field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das Rückgrat des Unternehmens, unser entscheidender Erfolgsfaktor und gestaltende Kraft. Sie tragen entscheidend dazu bei, dass wir im internationalen Wettbewerb nicht nur bestehen, sondern unsere Technologie- und Marktführerschaft weiter ausbauen können. <h2>Antriebsinbetriebnehmer (m/w/d) Elektromobilität</h2>Mindelheim Unternehmen: GROB-WERKE GmbH &amp; Co. KG Aufgabe:Inbetriebnahme von elektrischen Antrieben
Identifikation, Analyse, Diagnose und Behebung technischer Fehler und Störungen an unseren Automationsanlagen
Programmierung von SPS- und NC-Steuerungen und Parametrierung unserer NC-Steuerungen und Antriebsregler
Optimierung und Erweiterung des Regelverhaltens der Antriebe
Durchführung und Dokumentation von Maschinenversuchen und Messungen Qualifikation:Abgeschlossene elektronische oder mechatronische Ausbildung und idealerweise Berufserfahrung oder eine fachspezifische Weiterbildung zum Techniker (m/w/d)
Begeisterung für die Programmierung von Antrieben (vorzugsweise Siemens TIA, Beckhoff)
Fundierte Kenntnisse in der Antriebstechnik und im Umgang mit Bussystemen von Vorteil
Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit und die Motivation abwechslungsreiche und fordernde Aufgaben zu meistern, um dadurch gemeinsame Erfolge zu erzielen
Proaktive und selbstständige Arbeitsweise
Reisebereitschaft, da ca. 30 bis 40 % der Arbeitszeit direkt bei unseren Kunden vor Ort zu verbracht werden, um unsere Projekte erfolgreich zum Abschluss zu bringen Wir bieten:Willkommensprogramm: Individuelle Einarbeitungsphase mit allem Wissenswerten über GROB, das Arbeitsumfeld und Ihre zukünftige Tätigkeit
Internationales Umfeld: Teilnahme an Auslandseinsätzen und die Gelegenheit, internationale Erfahrungen zu sammeln
Vergütung: Attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der bayerischen Metall- und Elektroindustrie sowie Zuschläge und Übernachtungs- und Verpflegungspauschalen für Montageeinsätze
Hohe Jobsicherheit: Sichere Anstellung in einem global agierenden Unternehmen
Gesundheitsmanagement: Vorsorgeleistungen und medizinische Versorgung durch eine eigene Betriebsarztpraxis und Physiotherapie
Altersvorsorge: Möglichkeit, einen Teil des Entgelts in eine GROB-geförderte Pensionskasse für die Altersabsicherung einzubezahlen
Personalentwicklung: Breites Spektrum an Weiterbildungsprogrammen in der GROB-Akademie
EGYM Wellpass: Attraktive Angebote und unbegrenzten Zugang zu über 8000 Premium Fitness- und Wellnesseinrichtungen
Und viele weitere Benefits unter: Ihre Benefits bei GROB (grobgroup.com)
​Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bewerben unter: GROB-WERKE GmbH &amp; Co. KG Industriestr. 4, 87719 Mindelheim (GPS: 10.50, 48.04) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Antriebsinbetriebnehmer-m-w-d-Elektromobilitaet.1666639775.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Antriebsinbetriebnehmer (m/w/d) Elektromobilität

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das Rückgrat des Unternehmens, unser entscheidender Erfolgsfaktor und gestaltende Kraft. Sie tragen entscheidend dazu bei, dass wir im internationalen Wettbewerb nicht nur bestehen, sondern unsere Technologie- und Marktführerschaft weiter ausbauen können. <h2>Junior Inbetriebnehmer/Monteur Mechanik (m/w/d) Maschinen- und Anlagenbau</h2>Mindelheim Unternehmen: GROB-WERKE GmbH &amp; Co. KG Aufgabe:Durchführung der mechanischen Inbetriebnahme unserer Montage-, Fertigungs- und Zerspanungsanlagen
Erkennen von mechanischen Problemen an den Maschinen, Erarbeitung und Umsetzung methodischer entsprechender Lösungen teilweise selbstständig oder zusammen mit Ihren Kollegen
Justage und Kontrolle der Geometrie an unseren Montage-, Fertigungs- und Zerspanungsanlagen mit hochpräzisen Messmitteln
Im Bereich der Zerspanung Einfahren von NC-gesteuerten Bearbeitungsprozessen Auswertung von Messergebnissen und Durchführung von entsprechenden Korrekturen im NC-Programm
Analyse und Optimierung der Prozesse
Projektbegleitung im Team von der Inbetriebnahme im Haus bis zur Endabnahme der Anlage beim Kunden Qualifikation:Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im mechanischen Bereich, idealerweise als Industriemechaniker (m/w/d)
Neugier auf die Welt und Bereitschaft, den größten Anteil der Arbeitszeit zusammen mit Ihren Kollegen weltweit direkt bei unseren Kunden vor Ort zu verbringen, um unsere Projekte erfolgreich abzuschließen
Teamplayer in einem internationalen Umfeld
Hands-on Mentalität sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Wir bieten:Willkommensprogramm: Individuelle Einarbeitungsphase mit allem Wissenswerten über GROB, das Arbeitsumfeld und Ihre zukünftige Tätigkeit
Internationales Umfeld: Teilnahme an Auslandseinsätzen und die Gelegenheit, internationale Erfahrungen zu sammeln
Vergütung: Attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der bayerischen Metall- und Elektroindustrie sowie Zuschläge und Übernachtungs- und Verpflegungspauschalen für Montageeinsätze
Hohe Jobsicherheit: Sichere Anstellung in einem global agierenden Unternehmen
Gesundheitsmanagement: Vorsorgeleistungen und medizinische Versorgung durch eine eigene Betriebsarztpraxis und Physiotherapie
Altersvorsorge: Möglichkeit, einen Teil des Entgelts in eine GROB-geförderte Pensionskasse für die Altersabsicherung einzubezahlen
Personalentwicklung: Breites Spektrum an Weiterbildungsprogrammen in der GROB-Akademie
EGYM Wellpass: Attraktive Angebote und unbegrenzten Zugang zu über 8000 Premium Fitness- und Wellnesseinrichtungen
Und viele weitere Benefits unter: Ihre Benefits bei GROB (grobgroup.com)
​Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bewerben unter: GROB-WERKE GmbH &amp; Co. KG Industriestr. 4, 87719 Mindelheim (GPS: 10.50, 48.04) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Junior-Inbetriebnehmer-Monteur-Mechanik-m-w-d-Maschinen-und-Anlagenbau.1666632725.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Junior Inbetriebnehmer/Monteur Mechanik (m/w/d) Maschinen- und Anlagenbau

HENSOLDT - Innovationen für eine sicherere Welt
HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.
Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus.
Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber &amp; Information Space.
2023 erzielte HENSOLDT einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert. <h2>Teilprojektleiter*in Spares &amp; Repairs (w/m/d)</h2>Ulm Unternehmen: Hensoldt Aufgabe:Abwicklung und Steuerung von Ersatzteil- und Instandsetzungsaufträgen im Werk als Mitglied des In Service Support Projektteams
Zentrale Ansprechstelle des Kunden für die Abwicklung
Abwicklung der ET- beziehungsweise Instandsetzungsaufträge in Kosten, Termin und Qualität
Vergabe von Aufträgen an interne und externe Stellen
Erarbeitung von Kostenvoranschlägen und Angeboten
Erstellung kundenspezifischer Prüf- und Abnahmebescheinigungen
Erstellung von Versandpapieren sowie Steuerung der Auslieferung an den Kunden
Regelmäßige interne Berichterstattung an Produktmanagement und Projektleitung
Administratives Lagermanagement Qualifikation:Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurswesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder technische/betriebswirtschaftliche Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation staatlich geprüfte*r Techniker*in mit Berufserfahrung oder vergleichbar
Erfahrung in Angebotserstellung
Sehr gute SAP-Kenntnisse (SD, CS und MM-Modul)
Teamfähigkeit, Durchsetzungsstärke und Eigeninitiative
Organisationsstärke sowie Kommunikationsstärke
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten:Arbeiten an außergewöhnlichen High-Tech Produkten an den Grenzen der Physik
Faire, leistungsgerechte Vergütung, plus Sonderzahlungen
Flexible Arbeitszeit- und Arbeitsplatzmodelle
Betriebliche Altersversorgung
Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und Verpflegungsmöglichkeiten
Gesundheitsförderung und Mobilitätsangebote Bewerben unter: Hensoldt Wörthstr. 85, 89077 Ulm (GPS: 9.970, 48.39) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Teilprojektleiter-in-Spares-Repairs-w-m-d.1666625555.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Teilprojektleiter*in Spares & Repairs (w/m/d)

HENSOLDT - Innovationen für eine sicherere Welt
HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.
Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus.
Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber &amp; Information Space.
2023 erzielte HENSOLDT einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.
Die Abteilung "Compact RF Modules Engineering &amp; Layout" entwickelt komplexe HF-Module im Mikro- und Millimeterwellenbereich für Radar- und Electronic Warfare (EW)-Anwendungen. <h2>Hochfrequenz-Entwicklungsingenieur*in (w/m/d)</h2>Ulm Unternehmen: Hensoldt Aufgabe:Mitarbeit bei der Konzeptionierung, dem Entwurf und der Charakterisierung von Leiterkarten und Modulen im Mikro- und Millimeterwellenbereich
Simulation und Design von breitbandigen und höchst integrierten Hochfrequenzschaltungen
Unterstützung der System-Abteilung im Requirement Engineering und Erarbeitung von modernen RF-Architekturen
Erstellung von Projekt- und Studiendokumenten
Überleitung der entwickelten Module und Baugruppen in die Fertigungsabteilungen Qualifikation:Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Elektrotechnik, Physik oder vergleichbarer Studiengänge
Grundkenntnisse und erste Erfahrungen bei der Auslegung, Aufbau und Charakterisierung von Hochfrequenz-Schaltungen
Kenntnisse im Umgang mit den Schaltungssimulatoren: ADS - Advanced Design System (lineare und nichtlineare Simulation), CST MICROWAVE STUDIO (3D Feldsimulation) oder HFSS
Erste Kenntnisse im Umgang mit Matlab, Python oder LabView
Interdisziplinäres Denken und Handeln, sowie ein zielorientierter Arbeitsstil
Sicheres Auftreten gegenüber Kunden, Unterauftragnehmern und Mitarbeitern anderer Entwicklungsabteilungen
Fortgeschrittene Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten:Arbeiten an außergewöhnlichen High-Tech Produkten an den Grenzen der Physik
Faire, leistungsgerechte Vergütung, plus Sonderzahlungen
Flexible Arbeitszeit- und Arbeitsplatzmodelle
Betriebliche Altersversorgung
Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und Verpflegungsmöglichkeiten
Gesundheitsförderung und Mobilitätsangebote Bewerben unter: Hensoldt Wörthstr 85, 89077 Ulm (GPS: 9.970, 48.39) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Hochfrequenz-Entwicklungsingenieur-in-w-m-d.1666618145.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Hochfrequenz-Entwicklungsingenieur*in (w/m/d)

Eine Gruppe. Unendliche Möglichkeiten. Wir sind KIRINUS - Eine familiengeführte Gesundheitsgruppe in der dritten Generation mit einer breiten Expertise und einer gemeinsamen Vision: Das Beste im Menschen sehen und entfalten. Wir bieten eng-verzahnte Angebote in den Bereichen Allgemeinmedizin, Orthopädie und Psychosomatik. Mit rund 900 Mitarbeitenden denken wir Gesundheit weiter, nehmen uns Zeit und gehen individuell auf die Bedürfnisse unserer Patientinnen, Partner, Mitarbeiterinnen und Ausbildungskandidaten ein.
Werden Sie Teil der KIRINUS Familie und profitieren Sie von attraktiven Karrieremöglichkeiten, flexiblen Arbeitszeiten, interdisziplinärem Austausch und einer besonders wertschätzenden Atmosphäre. <h2>Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) als Weiterbildungsbefugte / stellvertretende Ausbildungsleitung - KIRINUS CIP Akademie</h2>Augsburg Unternehmen: KIRINUS Health GmbH Aufgabe:Organisation der Aus- und Weiterbildung , dazu zählt auch die Auswahl und Betreuung der Psychotherapeuten in Aus- und Weiterbildung
Prüfungen: Abnahme von Zwischen- und Approbationsprüfungen
Supervision: Durchführung von Einzel- und/oder Gruppensupervision
Theorievermittlung in kurzen Einheiten unter der Woche oder in Blöcken am Wochenende Qualifikation:Sie verfügen über eine Approbation in Verhaltenstherapie für Erwachsene
Eine zusätzliche Gruppenzusatzqualifikation ist wünschenswert
Sie haben Spaß an der Arbeit im Team und daran, den jüngeren Kolleginnen und Kollegen etwas mitzugeben
Eine sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem Organisations- und Kommunikationsgeschick zeichnet Sie aus Wir bieten:Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem gesellschaftlich sinnstiftenden Umfeld
Gute fachliche und persönliche Entwicklungs- sowie Weiterbildungsmöglichkeiten
Hohe Gestaltungsspielräume und flache Hierarchien in einem Familienunternehmen
Ein modernes Arbeitsumfeld in zentraler Lage in Augsburg
Eine wertschätzende und äußerst kollegiale Atmosphäre
Eine fundierte Einarbeitung
Planbare Arbeitszeiten
30 Tage Urlaub (auf Vollzeitbasis)
Top Benefits: Deutschlandticket oder EGYM Wellpass
Weitere attraktive Benefits wie zum Beispiel Jobrad Fahrradleasing und Einkaufsvorteile über Corporate Benefits
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Ihrer Gehaltsvorstellung zu - Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Bewerben unter: KIRINUS Health GmbH Zeugplatz 7, 86150 Augsburg (GPS: 10.89, 48.36) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Psychologischer-Psychotherapeut-m-w-d-als-Weiterbildungsbefugte-stellvertretende-Ausbildungsleitung-KIRINUS-CIP-Akademie.1666411905.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) als Weiterbildungsbefugte / stellvertretende Ausbildungsleitung - KIRINUS CIP Akademie

Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher.
Die BruderhausDiakonie Ulm/Ostwürttemberg bietet differenzierte Hilfen für Menschen mit Behinderung und psychischer Erkrankung. Das Team des Unterstützungszentrums Ulm betreut, berät und begleitet Menschen in deren Wohnraum zuhause oder in unseren Angeboten vor Ort. Wenn Sie Interesse an einer vielfältigen Arbeit in unserem engagierten multiprofessionellen Team haben, kommen Sie doch zu uns und bringen Sie sich sowie Ihre Stärken und Fähigkeiten bei uns ein! <h2>Pädagogische oder Pflegerische Fachkraft (m/w/d)</h2>Ulm Unternehmen: BruderhausDiakonie Stiftung Gustav Werner und Haus am Berg Aufgabe:Sie unterstützen unsere Klienten in ihrer selbstbestimmten Lebensführung und bei der Bewältigung ihres Alltags
Sie arbeiten in unseren verschiedenen Leistungsangeboten, d. h. sowohl in der Tagesfördergruppe als auch in der ambulanten Betreuung
Für einzelne Klienten übernehmen Sie die Bezugsbetreuung und arbeiten mit ihnen an der Umsetzung ihrer Ziele gemäß des individuellen Gesamtplans
Sie übernehmen administrative Tätigkeiten und EDV-gestützte Dokumentationsaufgaben
Sie übernehmen 6-8 Wochenenddienste im Jahr mit entsprechenden Zulagen
Sie gestalten unseren diakonischen Auftrag mit Qualifikation:Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung bzw. ein Studium im Bereich Pädagogik und/oder Pflege
Die Arbeit mit beeinträchtigten Menschen macht Ihnen Freude und Sie bringen sich mit Ihren Ideen und Stärken ein
Ihr fachliches Handeln ist verantwortungsbewusst, reflektiert und lösungsorientiert
Sie sind offen für fachliche Weiterentwicklungen Wir bieten:Ein engagiertes Team vor Ort
Eine frühzeitige und langfristige Dienst- und Urlaubsplanung sowie Zulagen bei entsprechenden Diensten
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Benefits wie das JobRad, Jobticket, Kinderbetreuungszuschuss uvm.
Eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD) und zusätzlich eine Jahressonderzahlung sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) in Höhe von 5,8 % des monatlichen Bruttoentgeltes
Ein nachhaltig und umweltbewusst orientiertes Unternehmen Bewerben unter: BruderhausDiakonie Stiftung Gustav Werner und Haus am Berg Ehinger Str 23, 89077 Ulm (GPS: 9.981, 48.39) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Paedagogische-oder-Pflegerische-Fachkraft-m-w-d.1665328625.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Pädagogische oder Pflegerische Fachkraft (m/w/d)

Als Einrichtung des Wichern-Zentrums suchen wir eine pädagogische Unterstützungskraft für unsere neue teilstationäre intensivtherapeutische Einrichtung für Kinder im Alter von 3 Jahren bis zum individuellen Schuleintritt. Hier werden Kinder betreut und begleitet, die von seelischer Behinderung bedroht oder betroffen sind, sowie Kinder mit ausgeprägten Entwicklungsdefiziten, die einer individuellen Förderung in einer kleinen Gruppe bedürfen. In den beiden Intensivgruppen werden Kinder mit einer seelischen Behinderung aufgenommen, die in einem regulären HPT-Setting nicht zurechtkommen, z.B. aufgrund fachärztlicher Gutachten oder bereits erlebter Maßnahmen, die sich als nicht ausreichend erwiesen haben und abgebrochen wurden.
Die Einrichtung besteht aus zwei flexibel gestaltbaren Gruppen mit insgesamt 12 Plätzen. Die Arbeit der 4 Gruppenpädagog*innen und 2 Kinderpfleger*innen oder Heilerziehungspflegehelfer*innen wird durch verschiedene Fachdienste ergänzt.
Wir Mitarbeitenden der Diakonie Hasenbergl stehen für Vielfalt, wir schaffen Begegnungen und kämpfen aktiv gegen Ausgrenzung. Dabei mischen wir uns aktiv ein und sind - falls nötig - unbequem. Aus dem Hasenbergl heraus gehen wir mutig voran und stellen unser Knowhow inzwischen in Einrichtungen in ganz München zur Verfügung. Daraus resultieren mutige, innovative und neu gedachte Projekte. <h2>Pädagogische Ergänzungskraft / Kinderpfleger *in / Heilerziehungspflegerhelfer *in, HPT Stanigplatz</h2>München Unternehmen: Diakonie Hasenbergl e.V. Aufgabe:Du denkst auch mal »out oft the box« und findest kreative Wege im Umgang mit Herausforderungen. Du bringst Empathie, Einfühlungsvermögen und Geduld für unsere Kinder mit und magst die intensive Beziehungsarbeit mit den Kindern
Du bist ein strukturierter Mensch. Dadurch kannst du eine strukturierte und sichere Umgebung mitgestalten, die den Bedürfnissen der Kinder gerecht wird
Du bist Teamplayer*in und arbeitest intensiv zusammen mit der Einrichtungsleitung, den psychologischen und therapeutischen Fachdiensten und auch den Eltern in der begleitenden Eltern- und Familienarbeit zusammen
Du bist Netzwerker*in und vernetzt dich im Hilfesystem, mit anderen Einrichtungen und innerhalb der Diakonie Hasenbergl mit ihren Einrichtungen Qualifikation:Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zur Kinderpfleger*in/Heilerziehungspflegehelfer*in oder vergleichbar
Du übernimmst die Dokumentation der Förderprozesse der Kinder
Du hast Verständnis für die Kinder und Eltern in belastenden Lebenssituationen
Du hast die Bereitschaft, dich auf die Bedürfnisse von Kindern mit Autismus-Spektrum-Störungen einzulassen
Du identifizierst Dich mit dem Leitbild der Diakonie Hasenbergl e.V Wir bieten:Für Deine Brieftasche: E7
Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung nach Tarifvertrag AVR Bayern (ab Seite 65) Eingruppierung in E7
Verdienst zum Beispiel in Stufe 2: 3.078,84 Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand 01.01.2023)
Dich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage, Münchenzulage Kind sowie anteilig die Inflationsausgleichsprämie bis Ende des Jahres 2024
Mitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket (49-Euro-Ticket)
Inhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung
Echte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen Themen
Einrichtungsübergreifende Vernetzung im ganzen Träger
Wir haben Vertrauen in dein Können!
Betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen sowie zahlreiche Feste und Feiern - erlebe den »Diakonie-Hasenbergl-Spirit«!
Supervision in vielen unserer Einrichtungen
Für Deine Work-Life-Balance
Festanstellung ohne Befristung sowie flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit
30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und ein variabler Tag für Buß- und Bettag
Zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur Höherversicherung
Du arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden Räumlichkeiten
Arbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit Prämiensystem Bewerben unter: Diakonie Hasenbergl e.V. Stanigplatz 7-9, 80933 München (GPS: 11.55, 48.21) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Paedagogische-Ergaenzungskraft-Kinderpfleger-in-Heilerziehungspflegerhelfer-in-HPT-Stanigplatz.1665638225.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Pädagogische Ergänzungskraft / Kinderpfleger *in / Heilerziehungspflegerhelfer *in, HPT Stanigplatz

Was Sie in Wolfratshausen in Oberbayern, neben einer wunderschönen Umgebung, noch finden? Uns - die GERSYS GmbH, ein kleines Unternehmen mit einer großen Erfolgsgeschichte! Denn wir entwickeln und produzieren kundenindividuelle Anzeigengeräte (Displays) und On-Board-Elektronik für Schienen- und Sonderfahrzeuge. Verstärken Sie ein kompetentes Team aus rund 40 Mitarbeiter*innen und erleben Sie das wertschätzende, motivierende Miteinander in einem bodenständigen Unternehmen, in dem sich alles um innovative Produkte dreht, die Lokführer*innen bei ihrer täglichen Arbeit unterstützen. Seit 2019 gehören wir zur HÜBNER-Gruppe, einem Familienunternehmen mit über 3.500 Beschäftigten, das als weltweiter Systemanbieter für die unterschiedlichsten Branchen tätig ist. Krempeln Sie die Ärmel hoch, packen Sie in unserem Betrieb mit an und bringen Sie unsere Geräte weltweit auf die Schiene! Werden Sie Teil unserer gemeinsamen Geschichte als <h2>Elektroniker (m/w/d) im Prototypenbau &amp; Anlaufmanagement</h2>Wolfratshausen Unternehmen: Gersys GmbH Aufgabe:Unterstützung im Prototypen- und Musterbau, einschließlich Montage und Inbetriebnahme elektronischer Baugruppen und Geräte sowie der zugehörigen Software
Durchführung von Endprüfungen der Geräte und Erstellung von Prüfanweisungen zur Sicherstellung der Qualität
Anfertigung von Stücklisten und Montageanweisungen zur Unterstützung des Fertigungsprozesses
Verantwortung für die Überführung von Prototypengeräten in die Serienfertigung
Erstellung und Instandsetzung von Baugruppen in SMD- und THT-Technik
Entwicklung von Prüfaufbauten, um einen reibungslosen Prüfablauf zu gewährleisten
Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Entwicklungsabteilung in den Bereichen Konstruktion und Layout Qualifikation:Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Elektronik- oder Mechatronikbereich, z.B. als Elektroniker:in für Geräte und Systeme, Industrieelektroniker:in, Elektrotechniker:in oder Systemelektroniker:in
Praktische Erfahrung im Montagebereich, insbesondere im Aufbau und in der Inbetriebnahme elektronischer Geräte
Fundierte Fachkenntnisse im Elektronikbereich sowie handwerkliches Geschick und ein hohes Qualitätsbewusstsein
Gute Kenntnisse in den MS-Office-Programmen zur Unterstützung der täglichen Aufgaben
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Kommunikation im Team
Strukturierte, analytische und ergebnisorientierte Arbeitsweise, ergänzt durch Teamfähigkeit, Flexibilität und Organisationstalent Wir bieten:WOHLFÜHLEN: Familiäres Unternehmen mit hervorragendem Betriebsklima, regelmäßigen Social Events und einem wertschätzenden, motivierenden Miteinander ++ AUCH WICHTIG: Sehr gute, tariforientierte Bezahlung, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Job-Fahrrad (Rent-a-bike), Zuschüsse zu bspw. Kindergarten u. v. m. ++ WEITERKOMMEN : Vielfältige Aufgaben, umfangreiche Weiterbildungsangebote und Chancen, sich innerhalb der Unternehmensgruppe zu entwickeln ++ ZEIT : Flexible Arbeitszeiten Bewerben unter: Gersys GmbH Hans-Urmiller-Ring 12a, 82515 Wolfratshausen (GPS: 11.42, 47.90) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Elektroniker-m-w-d-im-Prototypenbau-Anlaufmanagement.1665645935.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Elektroniker (m/w/d) im Prototypenbau & Anlaufmanagement

<h2>Systemadministratorin bzw. Systemadministrator mit Schwerpunkt Campusmanagement (m/w/d) am Rechenzentrum</h2>Neubiberg Unternehmen: Universität der Bundeswehr München Aufgabe:Aufbau und Mitarbeit in der Gruppe Campus-Management-System des Rechenzentrums UniBw München
Eigenverantwortliche Systembetreuung im Bereich Campusmanagement und Administration von Anwendungssystemen im Bereich Campusmanagement
Entwicklung neuer Anwendungssysteme, Erweiterung bestehender Systeme, Entwicklung von Schnittstellen und Systemintegrationen
Mitarbeit in Projekten und technische Umsetzungen sowie
Kommunikation mit internen und externen Partnern sowie beteiligten Organisationseinheiten Qualifikation:Qualifikationserfordernisse:
abgeschlossenes Hochschulstudium in der Informatik oder Wirtschaftsinformatik (Abschluss Master) oder eines vergleichbaren Studiengangs mit 3-jähriger Berufserfahrung in diesem Bereich
mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in verantwortungsvoller Position
Berufserfahrung in der Administration von Linux-Systemen
mehrjährige Erfahrung in der Betreuung und Entwicklung von webbasierten Anwendungssystemen
fundierte Kenntnisse in mind. einer Programmier- bzw. Skriptsprache
sicheres Beherrschen der deutschen Sprache sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wünschenswert:
Wünschenswert sind Erfahrungen beim Betrieb großer und komplexer IT-Systeme idealerweise mit Schwerpunkt Campusmanagement vorrangig der HIS e.G.
sehr gute Kenntnisse in relationalen Datenbanken, Datenbankmanagement und
Datenbankadministration und in der Anwendung von Entity-Relationship-Modellen
Grundkenntnisse im Umgang mit dem Buchungssystem HIS-FSV
Was erwarten wir:
hohe Service- und Lösungsorientierung
Offenheit und Begeisterung für neue Herausforderungen
gute Kommunikationsfähigkeiten und Zusammenarbeit mit einem engagierten Team
einwandfreies Auftreten gegenüber unserer Kundschaft
Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit zur selbstständigen, präzisen, zielorientierten und eigenverantwortlichen Arbeit und Übernahme von Verantwortung nach Innen und Außen
Interesse und Bereitschaft zur selbständigen Weiterbildung
Sie treten für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes ein.
Sie verfügen über Gleichstellungs- und Diversitätskompetenz.
Sie stimmen zu, ggf. an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz Bund teilzunehmen. Wir bieten:Die Qualifikation der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist uns ein besonderes Anliegen. Daher bieten wir hervorragende Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung z.B. durch interne als auch externe Schulungsmaßnahmen.
Campusuniversität mit kurzen Wegen zwischen wissenschaftlicher Arbeit und attraktiven Sport- und Freizeitmöglichkeiten direkt vor den Toren Münchens
Arbeiten in einem modernen Gebäude ohne Großraumbüros mit hervorragender IT-Ausstattung und Blick auf die Alpen
Möglichkeit auf ein Jobticket der Deutschen Bahn
Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten, welche insbesondere im Rechenzentrum gegeben sind.
Mobiles Arbeiten / Homeoffice ist in Absprache mit der Leitung selbstverständlich möglich.
Teilnahme am Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM)
Hohe Work-Life-Balance
Preisgünstige Verpflegung durch Mensa am Standort
Eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 13 erfolgt unter der Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich auszuübenden Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
Familienfreundlicher Campus mit betriebseigener Kinderkrippe sowie Kindergarten (Elterninitiative), einer Familienservicestelle mit Beratung und Hilfestellung für Universitätsangehörige zur besseren Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Berufstätigkeit Bewerben unter: Universität der Bundeswehr München Werner-Heisenberg-Weg 39, 85577 Neubiberg (GPS: 11.65, 48.07) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/Systemadministratorin-bzw-Systemadministrator-mit-Schwerpunkt-Campusmanagement-m-w-d-am-Rechenzentrum.1665698885.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

Systemadministratorin bzw. Systemadministrator mit Schwerpunkt Campusmanagement (m/w/d) am Rechenzentrum

Ihren Hauptsitz hat die Glass Firmengruppe in der Unterallgäuer Kreisstadt Mindelheim. Hier ist der zentrale und zugleich größte Standort der Glass Firmengruppe, welcher über ein enorm breites Leistungsspektrum verfügt. Mit Abteilungen für den Ingenieur- und Brückenbau, Tiefbau, Hochbau, Schlüsselfertigbau sowie Industrie- und Gewerbebau sind alle bedeutenden Bereiche des Bauwesens vertreten.
Tätig für die Glass GmbH Bauunternehmung Mindelheim sind insgesamt ca. 555 kaufmännische und gewerbliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Sie lieben abwechslungsreiches Arbeiten und neue Herausforderungen, denen Sie gemeinsam mit einem tollen Team begegnen? Dann sind Sie bei uns, der Glass GmbH Bauunternehmung, genau richtig. <h2>IT-Systemadministrator (m/w/d) 1st &amp; 2nd Level Support</h2>Mindelheim Unternehmen: Glass GmbH Bauunternehmung Aufgabe:First und Second Level Support unserer Mitarbeiter
Telefonische Betreuung der IT-Hotline während der Servicezeiten
Betreuung, Einrichtung und Inventarisierung der Arbeitsplatzausstattung, Software, Hardware und Peripheriegeräte
Analyse, Dokumentation sowie Beseitigung von auftretenden Störungen im Hard- und Softwarebereich (Remote, vor Ort, Telefon)
Unterstützung bei der Betreuung und Verwaltung der Windowssysteme (Active Directory, Betriebssysteme, MS Office) und Telefonanlagen
Administration und Wartung der Druckersysteme
Aktive Mitarbeit bei system- und netzwerkrelevanten IT-Projekten Qualifikation:Abgeschlossene Ausbildung zum (Fach-)Informatiker, IT-Systemelektroniker oder eine vergleichbare Ausbildung
Erste Kenntnisse im Support von Windowssystemen sowie in der Betreuung von Netzwerkkomponenten, MS-Office und Active Directory
Teamfähigkeit
Spaß an der Problemanalyse, Lösungsfindung und eine selbstständige Arbeitsweise
Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Kenntnisse von virtuellen Infrastrukturen, VMware und Terminalservern sind von Vorteil
Sehr gute Deutsch- und ebenfalls gute Englischkenntnisse sind wünschenswert Wir bieten:Monetäre Zusatzleistungen wie z. B. Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
30 Urlaubstage mit festem Weihnachtsurlaub und freien Brückentagen
Rad-Leasing über unseren Partner JobRad
Viel kreativen Freiraum und Eigenverantwortung
Einen modernen Arbeitsplatz mit viel Platz, großen Fenstern, höhenverstellbaren Schreibtischen und klimatisierten Büroräumen
Eine gute Verkehrsanbindung mit schneller Erreichbarkeit über die A96 sowie einen kostenlosen Parkplatz direkt vor unserem Bürogebäude Bewerben unter: Glass GmbH Bauunternehmung Daimlerstraße 3, 87719 Mindelheim (GPS: 10.51, 48.04) <a href="https://jobs.jobware.net/Job/IT-Systemadministrator-m-w-d-1st-2nd-Level-Support.1665497165.html?jw_chl_seg=sf-mga&amp;skin=zaehlpixel_only" target="_blank">zur Originalanzeige</a>

233 Erste Berufserfahrung Jobs