sowie Exchange- und Mentoringprogramme unterstützen Sie bei Ihrer beruflichen Entwicklung. In unserer PERI Academy können Sie vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie den kostenlosen Zugang zu Online-Lernplattformen wie LinkedIn Learning und getAbstract nutzen. Bewerben unter: Peri Werk Weißenhorn GmbH &amp; Co. KG Rudolf-Diesel-Str. 19, 89264 Weißenhorn (GPS: 10.15, 48.30) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Senior-HR-Business-Partner-m-w-d-Werk-Produktion.1873440825.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Senior HR Business Partner (m/w/d) Werk & Produktion

Wir - die HUK-COBURG Versicherungsgruppe - zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Wir - das sind über 10.000 DUs, 770 Jobprofile und 35 Abteilungen - macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Zeige, was du kannst, und werde, wer du sein willst.
Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR. <h2>IT Architekt (w/m/d)</h2>Coburg Unternehmen: HUK-COBURG Versicherungsgruppe Aufgabe:Verantwortung für den Entwurf, die Ausgestaltung der Zielarchitektur und die Umsetzung innovativer Lösungen
Berücksichtigung aktueller IT-Standards, der IT-Strategie sowie betriebswirtschaftlicher Aspekte und Rahmenbedingungen
Abstimmung der technischen Umsetzung digitaler Innovationen mit dem Digitalen Service Owner sowie weiteren Stakeholdern
Beurteilung bestehender Systemlandschaften und Benennung von Modernisierungsbedarfen
Unterstützung bei der Steuerung externer Dienstleister:innen
Übernahme von Verantwortung bei der Planung und Strukturierung technischer Implementierungen
Beobachtung und Bewertung von IT-Architekturtrends sowie Austausch mit internen und externen IT-Architekt:innen Qualifikation:IT-Architektur-Skills und Persönlichkeit sind entscheidend - unabhängig von Studium oder Ausbildung im IT-Bereich
Mehrjährige Erfahrung in der (agilen) Service-Entwicklung sowie im Bereich IT-Architektur und DevOps
Kenntnisse von Architektur-Prinzipien sowie gängigen Architektur-Patterns zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen
Expertise in der Cloud-Welt, einschließlich sehr guter Kenntnisse rund um die Services in AWS, Azure und/oder GCP
Fundierte praktische Kenntnisse moderner Microservice-Technologien wie Quarkus und/oder Spring Boot
Erfahrung mit aktuellen Backend-Technologien wie HTTP/REST und Event-driven Architekturen
Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Technologien sowie sehr gute Kommunikationsskills und Fähigkeit zur Priorisierung
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) Wir bieten:Arbeitgeberzuschüsse
Dein Plus zum Gehalt - neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen.
Weiterentwicklung
Erreiche deine Ziele - wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum.
Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst!
Work-Life-Balance
Arbeite dann, wann es für dich am besten ist - wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage.
Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen.
Geht's dir gut, geht's uns gut - wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen.
Mitarbeitendenberatung
Altersvorsorge
Heute schon an morgen denken - dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können.
Dienstfahrrad
Radeln statt rollen - wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit. Bewerben unter: HUK-COBURG Versicherungsgruppe Willi-Hussong-Straße 2, 96450 Coburg (GPS: 10.97, 50.28) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/IT-Architekt-w-m-d.1873427695.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

IT Architekt (w/m/d)

... einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche : Aviation, Facility und Industrie . Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.
Unsere Spezialisten der WISAG Gebäudereinigung setzen Maßstäbe in Sachen Sauberkeit. Ob in Büroimmobilien, Krankenhäusern, Verkehrsmitteln oder Betrieben der Lebensmittelproduktion: Wir sorgen für glänzende Fassaden, saubere Räumlichkeiten und hygienische Produktionsflächen.
Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite . <h2>Kundenbetreuer | Objektleiter (m/w/d) Gebäudereinigung</h2>Unterhaching, München Unternehmen: WISAG Gebäudereinigung Bayern GmbH &amp; Co. KG Aufgabe:Leiten, Einweisen und Steuern Ihrer Reinigungsteams inkl. Einsatzplanung und Dokumentation
Sicherstellen der Erbringung vertraglich vereinbarter Leistungen inkl. Dokumentation und Qualitätssicherung
Verantwortung für die Budgeteinhaltung; Geben unternehmerischer Impulse
Kundenbindung und Beziehungsausbau, z. B. Erweiterung des WISAG-Dienstleistungsumfangs in Ihren Objekten
Verantwortung für die Materialverwaltung (Einsatz Maschinen, Geräten und Materialbedarf)
Sie betreuen verschiedene, interessante Objekte in München und Umgebung . Qualifikation:Betriebswirtschaftlich-kaufmännische Kenntnisse erforderlich
Mehrjährige Erfahrung in der Gebäudereinigung, im Facility-Management oder Dienstleistungsmanagement (z. B. Hotellerie oder Gastronomie)
Erfahrung in der Mitarbeiterführung
Fahrbereitschaft (Objektbesuche)
Sichere Deutsch kenntnisse
MS-Office Kenntnisse
PKW-Führerschein zwingend erforderlich
Kundenorientiertes Handeln Wir bieten:Vertrauensarbeitszeit
Ein attraktives Festgehalt und 30 Tage Urlaub
Individuelle Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Schulungsmöglichkeiten
Firmenfahrzeug mit Privatnutzung
Die Sicherheit eines großen Unternehmens und eine langfristige Zusammenarbeit
Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung - z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote Bewerben unter: WISAG Gebäudereinigung Bayern GmbH &amp; Co. KG <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Kundenbetreuer-Objektleiter-m-w-d-Gebaeudereinigung.1873427425.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Kundenbetreuer | Objektleiter (m/w/d) Gebäudereinigung

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert. <h2>Pflegedienstleitung (m/w/d) im Ambulanten Dienst</h2>München Unternehmen: Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen München Kieferngarten Aufgabe:Sie schaffen mit Ihren Pflege-Teams einen hervorragenden Service für unsere Kunden*innen und sichern eine hohe Pflegequalität
Personalführung und -entwicklung
Sichere Kenntnisse und Umgang mit Leistungs-, und Touren-, und Dienstplanung inklusive Ausfallmanagement
Unterstützung bei der Kundenakquise durch hohe Kommunikationsstärke
Wirtschaftlichkeit Qualifikation:Eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung für leitende Funktionen nach AVPfleWoqG § 73 von 764 Std. oder eine gleichwertige Ausbildung bzw. abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement oder Pflegewissenschaften
Hohes Fachwissen und pflegerische Weiterbildungen
Sie haben die Gabe aus Menschen Teams zu machen, die mit Freude und Engagement bei der Arbeit sind
Sie blicken über das Mindestmaß in der Pflege hinaus und bringen Organisationsgeschick mit
Führerschein B Wir bieten:Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Möglichkeit einer flexiblen Gestaltung der Arbeitszeiten
Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten dank unseres In-House-Fortbildungsprogramms, regelmäßiger Fachtagungen und unserer umfangreichen Online-Lernplattform
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub Bewerben unter: Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen München Kieferngarten Bauernfeindstraße 17, 81243 München (GPS: 11.61, 48.20) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Pflegedienstleitung-m-w-d-im-Ambulanten-Dienst.1873360305.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Pflegedienstleitung (m/w/d) im Ambulanten Dienst

Wir sind ein Autohaus mit sechs Standorten rund um München und mehr als 400 Mitarbeiter*innen, das die Marken BMW, MINI und Kia erfolgreich führt.
Gefühlt gibt es uns schon ewig (seit 1963). Das hält uns aber nicht davon ab, nach vorne zu denken: moderne Gebäude, immer neueste Technik. Und natürlich tolle Fahrzeuge von drei beliebten Automarken. Viele Kolleg*innen sind schon lange bei uns, was uns natürlich sehr freut. Damit es so bleibt, gibt´s viele Extras. Wir wollen, dass sich jeder bei uns wohlfühlt.
Immer neue Technik, immer neue Modelle - und dazu eine führende Rolle im Bereich Elektromobilität. <h2>Kfz-Mechatroniker mit Hochvoltspezifikation / Hochvolttechniker (m/w/d) für die Marke Kia</h2>Kaufbeuren Unternehmen: Autohaus Widmann + Winterholler GmbH Aufgabe:Wir möchten mit dir Unternehmensgeschichte schreiben, wenn die neue Marke KIA in unser Portfolio einzieht. Ab dem ersten Tag bist du dabei und unterstützt uns aktiv, KIA in einem potenzialstarken Gebiet aufzubauen.
Wartungs- und Inspektionsarbeiten an Fahrzeugen der Marke KIA.
Fehlerdiagnose und Ursachenermittlung wie Auslesen von Fehlerspeichern und Prüfung der Verkehrssicherheit.
Reparatur in Schadensfällen.
Nachrüstung z.B. von Anhängerkupplungen oder Standheizungen.
Fachgerechte Wartung und Reparatur von Fahrzeugen mit Hochvolttechnologie. (z. B. Elektro- und Hybridfahrzeuge)
Kontrolle und Qualitätssicherung der montierten Teile und Systeme.
Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Serviceleistungen. Qualifikation:Eine abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker oder eine ähnliche handwerklich-technische Ausbildung, z. B. als Mechaniker oder Anlagenmechaniker.
Erfahrung in der Montage von Fahrzeugteilen oder Fahrzeugzubehör (z. B. Anhängerkupplungen, Standheizungen).
Handwerkliches Geschick, präzises Arbeiten und Freude an technischen Aufgaben.
Einen Führerschein der Klasse B, um bei Bedarf auch mal eine Probefahrt zu machen.
Teamgeist und die Fähigkeit, gut mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Wir bieten:Wir planen seeehr langfristig mit Ihnen, die Stelle ist unbefristet.
Was noch? Urlaubsgeld und Jahresprämie, 30 Tage Urlaub, Arbeitszeitkonto und betriebliche Altersvorsorge.
Zuschuss zum Werkstatt-Outfit.
Mitarbeiterkreditkarte.
Rabatte auf Fahrzeuge und Serviceleistungen.
Interne Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Hochvolttechnologie und Elektromobilität. Bewerben unter: Autohaus Widmann + Winterholler GmbH Füssener Straße 21, 87600 Kaufbeuren (GPS: 10.62, 47.87) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Kfz-Mechatroniker-mit-Hochvoltspezifikation-Hochvolttechniker-m-w-d-fuer-die-Marke-Kia.1873336015.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Kfz-Mechatroniker mit Hochvoltspezifikation / Hochvolttechniker (m/w/d) für die Marke Kia

Die Bezirkskliniken Schwaben sind ein Verbund von modernen Fachkrankenhäusern an neun Klinikstandorten in Bayerisch-Schwaben. Wir sind führend in den Bereichen Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik sowie Neurologie und Neurochirurgie und sichern mit ca. 2.200 Behandlungsplätzen und 5.000 Beschäftigten eine kompetente Patientenversorgung. Für schwerer oder chronisch kranke Menschen bieten wir in unseren Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen individuelle Hilfe an.
"mehr nähe" nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen.
Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen! <h2>Physiotherapeut (m/w/d)</h2>Augsburg Unternehmen: Bezirkskliniken Schwaben Aufgabe:Gemeinsam mit unserem intradisziplinären Team aus Physiotherapeut:innen , Sport- und Gymnastiklehrkräften sowie Sportpädagog:innen gestalten Sie ein vielfältiges therapeutisches Angebot .
Durch den Einsatz von Entspannungstechniken , Mobilisierungsübungen , Körperwahrnehmungstraining und verschiedenen Sportarten fördern Sie die körperliche und mentale Gesundheit unserer Patient:innen.
Ihr physiotherapeutisches Tätigkeitsfeld orientiert sich an den jeweiligen somatischen Beschwerden und umfasst die Nachbehandlung operativer Eingriffe , orthopädischer sowie chronisch-degenerativer Erkrankungen und neurologischer Defizite .
In enger Zusammenarbeit mit unserem multiprofessionellen Team planen Sie ergänzende Therapien wie Kunst -, Musik - und Ergotherapie , um eine ganzheitliche Behandlung zu gewährleisten. Qualifikation:Staatliche Anerkennung als Physiotherapeut (m/w/d)
Erfahrungen im Umgang mit psychiatrischen und/oder psychosomatischen Patienten sind von Vorteil
Verantwortungsbewusstsein , hohe Sozialkompetenz und einen ausgeprägten Teamgedanken
Kreativität und Freude am eigenständigen Arbeiten
Nachweis eines ausreichenden Immunschutzes gegen Masern Wir bieten:Eine kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld an einem modernen Arbeitsplatz
Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Die Vorteile einer Anstellung im kommunalen öffentlichen Dienst, wie beispielsweise
Faire Vergütung gemäß TVöD
Attraktive Zusatzleistungen: Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge i.H.v. aktuell 4,8 %
32 Tage Urlaub pro Jahr (der 24.12. und 31.12. ist zusätzlich dienstfrei )
Zugang zu vielfältigen Rabattaktionen des Corporate Benefits Portals sowie Zuschuss zum Deutschlandticket Job
Mitgliedschaft beim EGYM Wellpass sowie Möglichkeit zur Nutzung eigener EGYM-Geräte im Haus Bewerben unter: Bezirkskliniken Schwaben Geschwister-Schönert-Str. 4, 86156 Augsburg (GPS: 10.83, 48.38) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Physiotherapeut-m-w-d.1872708915.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Physiotherapeut (m/w/d)

Wir sind ein Autohaus mit sechs Standorten rund um München und mehr als 400 Mitarbeiter*innen, das die Marken BMW, MINI und Kia erfolgreich führt.
Gefühlt gibt es uns schon ewig (seit 1963). Das hält uns aber nicht davon ab, nach vorne zu denken: moderne Gebäude, immer neueste Technik. Und natürlich tolle Fahrzeuge von drei beliebten Automarken. Viele Kolleg*innen sind schon lange bei uns, was uns natürlich sehr freut. Damit es so bleibt, gibt´s viele Extras. Wir wollen, dass sich jeder bei uns wohlfühlt. <h2>Kfz-Mechatroniker (m/w/d) für die Marke Kia</h2>Kaufbeuren Unternehmen: Autohaus Widmann + Winterholler GmbH Aufgabe:Wir möchten mit dir Unternehmensgeschichte schreiben, wenn die neue Marke KIA in unser Portfolio einzieht. Ab dem ersten Tag bist du dabei und unterstützt uns aktiv, KIA in einem potenzialstarken Gebiet aufzubauen.
Wartungs- und Inspektionsarbeiten an Fahrzeugen der Marke KIA.
Fehlerdiagnose und Ursachenermittlung wie Auslesen von Fehlerspeichern und Prüfung der Verkehrssicherheit.
Reparatur in Schadensfällen.
Nachrüstung z.B. von Anhängerkupplungen oder Standheizungen.
Fachgerechte Wartung und Reparatur von Fahrzeugen mit Hochvolttechnologie. (z. B. Elektro- und Hybridfahrzeuge)
Kontrolle und Qualitätssicherung der montierten Teile und Systeme.
Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Serviceleistungen. Qualifikation:Eine abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker oder eine ähnliche handwerklich-technische Ausbildung, z. B. als Mechaniker oder Anlagenmechaniker.
Erfahrung in der Montage von Fahrzeugteilen oder Fahrzeugzubehör (z. B. Anhängerkupplungen, Standheizungen).
Handwerkliches Geschick, präzises Arbeiten und Freude an technischen Aufgaben.
Einen Führerschein der Klasse B, um bei Bedarf auch mal eine Probefahrt zu machen.
Teamgeist und die Fähigkeit, gut mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Wir bieten:Wir planen seeehr langfristig mit dir, die Stelle ist unbefristet.
Immer neue Technik, immer neue Modelle - und dazu eine führende Rolle im Bereich Elektromobilität.
Wer sich weiterentwickeln will, kann sich mit der Zeit auf spezialisierte Themen wie Batterietechnologie oder Ladetechnik fokussieren.
Wir lachen viel im Werkstatt-Team. Schneeballschlacht im Winter, Wasserpistolen-Duell im Sommer - alles schon gemacht.
Zuschuss zum Werkstatt-Outfit.
Mitarbeiterkreditkarte.
Rabatte auf Fahrzeuge und Serviceleistungen.
Interne Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Hochvolttechnologie und Elektromobilität. Bewerben unter: Autohaus Widmann + Winterholler GmbH Füssener Straße 21, 87600 Kaufbeuren (GPS: 10.62, 47.87) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Kfz-Mechatroniker-m-w-d-fuer-die-Marke-Kia.1872682495.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Kfz-Mechatroniker (m/w/d) für die Marke Kia

Wir sind ein expandierendes Unternehmen der Altenhilfe in kommunaler Trägerschaft des Main-Kinzig-Kreises mit 14 Alten- und Pflegeeinrichtungen.
Für das Wohnstift Hanau, eine vollstationäre Pflegeeinrichtung mit 255 Plätzen, suchen wir, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, eine <h2>Pflegedienstleitung (m/w/d)</h2>Rodenbach Unternehmen: Alten- und Pflegezentren des Main-Kinzig-Kreises gemeinnützige GmbH Aufgabe:Sicherstellung einer anspruchsvollen Pflegequalität
Berufsgruppenübergreifende Kommunikation und Zusammenarbeit
Umsetzung interner und externer Qualitätskriterien
Führen der Mitarbeitenden gemäß unseren Leitsätzen
Die fachliche und wirtschaftliche Verantwortung im eigenen Aufgabenbereich Qualifikation:Ausbildung zum examinierten Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) und eine Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung
Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
Alternativ: ein entsprechendes Studium im Bereich Pflege
Berufserfahrung als Leitungskraft
Soziale Kompetenz, Belastbarkeit und Flexibilität
Durchsetzungs- und Organisationsvermögen Wir bieten:39-Stunden-Woche (bei Vollzeit)
Einen interessanten, vielseitigen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz
Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst:
Z.B. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente (ZVK)
Arbeitgebergeförderte private Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistung
30 Tage Urlaub pro Jahr
Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Erfahrungsaustausch mit anderen Führungskräften aus 12 Häusern
Umfassende Einarbeitung durch erfahrene und qualifizierte Kolleg*innen
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Bonussystem und Mitarbeitervergünstigungen
JobRad-Leasing
Firmenevents Bewerben unter: Alten- und Pflegezentren des Main-Kinzig-Kreises gemeinnützige GmbH Am Altenzentrum 2, 63517 Rodenbach (GPS: 9.015, 50.13) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Pflegedienstleitung-m-w-d.1872669525.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Pflegedienstleitung (m/w/d)

<h2>Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit im BRK Schloss Garatshausen</h2>Feldafing/Garatshausen Unternehmen: BRK KV Starnberg Aufgabe:Gemeinsam mit der Pflegedienstleitung bist Du für die Führung, Organisation und Steuerung des Pflegebereichs verantwortlich
Du berätst unsere Bewohner:innen und Angehörige zu pflegefachlichen Fragen, sicherst Pflege- und Qualitätsstandards und entwickelst Prozesse und Mitarbeitende gemäß gesetzlicher Vorgaben weiter
Du arbeitest interdisziplinär, zum Beispiel mit dem Leitungsteam unserer Einrichtung, dem Personalmanagement sowie dem QM Team zusammen und unterstützt bei der Implementierung und Kontrolle von Qualitätsmanagementprozessen
Du unterstützt die Pflegedienstleitung bei der Dienst- und Personalplanung und vertrittst sie bei Abwesenheit (fachlich, organisatorisch und personell)
Im Bereich Fortbildungsmanagement wirkst Du an der Koordination mit und führst Teambesprechungen
Du unterstützt bei der Übernahme von pflegerischen Tätigkeiten und Pflegevisiten zur Qualitätssicherung
Für die Bewohner:innen, Angehörige, Mitarbeitende und externe Partner bist Du der/die Ansprechpartner:in
Du förderst eine positive Teamkultur, motivierst die Mitarbeitenden und wirkst bei der Personal-, Führungs-, sowie Entwicklungsplanung mit Qualifikation:Du hast einen Abschluss als examinierte Pflegefachfrau/-mann, Altenpfleger (m/w/d), oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder ein einschlägiges, abgeschlossenes Studium in der Pflege
Du verfügst idealerweise über eine abgeschlossene oder derzeit laufende Weiterbildung zur Pflegedienstleitung nach § 71 Abs. 3 SGB XI
Du bringst Leitungserfahrung in der Pflege mit
Du freust Dich darauf, Vieles zu bewegen, zeigst großes Engagement bei der Teamentwicklung, dem Wissensaustausch unter Kolleg:innen und der Förderung deiner Mitarbeitenden
Deine Kommunikation gegenüber Mitarbeiter*innen ist offen, ehrlich, wertschätzend und motivierend Wir bieten:Arbeitszeitmodell: damit Du Familie, Freizeit und Beruf gut miteinander verbinden kannst, bieten wir Dir flexible und mitgestaltbare Arbeitzeiten an
Überdurchschnittliche Vergütung nach BRK-Tarifvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Krankengeldzuschuss
Interne Henry-Dunant-Akademie mit einem großen Angebot verschiedener Fort- und Weiterbildungen
Individuelle und fundierte Einarbeitung
Günstiges Fahrradleasing durch Entgeltumwandlung
Egym Wellpass - dein Benefit für mehr Gesundheit und Wohlbefinden
Exklusive Angebote über das DRK-Einkaufsportal aus den Bereichen Freizeit, Reisen, Elektronik, Fuhrpark und Shopping
Kostenloser Rückholdienst bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebietes und im Ausland
Zwei Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
Zulagen gemäß des BRK-Manteltarifvertrages, sowie eine Auswahl an übertariflichen Leistungen
Damit Du gut bei uns ankommst, helfen wir Dir auf Wunsch gerne bei deiner Wohnungssuche Bewerben unter: BRK KV Starnberg Franz-Eisele-Allee 1, 82340 Feldafing/Garatshausen (GPS: 11.29, 47.92) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Stellv-Pflegedienstleitung-m-w-d-in-Vollzeit-im-BRK-Schloss-Garatshausen.1872640345.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit im BRK Schloss Garatshausen

... einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation , Facility und Industrie . Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.
Unsere Spezialisten der WISAG Gebäude- und Industrieservice bieten umfangreiche Dienstleistungen - vom Anlagenbau über Instandhaltung bis hin zum Facility-Management in der Industrie. Mit dem Schwerpunkt Klima-, Kälte- und Lüftungstechnik setzen wir Maßstäbe durch Qualität und das Fachwissen unserer rund 1.800 Kolleginnen und Kollegen.
Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite . <h2>Elektriker | Elektroniker als Servicetechniker (m/w/d)</h2>Schrobenhausen Unternehmen: WISAG Gebäude- und Industrieservice Bayern GmbH &amp; Co. KG Aufgabe:Inbetriebnehmen, Warten und Instandhalten von gebäudetechnischen Anlagen
Fehleranalyse sowie Störungsbehebung
Inbetriebnehmen, Warten und Instandhalten von Brandschutz- und Fluchttüren
Vorschlagen von Verbesserungsmaßnahmen
Ausfüllen der digitalen Betriebs-, Wartungs- &amp; Instandhaltungsprotokolle
Ansprechpartner für Kunden und Kollegen in den Objekten vor Ort
Sie unterstüzen unser Team in Schrobenhausen bei einem europäischen und global agierenden Unternehmen der Verteidigungsindustrie . Qualifikation:Elektrotechnische Ausbildung : Mechatroniker, Elektroniker für Betriebstechnik, für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroniker für Automatisierungstechnik, Elektriker, Elektrotechniker o. Ä.
Erfahrungen im Servicegeschäft im Bereich Mess-, Steuer- und Regelungstechnik
Pkw-Führerschein
Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis
Kontaktfreudigkeit und Spaß an der Arbeit im Team
Aufgeschlossen für Rufbereitschaften Wir bieten:Wechselbonus von EUR 1000,-
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und attraktives Gehalt
30 Tage Urlaub
Vertrauen in Ihre Fähigkeiten sowie eigenverantwortliches Arbeiten
Die Sicherheit eines großen Unternehmen und eine langfristige Zusammenarbeit
Eine ordentliche Einarbeitung durch Ihr Team
Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten , z. B. über unsere hauseigene Akademie
Hochwertige Arbeitskleidung und modernes Werkzeug
Firmeneigenes soziales Netzwerk zum Austausch mit Kollegen
Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung - z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote Bewerben unter: WISAG Gebäude- und Industrieservice Bayern GmbH &amp; Co. KG <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Elektriker-Elektroniker-als-Servicetechniker-m-w-d.1872606715.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

704 Vollzeit Jobs